Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018

[LiK]

                                           Αν δεν κάνω λάθος δίνει την δυνατότητα σε κάποιον που έχει 3Ασεπ να επιλέξει τον καλύτερο και δίνει το σύνολο των μορίων χωρίς να αφαιρέσει την βάση δηλαδή τα 55 μόρια. Αν κάνω λάθος ας με διορθώσει κάποιος

Η βάση ήταν διαφορετική:

προκήρυξη   ΑΣΕΠ   ΒΑΣΗ

2001   ΑΣΕΠ 2000   60

2002   ΑΣΕΠ 2002   60

2005   ΑΣΕΠ 2005   60

2008   ΑΣΕΠ 2008   55

[PDE ads]

[mpi]

Ο νόμος για να εφαρμοστεί χρειάζεται να γίνει γραπτός ΑΣΕΠ. Προβλέπει την διατήρηση των παλαιότερων επιτυχιών.

Αλλιώς, όπως στο υπόλοιπο δημόσιο, για το 50% των θέσεων να μετράνε μόνο ακαδημαϊκά προσόντα.

Ζητήστε λοιπον να γίνει καινούριος ΑΣΕΠ.  Με το δεύτερο όμως που ζητάς,  καρφωνεσαι ...

[anpapath86]

Ζητήστε λοιπον να γίνει καινούριος ΑΣΕΠ.  Με το δεύτερο όμως που ζητάς,  καρφωνεσαι ...

Εγώ αναφέρω πώς γίνονται οι προσλήψεις στο δημόσιο και τι λέει ο νόμος. Συμφωνώ απόλυτα με την διεξαγωγή γραπτού ΑΣΕΠ.

[mpi]

Εγώ αναφέρω πώς γίνονται οι προσλήψεις στο δημόσιο και τι λέει ο νόμος. Συμφωνώ απόλυτα με την διεξαγωγή γραπτού ΑΣΕΠ.

Δεν είσαι ακριβώς ΔΥ. Πχ οι δικαστές διορίζονται μονο με γραπτό διαγωνισμό. 

Πάντως και εμείς που γράψαμε δεν διοριστήκαμε οι περισσότεροι. Απλα πηραμε καποια μορια και σχεδον παντα ημ;σταν στον πατο των πινακων με οτι αυτο συνεπαγεται.  Γιαυτο ακομα και να πετύχεις σε επομενο ΑΣΕΠ, αν δεν ξεκαθαρίσει το πράγμα τώρα πιθανόν να βρίσκεσαι εσυ στην θεση την δικια μου μετα απο 10-15 χρονια.

[PDE ads]

[LiK]

Για την ώρα το σύστημα που υπάρχει πρόθεση να ανακοινωθεί για τη γενική αγωγή περιλαμβάνει περιληπτικά
 ...
Κοινωνικά κριτήρια:
- Η μόνιμη αναπηρία 67% και άνω ή η πάθηση από ομόζυγη μεσογειακή αναιμία ή η σκλήρυνση κατά πλάκας ή η μικροδρεπανοκυτταρική αναιμία: επτά (7) μονάδες
- Η μόνιμη αναπηρία 67% και άνω τέκνου: πέντε (5) μονάδες
- Η ύπαρξη περισσότερων των τριών τέκνων που είναι ανήλικα ή υπηρετούν τη στρατιωτική τους θητεία ή σπουδάζουν: δέκα (10) μονάδες
- Η ύπαρξη περισσότερων των δύο τέκνων που είναι ανήλικα ή υπηρετούν τη στρατιωτική τους θητεία ή σπουδάζουν: πέντε (5) μονάδες.
- Εξομοιώνονται με τους πολύτεκνους εκπαιδευτικούς, οι εκπαιδευτικοί, που τυγχάνουν γονείς δύο (2) αναπήρων τέκνων, με ποσοστό αναπηρίας 67% .
.......

Εξομοιώνονται με τους πολύτεκνους εκπαιδευτικούς, οι εκπαιδευτικοί που είναι γονείς ενός παιδιού με ποσοστό αναπηρίας 67% .

Εύχομαι κανένας να μη "τυγχάνει" αυτής της "τύχης".

[anpapath86]

Δεν είσαι ακριβώς ΔΥ. Πχ οι δικαστές διορίζονται μονο με γραπτό διαγωνισμό.

