*

Αποστολέας Θέμα: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών  (Αναγνώστηκε 286414 φορές)

0 μέλη και 1 επισκέπτης διαβάζουν αυτό το θέμα.

Αποσυνδεδεμένος baxalakis

  • Πλήρες μέλος
  • ***
  • Μηνύματα: 498
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #966 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 08:38:53 πμ »
Ο νομος που ειχε ψηφιστει ειναι σε ισχυ ΑΣΕΠ προβλεπεται καθε 3 χρονια πλεον Επισης να θυμισω οτι και ΑΣΕΠ να γινει και νεο συστημα υπο την εποπτεία του ΑΣΕΠ να κανει οΦιλης πλαφον στην προυπηρεσια θα μπει μια και πρεπει να διασφαλιστει η ισοτητα των ευκαιρειων και για τους νεους συναδελφους Δεν μπορει τα γραπτα τα ακαδημαικα και τα κοινωνικα κριτηρια να εχουν πλαφον και η προυπηρεσια να μην εχει

Αποσυνδεδεμένος PDE ads

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 4006
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
    • E-mail
    • Προσωπικό μήνυμα (Εκτός σύνδεσης)
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Δημοσιεύτηκε: Σήμερα στις 16:49:16 »

Αποσυνδεδεμένος theodora7

  • Έμπειρο μέλος
  • ****
  • Μηνύματα: 778
  • Φύλο: Γυναίκα
  • ΠΕ 02, ΠΕ60 ,ΠΕ23, ΒΑΛΚΑΝΙΚΩΝ, ΣΛΑΒΙΚΩΝ,ΠΕ71
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #967 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 09:37:29 πμ »
Συνάδελφοι,ο ΣΥΡΙΖΑ δεν πρόκειται να κάνει διορισμούς εκπαιδευτικών.Η τρόικα βάσει του μνημονίου επιτρέπει γύρω στους 2000 διορισμούς ανα έτος.Διορισμοί όμως δεν θα γίνουν για να διατηρηθεί "ισσοροπία συμφερόντων".Πως ο ΣΥΡΙΖΑ θα βολέψει μέσα σε 2000 διορισμούς το έτος όλους όσους έχει υποσχεθεί διορισμούς και οι οποίοι ξεπερνούν τους 20000;;!!Μόνο οι διορισμοί απο τους υπάρχοντες κλειστούς πίνακες,που κατέπεσαν δικαστικά, είναι 1200.Οι απολυμένοι των ιδιωτικών ξεπερνούν τους 2500,ενώ άλλοι τόσοι είναι οι πολύτεκνοι.Στο πλέον αισιόδοξο σενάριο ο ΣΥΡΙΖΑ μπορεί να κάνει 6000 διορισμούς την τριετία 2017-2019,εφόσον εξαντλήσει πλήρως την θητεία του.Την ίδια ώρα που ο αριθμός των πολύτεκνων και των απολυμμένων των ιδιωτικών αυξάνεται με γεωμετρική πρόοδο ετησίως.Αν τώρα υπολογίσουμε την νεολαία του ΣΥΡΙΖΑ που θέλει σημαντικό κομμάτι της πίτας των διορισμών,καταλαβαίνουμε πόσο σφιχτά είναι τα περιθωρία για να εξυπηρετηθούν τα συμφέροντα,στα οποία έχει υποσχεθεί η κυβέρνηση διορισμούς.
Τι θα κάνει η κυβέρνηση;Θα υποσχεθεί 20000 διορισμούς,οι οποίοι είναι συνολικά ο αριθμός των εκπαιδευτικών στους οποίους έχει υποσχεθεί διορισμό.Δεν θα διορίσει όμως κανένα για να μην χάσει ψήφους απο καμμία ομάδα εκπαιδευτικών,οι οποίοι μάλιστα αποτελούν τον σκληρό πυρήνα των υποστηρικτών του ΣΥΡΙΖΑ.Θα τους κρατάει ως συμβασιούχους στα σχολεία για να μην διαμαρτύρονται.Θα ψηφίσει ένα "βολικό" νομοσχέδιο που θα τακτοποιεί λίγο ως πολύ τους περισσότερους.Δεν θα το εφαρμόσει ποτέ,γι αυτό θα το ψηφίσει λίγο πριν πάει σε εκλογές.Θα πάει σε εκλογές και θα πει στους ενδιαφερόμενους:"φηφίστε για να διοριστείτε,γιατί ο Μητσοτάκης θα σας πάει σε ασεπ".Οι εκπαιδευτικοί μια χαρά θα μασήσουν το παραμύθι,όπως άλλωστε το έκαναν και πέρυσι.Ο ΣΥΡΙΖΑ θα χάσει και θα αφήσει τον Μητσοτάκη με γραπτό ασεπ να καθαρίσει τις μεγάλες προυπηρεσίες,ρίχνοντας του την ευθύνη.
Κυρίες και Κύριοι αυτό είναι το σχέδιο.Δεν θα σας πω πως μου το είπε ο Τσίπρας στο αυτί,αλλά βάζω και στοίχημα πως θα γίνει έτσι.Είναι θέμα λογικής και εμπειρίας!
Συμφωνώ απόλυτα.
Ο καιρός για παραμύθια έληξε!!!
https://www.youtube.com/watch?v=UmZulvbllPU
τὸ γὰρ φιλότιμον ἀγήρων μόνον, καὶ οὐκ ἐν τῷ ἀχρείῳ τῆς ἡλικίας τὸ κερδαίνειν, ὥσπερ τινές φασι, μᾶλλον τέρπει, ἀλλὰ τὸ τιμᾶσθαι.

