Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018

[thask]

η ποσόστωση τλκ ισχύει ; ή βάσει προσόντων θ είναι;

[PDE ads]

[Ελεάνθη]

Ασ περιμενουμε να δουμε τι θα γινει με  την συμφωνια των πρεσπων γιατι μπορει η κυβερνηση να μην προλαβει να ψηφισει το καινουργιο συστημα

[georgia06]

Για αυτό δεν έμαθα κάτι, αλλά μπορεί και να λυθούν όλες οι απορίες μας αύριο!
Το πιθανότερο, όμως, είναι ότι στον πίνακα χωρίς προϋπηρεσία θα μετράει και το 2ο πτυχίο. Θα δούμε!

Γιατι στον.πινακα χωρις προϋπηρεσία μονο? Στον πινακα με προϋπηρεσία οχι? Δεν.θα προστιθενται στην.προϋπηρεσία τα ακαδημαϊκά?

[Lasid]

η ποσόστωση τλκ ισχύει ; ή βάσει προσόντων θ είναι;

Όλες οι πληροφορίες λένε ότι ισχύουν προσόντα και με ποσόστωση.
50% προσλήψεις από τον πίνακα με προϋπηρεσία
30% προσλήψεις από τον πίνακα χωρίς προϋπηρεσία (δηλαδή μόνο με ακαδημαϊκά)
20% προσλήψεις από τον πίνακα ειδικών κατηγορίων.

Πιθανώς ένα άτομο θα μπορεί να κάνει αίτηση και από τον πίνακα με προϋπηρεσία και από τον πίνακα των ακαδημαϊκών προσόντων (αλλά εκεί δεν θα παίρνει μόρια από την προϋπηρεσία του).

[PDE ads]

[Lasid]

Γιατι στον.πινακα χωρις προϋπηρεσία μονο? Στον πινακα με προϋπηρεσία οχι? Δεν.θα προστιθενται στην.προϋπηρεσία τα ακαδημαϊκά?

Ο πίνακας του 30% θα είναι των ακαδημαϊκών προσόντων, για αυτό είπα πιθανώς σε εκείνον θα μετράει το 2ο πτυχίο.
Στον πίνακα του 50% με την προϋπηρεσία ίσως μοριοδοτούνται μόνο μεταπτυχιακά και διδακτορικά.
Δεν έχω ακόμα σαφή εικόνα. Αν δεν ανακοινωθεί το τελικό σχέδιο για το νέο σύστημα δεν μπορούμε να ξέρουμε!
Μέχρι τη δημοσίευση κάποια πράγματα μπορεί να αλλάξουν!

[trofh_gia_skepsh]

Δε πάμε για ύπνο λέω εγώ, έχουμε και σχολείο αύριο. Με τόση καραμούζα που έχει πέσει δε βλέπω να ανακοινώνεται ούτε αύριο. Πιο πιθανό μου κάνει τη Παρασκευή ή μες τις γιορτές την άλλη Τετάρτη η Πέμπτη.
Με το που θα τελειώσει το υπουργικό θα βγουν και θα ανακοινώσουν σύστημα; Δυσκολάκι μου κάνει..

[mokrina]

Στο 50% θα προστίθονται και αλλα προσόντα γιατι διαφορετικα θα ειναι ολοι το ιδιο πιανοντας ταβανι. Εκτος αν δεν υπάρχει ταβανι.

[georgia06]

Όλες οι πληροφορίες λένε ότι ισχύουν προσόντα και με ποσόστωση.
50% προσλήψεις από τον πίνακα με προϋπηρεσία
30% προσλήψεις από τον πίνακα χωρίς προϋπηρεσία (δηλαδή μόνο με ακαδημαϊκά)
20% προσλήψεις από τον πίνακα ειδικών κατηγορίων.

Πιθανώς ένα άτομο θα μπορεί να κάνει αίτηση και από τον πίνακα με προϋπηρεσία και από τον πίνακα των ακαδημαϊκών προσόντων (αλλά εκεί δεν θα παίρνει μόρια από την προϋπηρεσία του).

Αν καποιος με προϋπηρεσία.προσλαμβανεται απο τον.πινακα χωρις προϋπηρεσία , θα προσμετράται.μισθολογικα η.προϋπηρεσία.του?

[Lasid]

Στο 50% θα προστίθονται και αλλα προσόντα γιατι διαφορετικα θα ειναι ολοι το ιδιο πιανοντας ταβανι. Εκτος αν δεν υπάρχει ταβανι.

Θα υπάρχει ταβάνι 84 μήνες.

[Lasid]

Αν καποιος με προϋπηρεσία.προσλαμβανεται απο τον.πινακα χωρις προϋπηρεσία , θα προσμετράται.μισθολογικα η.προϋπηρεσία.του?

Πολύ νωρίς για να τα γνωρίζουμε αυτά, αλλά μην τους βάζεις ιδέες!

[georgia06]

Σωστο κ αυτο! 

[mokrina]

Με 84 μηνες ταβανι και χωρις να μετρησει τιποτα αλλο φανταζεσαι τι εχει να γινει π.χ στους φιλολογους. Ολοι θα εχουν πιασει ταβανι. Ποιος θα προηγείται στον πινακα;  Σιγουρα θα μετρανε και αλλα.

[Lasid]

Φυσικά θα μετράνε κι άλλα. Όμως, όχι όλα τα ακαδημαϊκά. Αυτά θα είναι για τον πίνακα του 30%.
Στην προϋπηρεσία αναμένουμε να μετρήσουν μεταπτυχιακά, διδακτορικά και κοινωνικά κριτήρια.

[PASAS123]

Έχω την εντύπωση ότι από αύριο η πλειοψηφία θα ζητά γραπτό ασεπ