*

Αποστολέας Θέμα: Αναφορά Διευθυντή σε Συνάδελφο  (Αναγνώστηκε 15786 φορές)

0 μέλη και 1 επισκέπτης διαβάζουν αυτό το θέμα.

Αποσυνδεδεμένος greedo

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 3580
  • Φύλο: Άντρας
  • Han shot first...
    • Προφίλ
Απ: Αναφορά Διευθυντή σε Συνάδελφο
« Απάντηση #14 στις: Μάρτιος 30, 2015, 10:58:11 μμ »
Συμφωνώ με daffyduck, ο διευθυντής μπορεί να σου κάνει αναφορά αν δεν εκτελέσεις/ αρνηθείς την εξωδιδακτική εργασία που σου ανέθεσε. Μπορείς όμως να αρνηθείς, αν γίνεται διάκριση σε βάρος σου σε σχέση με άλλους συναδέλφους του σχολείου και αν το εξωδιδακτικό καθήκον είναι a priori άλλου. Οπότε  εκεί θέλει λίγο θράσος, ίσως και έμμεση απειλή.

Προς emerald: Δεν είναι απλώς τυπικό θέμα. Πρέπει να αλλάξει το πρακτικό, που δηλώνει ότι την τάδε μέρα αυτός ο συνάδελφος ήταν εκεί υπεύθυνος για τα παιδιά. Αν συμβεί κάτι τον μπελά του βρίσκει αυτός που είναι δηλωμένο το όνομά του.Ουσιαστικά ενημερώνεις το διευθυντή για να αλλάξει το πρακτικό.
Τυπικά λοιπόν μπορεί να σου κάνει αναφορά διότι δεν ήσουν εκεί που όριζε το πρακτικό.
Τι ακριβώς εννοείς με το "a priori άλλου", να είναι εξωδιδακτική που συνήθως ανατίθεται σε άλλη ειδικότητα ή να σου "φορτώσει" στη μέση της χρονιάς π.χ. το πρακτικό, ενώ το είχε άλλος?
 Πάντως γενικά οι εξωδιδακτικές εργασίες είναι μεγάλο αγκάθι στο δημόσιο σχολείο και είναι αυτό που μου έκανε την πιο αρνητική εντύπωση από τότε που μπήκα στο χώρο αυτό.
  

Αποσυνδεδεμένος PDE ads

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 4006
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
    • E-mail
    • Προσωπικό μήνυμα (Εκτός σύνδεσης)
Απ: Αναφορά Διευθυντή σε Συνάδελφο
« Δημοσιεύτηκε: Σήμερα στις 10:55:00 »

Αποσυνδεδεμένος p14767

  • Νέο μέλος
  • *
  • Μηνύματα: 58
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
Απ: Αναφορά Διευθυντή σε Συνάδελφο
« Απάντηση #15 στις: Μάρτιος 31, 2015, 12:18:00 πμ »
Αναλωνεστε σε μια συζητηση αδιεξοδη και επικινδυνη .
τι απαντησεις να δωσετε  σε ενα τοσο σοβαρο θεμα (το οποιο μπορει να καταληξει μεχρι και στα δικαστηρια απο οποιον εμπλεκομενο νομιζει οτι αδικειται)  αν δεν γνωριζετε ολη την υποθεση ?
ερωτηματα:
α) για ποιον λογο δημιουργηθηκε στα μεσα της χρονιας το προβλημα? (τι εγινε ο συναδελφος που το ειχε μεχρι τωρα?)
β) μηπως ο διευθυντης ζητησε την επιπλεον εργασια-αναθεση ενωπιον του συλλογου καθηγητων και τι ειπε ο συλλογος?(αν ο συλλογος συναινεσε -εστω και δια της σιωπης του- στην προταση-αναθεση του διευθυντη, και εγινε πρακτικο θα εχει απεναντι της ολο το συλλογο)
γ) οι υπολοιποι καθηγητες εχουν λιγοτερες ή περισσοτερες εξωδιδακτικες εργασιες?
δ) το ωραριο της συναδελφου ειναι πληρες ή πχ ειναι η μονη  που της λειπουν ωρες?
ε) συμπληρωνει το ωραριο της στο ιδιο σχολειο ενω  οι υπολοιποι συναδελφοι της μετακινουνται σε 2 και 3 σχολεια?
...... μπορω να συμπληρωσω πολλα ακομα...
εσεις που προτεινετε να "εκβιασει" την εγγραφη αναφορα ειστε σιγουροι οτι δεν ισχυει κατι αποσα προανεφερα και στο  τελος δεν θα εκτεθει?
γινομαστε ολοι "προπονητες της κερκιδας" εκ του ασφαλους... παιζοντας με την τυχη του αλλου δυστυχως
Υ.Γ.1 οι φιλολογοι δεν αποτελουν εξαιρεση στον καταμερισμο των εργασιων νομικα (αλλα ουτε και ηθικα) και ελπιζω να μην το χρησιμοποιησετε ποτε επισημως.
Υ.Γ.2 αν ημουν σιγουρος οτι ειμαι καλυμμενος απο καθε αποψη θα "εκβιαζα" και εγω την εγγραφη αναφορα αλλα στη συγκεριμενη περιπτωση δεν μπορω να παρω θεση.


