0 μέλη και 1 επισκέπτης διαβάζουν αυτό το θέμα.
Άσχετο και σχετικό ταυτόχρονα με το θέμα. Η Τοπική Ιστορία θεωρήθηκε Project, το οποίο έχουν ως ανάθεση όλοι πλην των ΠΕ02, ΠΕ03 και ΠΕ04. Αυτό δημιουργεί πάλι πρόβλημα με τις ώρες μας. Πέρα από το θέμα προσωπικό του θέματος, ότι δηλαδή δεν μπορώ να διανοηθώ γιατί ως ιστορικός με μεταπτυχιακό στη σύγχρονη ιστορία δε μπορώ να κάνω τοπική ιστορία, ενώ για κάποιο λόγο μπορούν τόσοι άλλοι, μήπως πρέπει να το τρέξουμε λίγο;
Είναι παράλογο η τοπική ιστορία να μη διδάσκεται από φιλολόγους!Έχει κάποιος πληροφορία για αριθμό αναπληρωτών φιλολόγων β φάσης?
Όπως τίθεται το ζήτημα προφανώς και έχετε δίκιο...όμως η διοίκηση λειτουργεί διαφορετικά...τα πράγματα είναι απλά...κατά πρώτον δεν μπορεί να διορίσει τόσους αναπληρωτές φιλολόγους, όσους απαιτούνται για την κάλυψη όλων των κενών πανελλαδικώς. Επομένως, πρέπει να βρει μια άλλη λύση για το θέμα: οι χιλιάδες ώρες φιλολογικών μαθημάτων που δεν μπορούν να διδαχθούν από άλλη ειδικότητα πχ. αρχαία, νεοελληνική λογοτεχνία, έκθεση, θα καλυφθούν από τους μόνιμους και αναπληρωτές φιλολόγους, που πάλι δεν επαρκούν. Τα υπόλοιπα μαθήματα, όπως η ιστορία γενικώς ή η τοπική ιστορία ειδικώς, που δίνονται ως β ή γ ανάθεση και σε άλλες ειδικότητες, θα διδάσκονται από αυτές τις άλλες ειδικότητες. Το ίδιο ισχύει και για το project και για τις άλλες ειδικότητες: δεν είναι τυχαίο ότι οι τρεις ειδικότητες(ΠΕ02, 03, 04) με τα περισσότερα κενά και τις περισσότερες ώρες στο ωρολόγιο πρόγραμμα αποκλείονται από το project. Αυτές οι ειδικότητες θα διδάσκουν τα μαθήματά τους, τα οποία είναι πολλά, πολλές ώρες και οι εκπαιδευτικοί των αντιστοίχων ειδικοτήτων δεν επαρκούν.Οπότε το project, αλλά και η τοπική ιστορία θα διδάσκεται από ειδικότητες που δεν συμπληρώνουν ωράριο με τα μαθήματα α΄ανάθεσής τους πχ. γαλλικών κλπ. Από επιστημονικής πλευράς λοιπόν, έχετε δίκιο, αλλά όταν δεν επαρκούν ή δεν υπάρχουν πιστώσεις για προσωπικό, εφευρίσκονται τέτοιες λύσεις...
Δεν ισχύουν τα ίδια σε αυτούς τους τρεις κλάδους (ΠΕ 02, 03, 04). Οι σκοπιμότητες είναι διαφορετικές. Αλλά σε κάθε περίπτωση η αιτιολόγηςη των πειλογών της διοίκησης βασίζεται σε εντυπώσεις και φήμες. Δεν ειναι τεκμηριωμένη και σίγουρα δεν ειναι διαφανής, οπότε αυτά με τις πολλές ώρες και το λιγο προσωπικό στην πραγματικότητα δεν το ξέρουμε, ή τουλάχιστο δεν το ξ´ερουμε στο πραγματικό του μεγεθος. Μπορει να ειναι και χειρότερα μπορεί να ειναι και καλύτερα. Πάντως καλό ειναι να μην τα πιστεύουμε όλα χωρίς στοιχεία.