Αποσυνδεδεμένος stratos91

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 1319
  • Φύλο: Άντρας
  • ΠΕ02
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #968 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 02:11:12 μμ »
Δεν έχει γίνει αντιληπτό ότι στόχος τους είναι να διοριστούν οι εκπαιδευτικοί των ιδιωτικών. Γι αυτό ακριβώς πασχίζουν και απαξιώνουν με κάθε τρόπο τον ασεπ. Εν τω μεταξύ τσιμπάνε και αυτοί με μεγάλες προυπηρεσίες στο δημόσιο που δεν έχουν ασεπ. Ειδικά σε κλάδους όπως οι φιλόλογοι, αν τελικά διορίσει λίγους, αυτοί θα είναι οι ιδιωτικοί! Δείτε πόσοι μας έχουν καβαλήσει στην κορφή του πίνακα και πόσοι θα προστεθούν και του χρόνου. Με μόνο ουσιαστικό κριτήριο την προϋπηρεσία μόνο αυτοί βολεύονται!

Αποσυνδεδεμένος portokali

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 2425
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #969 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 02:29:04 μμ »
Δεν έχει γίνει αντιληπτό ότι στόχος τους είναι να διοριστούν οι εκπαιδευτικοί των ιδιωτικών. Γι αυτό ακριβώς πασχίζουν και απαξιώνουν με κάθε τρόπο τον ασεπ. Εν τω μεταξύ τσιμπάνε και αυτοί με μεγάλες προυπηρεσίες στο δημόσιο που δεν έχουν ασεπ. Ειδικά σε κλάδους όπως οι φιλόλογοι, αν τελικά διορίσει λίγους, αυτοί θα είναι οι ιδιωτικοί! Δείτε πόσοι μας έχουν καβαλήσει στην κορφή του πίνακα και πόσοι θα προστεθούν και του χρόνου. Με μόνο ουσιαστικό κριτήριο την προϋπηρεσία μόνο αυτοί βολεύονται!
ωραια είναι αυτά που λες και συμφωνούμε...αλλά ξέχασες κι αυτούς που έχουν 1 και περισσότρους ασεπ και μεγάλες προϋπηρεσίες ...με αυτούς τι πρέπει να γίνει;