« Τελευταία τροποποίηση: Μάρτιος 31, 2015, 06:47:34 πμ από p14767 »

Αποσυνδεδεμένος kyra_daskala

  • Έμπειρο μέλος
  • ****
  • Μηνύματα: 659
  • Φύλο: Γυναίκα
    • Προφίλ
Απ: Αναφορά Διευθυντή σε Συνάδελφο
« Απάντηση #16 στις: Απρίλιος 01, 2015, 07:17:36 μμ »
Τι ακριβώς εννοείς με το "a priori άλλου", να είναι εξωδιδακτική που συνήθως ανατίθεται σε άλλη ειδικότητα ή να σου "φορτώσει" στη μέση της χρονιάς π.χ. το πρακτικό, ενώ το είχε άλλος?
 Πάντως γενικά οι εξωδιδακτικές εργασίες είναι μεγάλο αγκάθι στο δημόσιο σχολείο και είναι αυτό που μου έκανε την πιο αρνητική εντύπωση από τότε που μπήκα στο χώρο αυτό.
Εννοώ τις εργασίες και ευθύνες που ανήκουν στον διευθυντή ή και τον υποδιευθυντή του σχολείου (όπου υπάρχει) και που εκπορεύονται από τη θέση τους και συχνά προσπαθούν να τις μοιράσουν (πχ μητρώο, μετεγγραφές, υπηρεσιακή αλληλογραφία). Επειδή εγώ υπηρετώ σε δημοτικό, δεν τίθεται θέμα ειδικότητας εκτός ίσως της παρέλασης που χρειάζεται τον γυμναστή. 'Ολοι οι δάσκαλοι αναλαμβάνουν κάτι και όλοι όσοι έχουν οργανική στο σχολείο (γυμναστές, αγγλικών και μουσικής).

https://www.youtube.com/watch?v=MwRNvpGydzw
Σε μερικούς ανθρώπους έρχεται μια μέρα
που πρέπει το μεγάλο Ναι ή το μεγάλο το Οχι
να πούνε. Φανερώνεται αμέσως όποιος τόχει
έτοιμο μέσα του το Ναι, και λέγοντάς το πέρα
πηγαίνει στην τιμή και στην πεποίθησί του

Αποσυνδεδεμένος kinegiros

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 3567
    • Προφίλ
Απ: Αναφορά Διευθυντή σε Συνάδελφο
« Απάντηση #17 στις: Απρίλιος 01, 2015, 09:04:38 μμ »
Εννοώ τις εργασίες και ευθύνες που ανήκουν στον διευθυντή ή και τον υποδιευθυντή του σχολείου (όπου υπάρχει) και που εκπορεύονται από τη θέση τους και συχνά προσπαθούν να τις μοιράσουν (πχ μητρώο, μετεγγραφές, υπηρεσιακή αλληλογραφία). Επειδή εγώ υπηρετώ σε δημοτικό, δεν τίθεται θέμα ειδικότητας εκτός ίσως της παρέλασης που χρειάζεται τον γυμναστή. 'Ολοι οι δάσκαλοι αναλαμβάνουν κάτι και όλοι όσοι έχουν οργανική στο σχολείο (γυμναστές, αγγλικών και μουσικής).

μητρώο και μετεγγραφές δεν ανήκουν στον δ/ντη ή υποδ/ντη, τα αναλαμβάνει εκπαιδευτικός. Μόνο η αλληλογραφία από όσα είπες ανήκει στον υποδ/ντη αλλά όταν δεν υπάρχει αυτός το παίρνει εκπαιδευτικός

 

Pde.gr, © 2005 - 2024

Το pde σε αριθμούς

Στατιστικά

μέλη
  • Σύνολο μελών: 32292
  • Τελευταία: johntsoum
Στατιστικά
  • Σύνολο μηνυμάτων: 1159739
  • Σύνολο θεμάτων: 19212
  • Σε σύνδεση σήμερα: 443
  • Σε σύνδεση έως τώρα: 1964
  • (Αύγουστος 01, 2022, 02:24:17 μμ)
Συνδεδεμένοι χρήστες
Μέλη: 10
Επισκέπτες: 388
Σύνολο: 398

Πληροφορίες

Το PDE φιλοξενείται στη NetDynamics

Όροι χρήσης | Προφίλ | Προσωπικά δεδομένα | Υποστηρίξτε μας

Επικοινωνία >

Powered by SMF 2.0 RC4 | SMF © 2006–2010, Simple Machines LLC
TinyPortal 1.0 RC1 | © 2005-2010 BlocWeb

Δημιουργία σελίδας σε 0.096 δευτερόλεπτα. 34 ερωτήματα.