mfroec και 2 επισκέπτες διαβάζουν αυτό το θέμα.
Άραγε μια αρνητική αξιολόγηση μπορεί να επιφέρει την πολυπόθητη αποδέσμευση; Ο τάδε δεν τραβάει,δεν προσφέρει,δεν θέλει να είναι εκπαιδευτικός βρε παιδί μου. Μήπως να τον στείλουμε με ελαφρά;
Νεότερα περί ενστάσεωνhttps://www.alfavita.gr/ekpaideysi/anakoinoseis/343400_kysde-ayrio-i-proti-synedriasi-sti-nea-epohi-horis-airetoysκαιhttps://www.alfavita.gr/ekpaideysi/anakoinoseis/343442_kyspe-ta-themata-poy-tha-syzitithoyn-tin-pempti
Ακόμη κι αν αποδεσμευτεί κάποιος ας μην το έχει σίγουρο ότι θα μεταταχθεί. Ειδικά σε φορείς εκτός αστικών κέντρων όπου οι θέσεις είναι λίγες και οι αιτήσεις πολλές,εχει υπάρξει απόρριψη μεγάλου αριθμού αιτήσεων εκπαιδευτικών από φορείς κι όχι γιατί άργησε το υπουργείο να τους αποδεσμεύσει αλλά γιατί οι φορείς είχαν προαποφασισει ποιον θα πάρουν, προκηρύσσοντας την θέση για συγκεκριμένο άτομο, διοικητικό ή εκπαιδευτικό.Τα μαγειρέματα είναι πολλά. Μάλιστα πολλές φορές δεν καλύπτουν την θέση που δήλωσαν σε έναν κύκλο και την αφήνουν κενή επίτηδες για τον επόμενο. Επίσης να τονίσω για τους άπειρους και άτυχους που δεν συμμετείχαν σε διαδικασία συνέντευξης γιατί δεν αποδεσμεύτηκαν ή δεν τους κάλεσε σε συνέντευξη ο φορέας που επέλεξαν στην αίτηση, ότι το σούπερ βιογραφικό δεν είναι το μοναδικό κριτήριο επιλογής. Το πιο ισχυρό κριτήριο είναι οι γνωριμίες και αν έχεις διοικητική εμπειρία στο κομμάτι που θέλουν να σε τοποθετήσουν. Επίσης μετράει πολύ η εντοπιότητα ειδικά στην επαρχία. Αν υπάρχουν πχ 2 υποψήφιοι για Σέρρες και ο ένας είναι πχ από Σέρρες κι ο άλλος από Θεσσαλονίκη, θα προτιμήσουν τον Σερραίο. Επίσης παίζουν ρόλο τα κοινωνικά κριτήρια, πχ οικογένεια.Συγχαρητήρια σε όσους επιλέχθηκαν και τελικά μετατάχθηκαν.Νέα προσπάθεια για όσους δεν επιλέχθηκαν στην επόμενη κινητικότητα.
Επιπρόσθετα των παραπάνω, διοικητικός μου είπε τελευταία ότι έκανε μεγάλο αγώνα να βάλει στον νομό της κινητικότητας μια διάταξη που να δίνει προτεραιότητα σε όσους έχουν στην οικογένεια άτομα με σοβαρά νοσήματα, φθάνοντας πολύ ψηλά στα κυβερνητικά κλιμάκια και τα κατάφερε.Επίσης όσοι εκπαιδευτικοί έχουν σοβαρά νοσήματα έχουν το δικαίωμα να μεταταχθουν στο μέρος και στην υπηρεσία που επιθυμούν, αν έχουν σοβαρό νόσημα και γνωμάτευση ΚΕΠΑ, χωρίς να κάνουν αίτηση μέσω κινητικότητας.Αν γκουγκλαρετε θα βρείτε και την σχετική διαδικασία που πρέπει να γίνει.
Το θέμα υφίσταται από τη στιγμή που υπάρχει για τους εκπαιδευτικούς (και μόνο για αυτούς) προαπαιτούμενη διαδικασία για τη συμμετοχή στο ΕΣΚ (αποδέσμευση από την άσκηση εκπαιδευτικών καθηκόντων). Μπορεί όντως (όπως σωστά επισημαίνει ο vigor) να έκανε fast-track αυτόν τον Κύκλο Κινητικότητας το Υπουργείο Εσωτερικών, όμως άλλοι Δημόσιοι Υπάλληλοι μια χαρά συμμετείχαν και έχουν ήδη ενημερωθεί από το Φορέα Υποδοχής για την αποδοχή της αίτησής τους (κάποιοι μάλιστα έχουν λάβει και το πρακτικό επιλογής της τριμελούς επιτροπής του Φορέα Υποδοχής).Εδώ φτάσαμε στον παραλογισμό να μην αποδεσμεύονται εκπαιδευτικοί για μετάταξη σε Διευθύνσεις Εκπαίδευσης στις οποίες ήδη υπηρετούν με Υπουργική Απόφαση απόσπασης, με το αιτιολογικό ότι «ενδεχόμενη μετάταξή τους θα δημιουργήσει δυσαναπλήρωτα κενά στις σχολικές μονάδες της περιοχής της οργανικής τους θέσης»!Κάπου θα πρέπει να διεκδικηθεί (από ποιους θα μου πείτε…) απαλοιφή αυτού του προαπαιτούμενου. Και το Υπουργείο Παιδείας να δει ότι από τους περίπου 500 εκπαιδευτικούς των αποδεσμεύσεων του Απριλίου 2020 ζήτημα είναι αν τελικά μετατάχθηκε το 1/4 αυτών. Το έχουν πάρει σχοινί-κορδόνι ότι αποδέσμευση=μετάταξη, αλλά δεν είναι έτσι (είτε γιατί οι Φορείς Υποδοχής επιλέγουν μη εκπαιδευτικούς είτε γιατί πολλοί εκπαιδευτικοί διεκδικούν τις ίδιες θέσεις).
Στο φορέα που με κάλεσαν για συνέντευξη μου ειπαν οτι εφοσον δεν αποδεσμευτηκα, αυτόματα με βάζουν απο τη λιστα με τους επικρατεστερους. Εχει λήξει γενικα το θέμα παιδιά... Μέχρι 31 Γενάρη έπρεπε να ειχαν επιλέξει οι φορείς. τέλος Φλεβάρη πρέπει να έχουν ολοκληρωθεί τα πάντα. Το θέμα έχει λήξει. Μας την έφερε η υπουργός. Χάσαμε τις θέσεις.