Σωστά. Και στην εθνική σχολή δημόσιας διοίκησης ισχύει αυτό που λες.

[troktiko]

Για την ώρα το σύστημα που υπάρχει πρόθεση να ανακοινωθεί για τη γενική αγωγή περιλαμβάνει περιληπτικά (α) ακαδημαικά
τα αντίστοιχα του νόμου 3848/2010

(β) προυπηρεσία 0,4 ανα μήνα μέχρι 84 μήνες


Κοινωνικά κριτήρια:
- Η μόνιμη αναπηρία 67% και άνω ή η πάθηση από ομόζυγη μεσογειακή αναιμία ή η σκλήρυνση κατά πλάκας ή η μικροδρεπανοκυτταρική αναιμία: επτά (7) μονάδες
- Η μόνιμη αναπηρία 67% και άνω τέκνου: πέντε (5) μονάδες
- Η ύπαρξη περισσότερων των τριών τέκνων που είναι ανήλικα ή υπηρετούν τη στρατιωτική τους θητεία ή σπουδάζουν: δέκα (10) μονάδες
- Η ύπαρξη περισσότερων των δύο τέκνων που είναι ανήλικα ή υπηρετούν τη στρατιωτική τους θητεία ή σπουδάζουν: πέντε (5) μονάδες.
- Εξομοιώνονται με τους πολύτεκνους εκπαιδευτικούς, οι εκπαιδευτικοί, που τυγχάνουν γονείς δύο (2) αναπήρων τέκνων, με ποσοστό αναπηρίας 67% .

Θα είναι μόνο για διορισμούς και όχι για αναπληρωτές. Για αναπληρωτές και το 2019-2020 θα ισχύσει το παλιό καθεστώς παρά τη πρόσφατη απόφαση του Στε.
[/quote
μα θεωρητικα ολο αυτο γινεται γιατι δεν στεκουν νομικα οι πινακες και των αναπληρωτων. Δεν νομιζω οτι δεν θα αλλαξουν οι πινακες

[fefyp]

Ελπιζω να μην καταληξουμε σε αυτη την αυξημενη μοριοδοτηση αμεα, πολυτεκνων!!!αντιβαινει την αρχη της ισοτητας!!!πρεπει ολοι να εχουμε μια περιπου κοινη αφετηρια....μτπχ4, διδακτορικο 6,πολυτεκνος 10?!!!για διορισμους παμε, οχι για αναπληρωση πλεον και κακως δεν ειχαμε αντιδρασει πιο δυναμικα στο 7αρη των αμεα πριν 2 χρονια!!!επαναλαμβανω για να μην περεξηγουμαι!!σεβομαι απολυτα τις ομαδες και πολυτεκνων και αμεα...σεβομαι ομως και τον κόπο,τον χρονο και τα εξοδα ολων των κατόχων μτπχ και διδακτορικων!!!δεν λεμε να μην υπαρχει μοριοδοτηση!!να ειναι ομως αναλογη των υπολοιπων κατηγοριων, σε καμια περιπτωση διπλασια!!!!

[mpi]

Εσωτερική πληροφόρηση.  Την άλλη βδομάδα μάλλον θα το δείτε και επίσημα. Τα μόρια του ασεπ δεν χάνονται στους πίνακες των αναπληρωτών. Οπου υπάρχουν εννοείται.

Στους πίνακες διορισμών? Γιατί απο αυτά που έγραψες και στο αλλο post φαίνεται οτι παμε σε διπλούς πίνακες. ..

[troktiko]

Ξαναγράφω αλλαγές θα γίνουν οποσδηποτε για τον τρόπο πρόσληψης των αναπληρωτών.Ο ίδιος ο υπουργός είχε πει σε συνάντηση με τους προϋπηρεσία κηδες ότι φέτος είναι η τελευταία χρονιά

[pp1970]

Σωστά. Και στην εθνική σχολή δημόσιας διοίκησης ισχύει αυτό που λες.

Εξομοιωθηκαμε με δικαστικούς ,εφοριακός και προυσταμενους τμημάτων; Πότε έγινε αυτό; Στον λογαριασμό μου δεν είδα τίποτα..

[pupsi]

Εξομοιώνονται με τους πολύτεκνους εκπαιδευτικούς, οι εκπαιδευτικοί που είναι γονείς ενός παιδιού με ποσοστό αναπηρίας 67% .

