Σύνολο ψηφοφόρων: 179
0 μέλη και 7 επισκέπτες διαβάζουν αυτό το θέμα.
Αν έχει υπάρξει συνεννόηση με το ΣτΕ από πριν, τότε η δικαστική οδός δε θα επιφέρει τίποτα απολύτως... Μόνη περίπτωση ο/οι δικηγόρος/οι που θα αναλάβουν τις προσφυγές να είναι τόσο τσακάλια, που να στριμώξουν με τη διατύπωση του δικογράφου και το ίδιο το ΣτΕ, ώστε να μην έχει άλλη επιλογή από το να κάνει δεκτές τις προσφυγές. Η πρόσφατη δικαστική εμπειρία, όσον αφορά στους αναπληρωτές, δεν αφήνει περιθώρια αισιοδοξίας για κάτι τέτοιο.. Πάλι παραστάσεις τύπου Ξανθόπουλου θα έχουμε με "τα καημένα παιδιά που αδικούνται". Ισχύει στο μέγιστο βαθμό αυτό, αλλά όπως έχει αποδειχτεί πολλές φορές πλέον, δε φέρνει τα επιθυμητά αποτελέσματα. Χρειάζονται ισχυρά νομικά επιχειρήματα, που προς το παρόν δεν έχουν καταστεί ικανοί οι δικηγόροι που έχουν αναλάβει τέτοιες υποθέσεις να τα βρουν. Και όχι, μια απλή επίκληση της 527 δε φτάνει. Την 527 το ΣτΕ την έβγαλε, άρα τη ξέρουν πολύ καλά. Αν ισχύει το ότι έχει πάρει την έγκριση του ΣτΕ το σύστημα, μια απλή επίκληση της 527 δε θα οδηγήσει πουθενά...
Ταβάνι στη προϋπηρεσία και προσμέτρηση ολόκληρου του ΑΣΕΠ για τους επιτυχόντες. Ο νόμος 2525/97 προβλέπει σαφώς ότι από το 2003 και μετά οι διορισμοί εκπαιδευτικών άρα και οι προσλήψεις αναπληρωτών πρέπει να γίνονται ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ από πίνακα επιτυχόντων του ΑΣΕΠ (άρθρο 2. του οικείου νόμου). Βέβαια, η βούληση του νομοθέτη ουδέποτε τηρήθηκε και όταν ο Φίλης κινήθηκε προς αυτή τη κατεύθυνση, κάποιοι τον ανάγκασαν να το πάρει πίσω μετά από ένα μήνα. Είναι οι ίδιοι που τώρα πιέζουν για μη προσμέτρηση του ΑΣΕΠ με τις ευλογίες κάποιων συνδικαλιστών που αυτοχρίζονται ως εκπρόσωποι του κόσμου της αναπλήρωσης. Τέρμα πια τα παιχνιδάκια εις βάρος συναδέλφων τους που αναδείχθηκαν ξανά και ξανά επιτυχόντες σε ένα σκληρό γραπτό διαγωνισμό και αναγκάστηκαν να πάρουν τη δικαστική οδό για να βρουν το δίκιο τους.
Απορία:Με ταβάνι προϋπηρεσίας στα 84 και χωρίς μόρια ΑΣΕΠ δε θα έχουμε ένα... συνωστισμό ατόμων στα 84 μόρια; Είναι παρά πολλά τα άτομα με προϋπηρεσία 84+(είτε ιδιωτική είτε δημόσια-άλλο θέμα αυτό τεράστιο...). Πόσο μπορεί να ξεκαθαρίσει η κατάταξη με κοινωνικά ή ακαδημαϊκά κριτήρια; Νομίζω ελάχιστα... Πάρα πολλοί θα εξακολουθούν να ισοβαθμούν...Μόνο τα μόρια του ΑΣΕΠ θα ξεκαθάριζαν τον πίνακα θεωρώ...
Εγώ θα ήθελα να θέσω το ζήτημα από μια άλλη του πλευρά. έχω πιάσει το ταβάνι από πέρυσι των 84 μηνών, έχω ένα μεταπτυχιακό και ένα πιστοποιητικό στους υπολογιστές και είμαι στη θέση 100 του πίνακα της αγγλικής με μόρια που έχω αποκτήσει με τη αξία μου (με χαμένο διορισμό το 2008 για 0,4 - έχω προσφύγει και εγώ σε δικηγόρο). ωστόσο, δεν είμαι παντρεμένος, δεν έχω κάποια άλλη ξένη γλώσσα και δεν υπάγομαι σε κάποια ειδική κατηγορία οπότε από το 100 με το νέο σύστημα θα πάω στο 500/1000 επειδή δεν είμαι παντρεμένος; αυτό είναι δίκαιο σύστημα; γνωρίζω ότι δεν μπορούν ικανοποιηθούν όλοι μας αλλά το να με περάσουν άνθρωποι που πάτωσαν στους διαγωνισμούς αλλά έχουν παιδιά (και πολύ καλά φυσικά και τα έχουν) με ξεπερνάει. δηλαδή, από του χρόνου από πρώτη φάση θα πρέπει να προετοιμαστώ να φεύγω δεύτερη ή τρίτη φάση επειδή είμαι άγαμος. καταπληκτικό το νέο σύστημα!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Έχεις δίκιο. Έτσι γίνανε τα πράγματα. Το υπουργείο ωστόσο άγεται και φέρεται...και η ευθύνη για αυτό πέφτει αποκλειστικά πάνω του. Είναι ανίκανοι να κυβερνήσουν όσοι απλώς θέλουν να ικανοποιούν τους πάντες μάλιστα στρεφόμενοι κατά των ίδιων των νόμων της πολιτείας! Σε ποιο άλλο κράτος..σοβαρό..γίνονται αυτά; Φωνάζεις; Χτυπάς χέρια στο τραπέζι; Εκστομίζεις ύβρεις; Καβαλάς κάγκελα; Ιδού τα αξιοκρατικά κριτήρια επιλογής δημοσίων υπαλλήλων! Επιλέγεις και φέρεσαι αναλόγως...