PDE - Η κοινότητα των εκπαιδευτικών

Για συναδέλφους που τυχόν αντιμετωπίσουν παρόμοια κατάσταση:

Σήμερα πήρα την έγκριση άδεια άσκησης ιδιωτικού έργου για διδασκαλία 15 ωρών/εβδομάδα σε ΣΔΕ (είμαι ΑΜΩ με 15 ώρες/εβδομάδα). Η αρμόδιος υπάλληλος της ΔΕ μου εξήγησε πως εάν ήμουν πλήρους ωραρίου, μπορεί και να μην την έπαιρνα (συνεχίζουν να δίνουν ατύπως maximum 10 ώρες, ωστόσο γνωρίζουν πως τυπικά δεν υπάρχει όριο ωρών).

Τώρα, για τα παρακάτω διορθώστε με εάν κάπου κάνω λάθος:
 
1. Στη ΔΕ ρώτησα εάν θα μου προσμετρηθούν οι 8 ώρες/εβδομάδα του ΣΔΕ μαζί με τις 15 ώρες/εβδομάδα του σχολείου (της ίδιας χρονικής περιόδου) στον πίνακα αναπληρωτών, αλλά η υπάλληλος δεν ήταν σίγουρη.

2. Βάσει ΟΠΣΥΔ (και φυσικά του υπουργείου) δεν θεωρούμαι δημόσιος υπάλληλος, ούτε μισθωτός πλήρους ωραρίου, ως ΑΜΩ. Θεωρώ πως και το ΙΝΕΔΙΒΙΜ θα έχει την ίδια θεώρηση (όντας ΑΜΩ στη ΔΕ), οπότε δικαιούμαι 20 ώρες/εβδομάδα σε δομές της διά βίου μάθησης.. Ωστόσο, πέρυσι που ήμουν και πάλι ΑΜΩ (όπου συνήθως απλώνουμε τα ένσημα και τις διαθέσιμες ώρες σε όλο το εργασιακό πενθήμερο), στο ΙΚΑ είχα 25 ένσημα/μήνα (νομίζω κατά λάθος, διότι ο ΑΜΩ έχει από 21-23 ένσημα/μήνα). Υπάρχει περίπτωση κατά την εκκαθάριση το ΙΝΕΔΙΒΙΜ, να με θεωρήσει ως μισθωτό πλήρους ωραρίου (λόγω ενσήμων) και να υπάρξει κάποιο πρόβλημα με τις 15 ώρες/εβδομάδα του ΣΔΕ;

Συγνώμη εάν ρωτώ ίσως κάποια αυτονόητα πράγματα, αλλά εάν κάποιος μπορεί να επιβεβαιώσει τα παραπάνω (1,2), θα με βοηθούσε πολύ.
Θα επικοινωνήσω και με ΙΝΕΔΙΒΙΜ, αλλά μερικές φορές και ανάλογα τον/την υπάλληλο βγαίνω περισσότερο μπερδεμένος...

mariliane αυτό που αναφέρει ο wam ξέρω οτι ισχύει. Αμω και ακω χρειάζεται άδεια από πύσδε. Ωρομίσθιο προσωπικό (8 ώρες και κάτω,  με κάθε επιφύλαξη) δεν χρειάζεται. Ειδικά το σδε θέλει μέσα σε 2 εβδομάδες από την πρόσληψη την άδεια. Τώρα αν το πύσδε συνεδριάσει μετά από 1 μήνα...είναι άλλο θεμα.

Ευχαριστώ πολύ! Έχω δει ένα σχετικό έγγραφο πιο παλιά στο forum και αλλού, αλλά δεν ξέρω τι ακριβώς ισχύει...
Ελπίζω να μπορέσω να κρατήσω το ΣΔΕ. Επίσης, η μοριοδότηση στους πίνακες αναπληρωτών από ΔΕ και ΣΔΕ δρουν αθροιστικά μέχρι τις 23 ώρες ανά εβδομάδα;

οχι. ως ωρομισθιος δεν χρειαζεσαι αδεια

Ευχαριστώ πολύ.

Αναφέρεται επίσης ότι αν δεν παρουσιαστείς στο σχολείο για ανάληψη σε δύο ημέρες θεωρείται πως δεν αποδέχεσαι τη θέση.
Σε αυτήν την περίπτωση δεν νομίζω ότι υπάρχει αποκλεισμός, αφού δεν έχει γίνει η πρόσληψη.

Πιστεύω ότι μπορούμε να αποδεχτούμε τη θέση στο mail, αλλά αν προκύψει κάτι αύριο και δεν θέλουμε τελικά, π.χ. από ενισχυτική ή αν δεν βολεύουν οι ώρες/μέρες, μπορούμε να αρνηθούμε χωρίς να υπάρχει αποκλεισμός. Δεν προχωράς στη σύναψη της σύμβασης.

Δηλαδή Δευτέρα-Τρίτη παρουσιαζόμαστε στο ΣΔΕ;

Μariliane και Κοράκι, ευχαριστώ πολύ για τη βοήθεια και τα σχόλιά σας.

"1 ΣΔΕ ανά εκπαιδευτικό": δηλαδή, αν κάποιος δεν μπορεί να πάρει το σύνολο των ωρών σε ένα ΣΔΕ (επειδή λ.χ. δουλεύει και σε ΙΕΚ) ή αν έχει δηλώσει λιγότερες ώρες στην αρχική του αίτηση, θα τον απορρίψουν;;;

Προσωπικά, αυτό κατάλαβα. Παίρνεις όλες τις ώρες του εκάστοτε μαθήματος, αλλιώς δεν αποδέχεσαι τη θέση. Τώρα εαν οι διαθέσιμες ώρες είναι 11 και εσύ είχες δηλώσει 10, δε γνωρίζω τι γίνεται. Και εγώ είμαι σε δυο ιεκ και θα παραιτηθώ για μην πιάσω το ταβάνι των 20 ωρών.
Επίσης, δεν ξέρω εαν παίζει ρόλο η πρότερη ανεργία κάποιου, που μοριοδοτήθηκε γι'αυτή κατά την κατάταξη των πινάκων. Για παράδειγμα, ένας (άνεργος την περίοδο των αιτήσεων για τα ΣΔΕ) που θα έχει 9 ώρες σε κάποια άλλη δομή και πάρει άλλες 10 από το ΣΔΕ, δε χρειάζεται να παραιτηθεί από το ΙΕΚ, αλλά τη στιγμη που δέχεται τις ώρες του ΣΔΕ δεν είναι πλέον άνεργος.