Αποσυνδεδεμένος PDE ads

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 4006
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
    • E-mail
    • Προσωπικό μήνυμα (Εκτός σύνδεσης)
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Δημοσιεύτηκε: Σήμερα στις 16:49:16 »

Συνδεδεμένος trust no one

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 4020
  • Φύλο: Άντρας
  • ΠΕ86 (ΠΕ19)
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #970 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 02:35:23 μμ »
ωραια είναι αυτά που λες και συμφωνούμε...αλλά ξέχασες κι αυτούς που έχουν 1 και περισσότρους ασεπ και μεγάλες προϋπηρεσίες ...με αυτούς τι πρέπει να γίνει;

Ας έβαζε προϋπόθεση ΑΣΕΠ και θα έβλεπες τι πρέπει να γίνει... Αλλά έχεις κολλήσει στο πλαφόν εσύ... Α και στα δυσπρόσιτα...

Αποσυνδεδεμένος portokali

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 2425
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #971 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 02:39:23 μμ »
Ας έβαζε προϋπόθεση ΑΣΕΠ και θα έβλεπες τι πρέπει να γίνει... Αλλά έχεις κολλήσει στο πλαφόν εσύ... Α και στα δυσπρόσιτα...
να έβαζε αλλά για την προϋπηρεσία δεν λες ...

Αποσυνδεδεμένος stratos91

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 1319
  • Φύλο: Άντρας
  • ΠΕ02
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #972 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 02:42:22 μμ »
ωραια είναι αυτά που λες και συμφωνούμε...αλλά ξέχασες κι αυτούς που έχουν 1 και περισσότρους ασεπ και μεγάλες προϋπηρεσίες ...με αυτούς τι πρέπει να γίνει;

Ε αυτό λέμε. Ας υπολογίζει τον ασεπ και ας έχει πλαφόν στην προυπηρεσία. Όταν των ιδιωτικών έχουν 200 μήνες προυπηρεσίας, όσο μεγάλες και να είναι οι δημόσιες προυπηρεσίες δεν τους φτάνουν με τίποτα.
Εξάλλου, υπάρχει πρόσληψη στο δημόσιο μέσω ασεπ χωρίς πλαφόν στην προυπηρεσία;

Αποσυνδεδεμένος portokali

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 2425
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #973 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 02:48:45 μμ »
Ε αυτό λέμε. Ας υπολογίζει τον ασεπ και ας έχει πλαφόν στην προυπηρεσία. Όταν των ιδιωτικών έχουν 200 μήνες προυπηρεσίας, όσο μεγάλες και να είναι οι δημόσιες προυπηρεσίες δεν τους φτάνουν με τίποτα.
Εξάλλου, υπάρχει πρόσληψη στο δημόσιο μέσω ασεπ χωρίς πλαφόν στην προυπηρεσία;
πλαφόν και στους αναπληρωτές; γιατί; οι άλλοι μήνες που θα πάνε; στον βρόντο; λίγο άδικο δεν είναι ; δηλαδή αιωνίως καθηλομένοι; αφού θα υπάρχει κινητικότητα όλων; πας αναεβαίνεις...δεν πας μένεις στάσιμος...δηλαδή να κάνω 3 παιδιά για να διοριστώ; λίγο βάρβαρο δεν είναι ; δεν καταλαβαίνετε πως πάλι οι ειδικές κατηγορίες και οι τρίτεκνοι βολεύονται με αυτό που προτείνετε; γιατί να μην ξεπεράσω έναν μετην προϋπηρεσία μου όπως κι αυτός με εμένα στον πίνακα αναπληρωτών; ή μήπως να περιμένω πότε θα κάνει γραπτό ασεπ για να μαζέψω μόρια να τον ξεπεράσω; κι αν δεν κάνει ενώ εγώ εξακολουθώ να εργάζομαι αναπληρωτής αυτό που και πως θα αποτυπώνεται; είναι αξιοκρατικό;

