Σύνολο ψηφοφόρων: 179
0 μέλη και 22 επισκέπτες διαβάζουν αυτό το θέμα.
Εγώ, πάλι, διαβάζοντας τις δηλώσεις, κατάλαβα ότι πρόκειται για προσλήψεις 15.000 αναπληρωτών σε σχέση με τις 100.000+ αιτήσεις που έχουν κατατεθεί...
Κι εγώ αυτό κατάλαβα. Άρα οι 23.000 προσλήψεις αναπληρωτών, θα μειωθούν σε 15.000 του χρόνου. Αυτό ανακοίνωσε ο Υφυπουργός. Μάλιστα είπε ότι πάλι οι 85.000+ από τους 100.000 θα είναι δυσαρεστημένοι, γιατί δε θα προσληφθούν!
Μίλησε για μόνιμους διορισμούς. Όχι για αναπληρωτές.Τον Οκτώβριο του 2018 φημολογείται ότι θα πάνε σε εκλογές. Λόγοι:Απο 1/1/2019 πετσοκόβουν τις συντάξεις Απο 1/1/2019 μπορεί να εφαρμοστεί το αφορολόγητο στα 5600 ΕυρωΟ νέος ΕΝΦΙΑ απο το Σεπτέμβρη του 2018 θα είναι εως και 30% αυξημένοςΘετικό Σενάριο : Το 2018-2019 είναι προεκλογική χρονιά. (Βγαίνουμε απο τα Μνημόνια ... κτλ) .Θα πάρουν πολλούς αναπληρωτές.Αρνητικό Σενάριο : Κάνουν διορισμούς αναπληρωτών το Σεπτέμβρη (Α Φάση), εκλογές Οκτώβρη και μετά δεν προσλαμβάνουν κανένα.----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Αν εφαρμοστεί το Αρνητικό Σενάριο θα είναι σίγουρα η απόλυτη καταστροφή για πολλούς απο εμάς: 15.000 Αναπληρωτές (Γενική + Ειδική) απο τους 23.000 έιναι 8000 λιγότερα άτομα. Απο δηλώσεις - γεγονότα:α) Οι αριθμοί στην Ειδική Αγωγή θα είναι ελαφρώς αυξημένοιβ) 180 νέα νηπιαγωγεία γ) Δεν θα προσλάβουν κανέναν αν δεν προκύπτει απο το MySchool δ) Κατάργηση δομών εκπαίδευσης - Σχολικών ΣυμβούλωνΑυτό θα έχει τον εξής Αντίκτυπο στην Γενική: Τραγικά μικροί αριθμοί προσλήψεως αναπληρωτών Γενικής Αλλάζουν οι περιοχές πρόσληψης (Κάποιοι θα ξεσπιτωθούμε για τα καλά και πολλοί θα μείνουμε άνεργοι) Η κατανομή των πιστώσεων θα είναι ανισομερής. Κάποιες ειδικότητες θα δούμε ακόμα πιο τραγική μείωση Και όλα αυτά χωρίς να συνυπολογίσουμε τις "αλλαγές" στο "Νέο Λύκειο.
Σε ολες τις προκηρύξεις του ΑΣΕΠ δεν υπάρχουν θέσεις για νέους... Υπάρχουν θέσεις στις οποίες δεν προμετράται η προϋπηρεσία. Αυτό δε σημαίνει ότι τα άτομα με προϋπηρεσία αποκλείονται από αυτές...
15.000 μόνιμοι διορισμοί εκπαιδευτικών;Και το 50% στους νέους και το άλλο 50% στους παλαιούς;Ο τελευταίος γραπτός ΑΣΕΠ αμφίβολος;Από πού οι πληροφορίες αυτές και από πού η σιγουριά σου αυτή; Υπάρχει κάτι συγκεκριμένο, πέρα από τις διάφορες ασαφείς δηλώσεις
έτσι είναι, διπλό πλεονέκτημα οι παλαιοί και ένα σχόλιο επειδή διαβάζω διάφορα, ίσως και να τα κατανοώ λάθος εγώ βέβαια, οι ποσοστώσεις κατηγοριών θα βρίσκονται σε όλες τις θέσεις και με προϋπηρεσία και χωρίς. Μη περιμένεις κανείς δλδ στις θέσεις με προϋπηρεσία να μη βρεθούν πολύτεκνοι/τρίτεκνοι/θεσεις τεκνων αμεα κτλπαακόμα και αυτά τα ποσοστά μπορεί να διαφέρουν από ειδικότητα σε ειδικότητα και να είναι διαφορετικά . Ο ΑΣΕΠ θα κοιτάξει μόνο στο σύνολο τους ΟΛΩΝ των θέσεων της προκήρυξης να έχει αυτά τα ποσοστά
Μάλλον κάτι τέτοιο φαίνεται να δημιουργείται. Όπως το περιγράφει ο/η proypiresia. Και προφανώς δεν θα υπάρξουν πλεονεκτήματα καθώς οι ενδιαφερόμενοι είναι περισσότεροι από τις θέσεις. Και οι έχοντες εμπειρία και οι μη έχοντες. Οι υπόλοιπες θέσεις των ειδικών κατηγοριών που πιθανώς να μην καλύπτονται από τους ενδιαφερόμενους θα κατανεμηθούν στους υποψήφιους από τον πίνακα. Οπότε έχει μια λογική βάση το όλο πλάνο όπως περιγράφεται..
αν και όποτε γίνει με μόρια διαγωνισμός ΑΝ και ΟΠΟΤΕ ξανά λέω , επειδή το 40% με προϋπηρεσία κατά προσέγγιση μείνει εκτός θα έρθετε στη δυσάρεστη θέση να αναπολείτε τον γραπτό ΑΣΕΠγιατί αυτό το σύστημα βολεύει μόνο όσους είναι πολύ μπροστά στους πίνακες και μόνο, οι υπόλοιποι δε θα χωρέσουν @ proypiresia : πραγματικά πιστεύεις ότι θα βρεθεί κενή θέση...? ? ? από την εμπειρία μου σε συμμετοχή σε διαγωνισμούς ΑΣΕΠ γιατί δεν ειμαι κολλημένος στην εκπαίδευση λέει ότι μόνο οι θέσεις ΑΜΕΑ δίνουν κενές θέσεις , στην εκπαίδευση όμως που η συμμετοχή θα είναι επικών διαστάσεων ( αναρωτιέμαι το ΑΣΕΠ πόσο θα του πάρει να βγάλει οριστικά αποτελέσματα ) και εκεί δε θα είναι όπως σε άλλες προκηρύξεις