Εύχομαι κανένας να μη "τυγχάνει" αυτής της "τύχης".

Ακριβώς! Η πολυτεκνια είναι επιλογή! Η αναπηρία όχι!

[origenis]

Συνάδελφοι,καλημέρα. Απο την συζήτηση αντιλαμβάνομαι πως προσωρινά ο Γαβρόγλου έχει πετύχει αυτό που θέλει: να ασχολούνται οι εκπαιδευτικοί με τα μόρια του νέου συστήματος διορισμών. Δεν ξέρω αν αυτό θα τον βοηθήσει πολιτικά,γιατί δεν ξέρω πότε θα γίνουν εκλογές. Μάλλον ούτε και αυτοί ξέρουν,αφού όλα τα μαθαίνουν απο το Βερολίνο!Επί της ουσίας, έχει να πέσει πολύ γέλιο. Στην εκπαίδευση ποτέ μέχρι τώρα δεν υπήρχε ενιαίο σύστημα διορισμών. Να θυμήσω πως τότε που γίνονταν διορισμοί υπήρχαν οι εξής πίνακες: 1)ασεπ, 2)ενιαίος πίνακας, 3)24μηνο, 4)30μηνο, 5)πίνακας πολυτέκνων, 6) πίνακας ατόμων με ειδικάς ανάγκες, 7) πίνακας ιδιωτικών. Οι 7 αυτοί πίνακες λειτούργούσαν άψογα γιατί κάλυπταν όλα τα συμφέροντα που υπήρχαν στην εκπαίδευση. Τουτέστιν,βολεύονταν όλοι!!!Σας το λέει αυτός που ξέρει την εσωτερική λειτουργία του συστήματος,γι αυτό το διέλυσε στα δικαστήρια. Με ενιαίο σύστημα διορισμών και λίγους διορισμούς, πόσα συμφέροντα θα βολευτούν; Ελάχιστα! Γι αυτό θα γίνει ο κακός χαμός. Το λέει και ο παπα-Μιχάλης στην ενορία μου: όταν οι άθεοι σχεδιάζουν χωρίς τον Θεό, ο Θεός γελάει!!!Δηλαδή ενιαίο σύστημα που δεν θα είναι απόλυτα γραπτό, απόλυτα νόμιμο και απόλυτα αξιοκτρατικό δεν θα αντέξει, γιατί δεν θα είναι δίκαιο. Τα συμφέροντα,που υπάρχουν στους εκπαιδευτικούς, ψάχνουν να ισσοροπήσουν μεταξύ τους. Αλλά όταν λεφτά δεν υπάρχουν και οι διορισμοί είναι λίγοι, τι ισσοροπία να βρεις; Ο Γαβρόγλου δεν κατάλαβε πως έχει άνοιξει τους ασκούς του Αιόλου με τις ταχυδακτυλουργίες του. Όταν όμως θα γίνεται πανικός έξω απο την πόρτα του, τότε θα το καταλάβει. Θα είναι όμως αργά! Καλό χειμώνα σύντροφοι!!!!

[troktiko]

Έχεις δίκαιο δεν λέω απλά αυτό που για μένα πρέπει να αποσαφηνιστεί είναι το εξής. Εγώ πέρασα ΑΣΕΠ επιτυχών μη διοριστεος. Απέκτησα προϋπηρεσία. Ξανά πέρασα ΑΣΕΠ ξανα πάλι επιτυχών μη διοριστεος. Ξανααπεκτησα μεγαλύτερη προϋπηρεσία. Στον δικό μου κλάδο δυστυχώς δεν μπόρεσα ποτέ να προηγηθω από το λεγόμενο 30μηνο. Για μένα το ερώτημα που πρέπει λοιπόν να λύσει ο Γαβρογλου που αμφιβάλλω ότι έχει τα κοτσια να το κάνει είναι να πει ποιος προηγείται από το πχ που ανέφερα. Ο επιτυχων αλλά μη διοριστεος η οι προϋπηρεσίακηδες? Εδώ να υπενθυμίσω ότι στον κλάδο μου έδωσαν στον τελευταίο ΑΣΕΠ 10000ατομα περίπου με την βάση μάτην ξεπερνούν 850. Οι 48ηταν οι διοριστεοι. Αυτό λοιπόν για μένα είναι το ερώτημα.