Αποσυνδεδεμένος stratos91

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 1319
  • Φύλο: Άντρας
  • ΠΕ02
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #974 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 02:52:27 μμ »
πλαφόν και στους αναπληρωτές; γιατί; οι άλλοι μήνες που θα πάνε; στον βρόντο; λίγο άδικο δεν είναι ; δηλαδή αιωνίως καθηλομένοι; αφού θα υπάρχει κινητικότητα όλων; πας αναεβαίνεις...δεν πας μένεις στάσιμος...δηλαδή να κάνω 3 παιδιά για να διοριστώ; λίγο βάρβαρο δεν είναι ; δεν καταλαβαίνετε πως πάλι οι ειδικές κατηγορίες και οι τρίτεκνοι βολεύονται με αυτό που προτείνετε; γιατί να μην ξεπεράσω έναν μετην προϋπηρεσία μου όπως κι αυτός με εμένα στον πίνακα αναπληρωτών; ή μήπως να περιμένω πότε θα κάνει γραπτό ασεπ για να μαζέψω μόρια να τον ξεπεράσω; κι αν δεν κάνει ενώ εγώ εξακολουθώ να εργάζομαι αναπληρωτής αυτό που και πως θα αποτυπώνεται; είναι αξιοκρατικό;

Μα το πρόβλημα είναι αυτό ακριβώς!!! Πας αναπληρωτής και ΔΕΝ ΑΝΕΒΑΙΝΕΙΣ! ΠΕΦΤΕΙΣ! Δες τί έγινε στους φιλολόγους φέτους. Πάντα θα υπάρχουν οι ιδιωτικοί και αυτοί των ειδικών κατηγοριών που θα μας καπελώνουν και θα πέφτουμε. Γι αυτό μοριοδότηση και γι αυτούς. Όχι με ποσόστοση ή οτιδήποτε άλλο.

Συνδεδεμένος trust no one

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 4020
  • Φύλο: Άντρας
  • ΠΕ86 (ΠΕ19)
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #975 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 02:54:51 μμ »
πλαφόν και στους αναπληρωτές; γιατί; οι άλλοι μήνες που θα πάνε; στον βρόντο; λίγο άδικο δεν είναι ; δηλαδή αιωνίως καθηλομένοι; αφού θα υπάρχει κινητικότητα όλων; πας αναεβαίνεις...δεν πας μένεις στάσιμος...δηλαδή να κάνω 3 παιδιά για να διοριστώ; λίγο βάρβαρο δεν είναι ; δεν καταλαβαίνετε πως πάλι οι ειδικές κατηγορίες και οι τρίτεκνοι βολεύονται με αυτό που προτείνετε; γιατί να μην ξεπεράσω έναν μετην προϋπηρεσία μου όπως κι αυτός με εμένα στον πίνακα αναπληρωτών; ή μήπως να περιμένω πότε θα κάνει γραπτό ασεπ για να μαζέψω μόρια να τον ξεπεράσω; κι αν δεν κάνει ενώ εγώ εξακολουθώ να εργάζομαι αναπληρωτής αυτό που και πως θα αποτυπώνεται; είναι αξιοκρατικό;

Μόλις σου απάντησε, ότι σε κάθε διαγωνισμό του ΑΣΕΠ υπάρχει πλαφόν 84 μηνών. Οπότε πολύ πιθανόν είναι να κάνουν αίτηση και άτομα που έχουν 200 μήνες προϋπηρεσία. Και αυτοί άδικο το θεωρούν. Άσε που μη ξαναλέμε για την 527... Ωραία, θα στο κάνουμε αλλιώς, για να σε βολέψει. Πλαφόν όχι, ανώτατο όριο οι 300 μήνες με 16.8 μόρια μαξ. Ικανοποιημένος; Να δίνει απεριόριστα μόρια η προϋπηρεσία, που να περνάει όλα τα άλλα μαζί, το απαγορεύει η 527 και το ξες...

