PDE - Η κοινότητα των εκπαιδευτικών

Δεν υπάρχει περίπτωση να περάσει ο διορισμός 100% μέσω ΑΣΕΠ για ευνόητους λόγους. Πάρα πολλοί που θα βρεθούν απ΄έξω θα εναντιωθούν και επίσης δεν θα μπορεί κάποιος να διορίσει "το δικό του παιδί".

Γιατί να αρχίσετε μια μάχη που την έχετε 100% χαμένη;

Προτείνω τα μόρια από κάθε ΑΣΕΠ να υπολογίζονται στους πίνακες αναπληρωτών στο 100% κάθε φορά. Το προτείνω επειδή:

1) Για ποιο λόγο να μειώνονται τα μόρια του ΑΣΕΠ που έγινε δύο χρόνια πριν στο 50% και των ΑΣΕΠ παλαιότερων από 4 χρόνια να μην υπολογίζονται καθόλου;;; Αν είναι έτσι τότε ας μετράει η προϋπηρεσία απο 2-4 χρόνια στο 50% και αυτή που αποκτήθηκε σε χρονική στιγμή μεγαλύτερη των 4 ετών να μην υπολογίζετε καθόλου. Δεν νομίζω σε μια αντιπαράθεση να στέκει κάποιο επιχείρημα εναντίον της θέσης του 100% τα μόρια ΟΛΩΝ των ΑΣΕΠ. Αν έχετε ευχαρίστως να ακούσω

2) Με αυτόν τον τρόπο όλοι θα έχουμε μια ευκαιρία σε βάθος χρόνου να πάμε αναπληρωτές και να μαζέψουμε ποιο γρήγορα την προϋπηρεσία μας. Οπότε δεν νομίζω να βρει πολλούς αντίθετους στην άποψη αυτή. Γνωρίζω 2 άτομα που στον ΑΣΕΠ του 2002 έχασαν για λίγες θέσεις τον διορισμό τους.. Για μια "λάθος απάντηση", δεν είναι άδικο λίγα χρόνια μετά να μην τους έχει μείνει τίποτα από την τότε προσπάθεια;

3) Τα ποσοστά των διορισμένων "μέσω" ΑΣΕΠ θα αυξηθούν σημαντικά και πιστεύω πως σαν μέτρο είναι μια δίκαιη λύση, ακόμη και για αυτούς που μόλις τελείωσαν την σχολή, αλλά και για τους παλαιότερους.

Το υπουργείο με μια κίνηση θα δώσει ένα ποιο γευστικό "καρότο" (ελπίδα) σε όλους τους εκπαιδευτικούς και φυσικά πάντα θα μπορεί και να διορίζει τα δικά του παιδιά. Επίσης πιστεύω πως και η ψυχολογία μας θα άλλαζε μιας και θα γινόμασταν ποιο αισιόδοξοι και οι περισσότεροι θα το έβρισκαν ποιο δίκαιο από το 100% ΑΣΕΠ, μιας και είναι μια μέση λύση . Οπότε δεν νομίζω ένα τέτοιο μέτρο να βρει ιδιαίτερη αντίσταση, αλλά θα βρει ιδιαίτερη αποδοχή.

Όποιος έχει όρεξη ας το κυνηγήσει για όλους.
Θα ήθελα να μου πείτε και εσείς τι σκέφτεστε και φυσικά τις αντιρρήσεις που μπορεί να έχετε.
Ευχαριστώ