Αποσυνδεδεμένος fys98

  • Πλήρες μέλος
  • ***
  • Μηνύματα: 310
  • Φύλο: Άντρας
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #976 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 03:35:31 μμ »
Κανείς δεν έχει δίκιο γιατί στην ελλάδα που ζούμε ο καθένας τα εξηγεί όπως θέλει και όπως τον συμφέρει. Το 98 στον 1ο ασεπ αυτοί που ήταν στην επετηρίδα και ήταν η πλειοψηφία γιουχάριζαν αυτούς που πήγαιναν να δώσουν ασεπ τώρα αυτοί που δίνουν αποδοκιμάζουν αυτούς που δεν δίνουν. Ακόμη κάθε φοβερός υπουργός αναγνώριζε προϋπηρεσίες ανάλογα με τα τσιράκια του, ας θυμηθούμε τους οαεδίτες, τώρα τους ιδιωτικούς, οι άπειροι γυμναστές με την ολυμπιακή παιδεία που διορίστηκαν και τώρα δεν ξέρουν τι να τους κάνουν, τους πληροφορικούς που τους διόριζαν με 0,5μορια προϋπηρεσίας (μισό μήνα) γιατί γνωρίζω άτομα που διορίστηκαν έτσι κτλ. Ο καθένας μας ψάχνει να στριμωχτεί για μόνιμος και όταν γίνει όλα είναι μια χαρά, όλοι μετά είναι φίλοι 24μηνητες, ασεπιτες, 30μηνήτες, 40%. εδώ ήταν και τον παρακολούθησα ο φυσικός13 όταν έγινε μόνιμός εξαφανιζολ, υπάρχει ακόμα ο μόνιμος λασίντ που είναι υπέρμαχος των <<δίκαιων>> ασεπιτών και σε γενικές γραμμές αυτό συμβαίνει στην ελλαδίτσα. Όταν διορίζονταν κατά χιλιάδες ο κόσμος μέχρι το 2010 όλα ήταν καλά τώρα που δεν διορίζεται κανείς υπάρχει η φαγωμάρα. Να ξέρετε ότι και να λέτε, τα τσιράκια του κάθε υπουργού αποφάσιζαν και θα αποφασίζουν τι θα γίνεται και στην παιδεία. Ο 527 ο 3848/10 και κάθε νόμος στην ελλάδα ισχύει σε παραλλαγή ανάλογα με τα συμφέροντα που εξυπηρετούνται. Αυτά τα ολίγα ...........

Αποσυνδεδεμένος stratos91

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 1319
  • Φύλο: Άντρας
  • ΠΕ02
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #977 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 03:39:01 μμ »
Αυτό το ξέρουμε. Λόγω κρίσης όμως στριμώχτηκαν τα πράγματα και δεν μπορούν να βολευτούν όλοι. Επομένως είναι η κατάλληλη στιγμή να μπει μία τάξη έστω και μέσω δικαστηρίων.

Συνδεδεμένος trust no one

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 4020
  • Φύλο: Άντρας
  • ΠΕ86 (ΠΕ19)
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #978 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 04:06:02 μμ »
Κανείς δεν έχει δίκιο γιατί στην ελλάδα που ζούμε ο καθένας τα εξηγεί όπως θέλει και όπως τον συμφέρει. Το 98 στον 1ο ασεπ αυτοί που ήταν στην επετηρίδα και ήταν η πλειοψηφία γιουχάριζαν αυτούς που πήγαιναν να δώσουν ασεπ τώρα αυτοί που δίνουν αποδοκιμάζουν αυτούς που δεν δίνουν. Ακόμη κάθε φοβερός υπουργός αναγνώριζε προϋπηρεσίες ανάλογα με τα τσιράκια του, ας θυμηθούμε τους οαεδίτες, τώρα τους ιδιωτικούς, οι άπειροι γυμναστές με την ολυμπιακή παιδεία που διορίστηκαν και τώρα δεν ξέρουν τι να τους κάνουν, τους πληροφορικούς που τους διόριζαν με 0,5μορια προϋπηρεσίας (μισό μήνα) γιατί γνωρίζω άτομα που διορίστηκαν έτσι κτλ. Ο καθένας μας ψάχνει να στριμωχτεί για μόνιμος και όταν γίνει όλα είναι μια χαρά, όλοι μετά είναι φίλοι 24μηνητες, ασεπιτες, 30μηνήτες, 40%. εδώ ήταν και τον παρακολούθησα ο φυσικός13 όταν έγινε μόνιμός εξαφανιζολ, υπάρχει ακόμα ο μόνιμος λασίντ που είναι υπέρμαχος των <<δίκαιων>> ασεπιτών και σε γενικές γραμμές αυτό συμβαίνει στην ελλαδίτσα. Όταν διορίζονταν κατά χιλιάδες ο κόσμος μέχρι το 2010 όλα ήταν καλά τώρα που δεν διορίζεται κανείς υπάρχει η φαγωμάρα. Να ξέρετε ότι και να λέτε, τα τσιράκια του κάθε υπουργού αποφάσιζαν και θα αποφασίζουν τι θα γίνεται και στην παιδεία. Ο 527 ο 3848/10 και κάθε νόμος στην ελλάδα ισχύει σε παραλλαγή ανάλογα με τα συμφέροντα που εξυπηρετούνται. Αυτά τα ολίγα ...........

Η 527 δεν είναι νόμος που φτιάχνει ο κάθε υπουργός για να βολέψει τα τσιράκια του. Είναι το ακριβώς αντίθετο. Είναι απόφαση του ΣτΕ που κρίνει τους νόμους που έβγαλε ο κάθε υπουργός για να βολέψει τα τσιράκια του. Τεράστια διαφορά...

Αποσυνδεδεμένος portokali

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 2425
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
Απ: Προτάσεις για νέο τρόπο διορισμών
« Απάντηση #979 στις: Σεπτέμβριος 05, 2016, 04:16:29 μμ »
Μα το πρόβλημα είναι αυτό ακριβώς!!! Πας αναπληρωτής και ΔΕΝ ΑΝΕΒΑΙΝΕΙΣ! ΠΕΦΤΕΙΣ! Δες τί έγινε στους φιλολόγους φέτους. Πάντα θα υπάρχουν οι ιδιωτικοί και αυτοί των ειδικών κατηγοριών που θα μας καπελώνουν και θα πέφτουμε. Γι αυτό μοριοδότηση και γι αυτούς. Όχι με ποσόστοση ή οτιδήποτε άλλο.
όχι αγαπητέ η λύση δεν είναι πλαφόν για όλους στην προϋπηρεσία...επειδή δεν μπορείς να βγαλεις του μη έχοντες ασεπ...Τα πράγματα είναι απλά ασεπ για όλους και στους πίνακες αναπληρωτών όχι πλαφόν για όλους και διπλά δυσπρόσιτα για όλους...

 

Pde.gr, © 2005 - 2024

Το pde σε αριθμούς

Στατιστικά

μέλη
  • Σύνολο μελών: 32297
  • Τελευταία: tt777
Στατιστικά
  • Σύνολο μηνυμάτων: 1160121
  • Σύνολο θεμάτων: 19214
  • Σε σύνδεση σήμερα: 587
  • Σε σύνδεση έως τώρα: 1964
  • (Αύγουστος 01, 2022, 02:24:17 μμ)
Συνδεδεμένοι χρήστες
Μέλη: 20
Επισκέπτες: 400
Σύνολο: 420

Πληροφορίες

Το PDE φιλοξενείται στη NetDynamics

Όροι χρήσης | Προφίλ | Προσωπικά δεδομένα | Υποστηρίξτε μας

Επικοινωνία >

Powered by SMF 2.0 RC4 | SMF © 2006–2010, Simple Machines LLC
TinyPortal 1.0 RC1 | © 2005-2010 BlocWeb

Δημιουργία σελίδας σε 0.08 δευτερόλεπτα. 30 ερωτήματα.