Πρωτοβάθμια και Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση
Μετά τον διορισμό / την πρόσληψη => Υπηρεσιακές μεταβολές => Μήνυμα ξεκίνησε από: sophie στις Ιουλίου 05, 2009, 09:11:42 pm
-
Θα ήθελα τη βοήθειά σας σε κάτι...
Υπηρέτησα (με άδεια ανατροφής) σε προβληματική περιοχή
-
Επίδομα προβληματικής περιοχής
α. Για προβληματικές περιοχές κατηγορίας
-
"...Τα επιδόματα καταβάλλονται με την απαραίτητη προϋπόθεση ότι οι δικαιούχοι αυτών προσφέρουν υπηρεσία με πλήρη και αποκλειστική απασχόληση στους χώρους και στις ειδικότητες που δικαιολογούν την καταβολή τους. Επίσης καταβάλλονται και για όσο διάστημα οι υπάλληλοι τελούν σε θεσμοθετημένες άδειες (κανονικές, συνδικαλιστικές, ειδικές, εκπαιδευτικές μικρής διάρκειας έως δύο (2) μηνών, διευκόλυνσης υπαλλήλων με οικογενειακές υποχρεώσεις, μητρότητας και ανατροφής παιδιού), σε βραχυχρόνια αναρρωτική άδεια έως έξι (6) ημέρες κατ' έτος, καθώς..."
... ::) ???
-
..... γενικά σε άδειες με αποδοχές ,διάρκειας μέχρι 2 μήνες ??? Το ίδιο ακριβώς συμβαίνει π.χ. και με το επίδομα προϊσταμένου/ης
-
agapiti sophie, επειδή πολλές φορές επικρατεί ένα μπάχαλο και αρκετοί υπάλληλοι είναι άσχετοι, προτείνω το εξής (πράγμα που έχω κάνει για άλλο λόγο).
Μία αίτησή σου (αφού περιγράψεις την περίπτωσή σου) στην δευτεροβάθμια που να ρωτάς και να ζητάς εγγράφως απάντηση (πρόσεξέ το αυτό) εάν δικαιούσαι ή όχι και ΄με βάση ποιούς νόμους (να τους αναφέρουν ρητά) το επίδομα ή όχι. Μπορείς επίσης να το κοινοποιήσιες και στην παλαιά σου διεύθυνση από την οποία έπαιρνες τον μισθό σου.Έτσι θα αναγκαστούν να ψάξουν και να μην αρκεστούν σε προφορικές διαβεβαιώσεις. Επίσης αυτό που θα σου πούν θα είναι έγκυρο γιατί θα είναι γραπτό. Να ξερεις επίσης ότι μπορείς να διεκδικήσεις χρήματα σε βάθους χρόνου σίγουρα 2 ετών (μερικοί λένε και για 5). Είναι κρίμα να το αφήσεις έτσι.
Φιλικά
-
..... γενικά σε άδειες με αποδοχές ,διάρκειας μέχρι 2 μήνες ??? Το ίδιο ακριβώς συμβαίνει π.χ. και με το επίδομα προϊσταμένου/ης
Όχι, μιλάει για εκπαιδευτικές άδειες μίκρής διάρκειας-μέχρι 2 μήνες... :(
Blueswire, ευχαριστώ πολύ για την απάντηση. Σκεφτόμουν αύριο να πάω να βρω τον υπεύθυνο στο τωρινό μου γραφείο να τον ρωτήσω, αν ξέρει να μου πει (γιατί στην Αθήνα δεν ασχολούνται με επιδόματα προβηματικών και πιθανόν να είναι άσχετος με το "σπορ") κι από εκεί και πέρα να με συμβουλέψει τι μπορώ να κάνω.
Κρατάω μόνο μία επιφύλαξη γιατί τότε μου είχαν πει ότι προϋπόθεση είναι να έχεις δουλέψει έστω και μία μέρα πριν φύγεις με άδεια. Αυτό όμως δεν συμβαίνει με τις άδειες ανατροφής που παίρνεις από την αρχή. Επιπλέον και η συνάδελφος (που το έπαιρνε κανονικά το επίδομα) είχε ορκιστεί και είχε φύγει αμέσως. Ο νόμος πάντως δε αναφέρει κάπου κάτι τέτοιο.
Ειλικρινά, αν ήταν κανένα πενηντάρικο δε θα το σκεφτόμουν. Αλλά 520 ευρώ νομίζω ότι είναι ένα σεβαστό ποσό... :-\
-
Τελικα εβγαλες ακρη;
-
Κι αν έβγαλες άκρη πες μου κι εμένα τι να περιμένω που είμαι επίσης με άδεια ανατροφής και έχω διοριστεί σε προβληματική και παραμεθόριο περιοχή!
-
Εγκύκλιος 2/11046/0022/25-06-2002 Γ.Λ.Κ.
Καταβολή επιδόματος δυσμενών συνθηκών
Με αφορμή ερωτήματα που υποβάλλονται στην Υπηρεσία μας αναφορικά με τη χορήγήση επιδόματος δυσμενών συνθηκών του άρθρου 35 του Ν.1566/85 σε εκπαιδευτικούς, που βρίσκονται σε εκπαιδευτική άδεια. σας πληροφορούμε τα εξής :
Με τις διατάξεις της παρ. 1β του άρθρου 10 του Ν.2470/97 τα ειδικά επιδόματα του εκπαιδευτικού προσωπικού μειονοτικών σχολείων και σχολείων ειδικής αγωγής (στα οποία περιλαμβάνεται το ανωτέρω επίδομα), διατηρούνται στο ύψος που έχουν διαμορφωθεί κατά την έναρξη ισχύος του νόμου αυτού.
Με τις διατάξεις της παρ. 2 του ιδίου άρθρου και νόμου, σε περίπτωση απομάκρυνσης των υπαλλήλων για οποιοδήποτε λόγο (μετακίνηση, απόσπαση, μετάθεση, διάθεση) από τα καθήκοντα τις θέσεις και τις συνθήκες οι οποίες δικαιολογούν τη χορήγηση των επιδομάτων αυτών, διακόπτεται ισοχρόνως και η καταβολή των ως άνω επιδομάτων, με ευθύνη του οικείου προϊσταμένου.
Η Υπηρεσία μας, σε προηγούμενα έγγραφα της αναφορικά με την καταβολή του επιδόματος δυσμενών συνθηκών, στην περίπτωση απουσίας των εκπαιδευτικών εξ αιτίας διαφόρων λόγων (όπως εκπαιδευτική άδεια, αναρρωτική άδεια, άδεια μητρότητας κ.λ.π) αποφάνθηκε κατά περίπτωση.
Στη συνέχεια και επειδή, κατόπιν αλληλογραφίας με τις αρμόδιες Υπηρεσίες (Υπ. Εθνικής Παιδείας και Θρησκ/των) διαπιστώθηκε ότι η διάρκεια απουσίας ορισμένων εκπαιδευτικών ένεκα των προαναφερομένων λόγων, είναι δυνατόν να φθάσει μέχρι και πέντε (7) έτη (όπως σε περίπτωση απουσίας με εκπαιδευτική άδεια), η Υπηρεσία μας. ανεξάρτητα από τις μέχρι τώρα απόψεις της (θετικές ή αρνητικές ανάλογα) στο εν λόγω θέμα, κρίνει, μετά από νέα εκτίμηση, ότι το ανωτέρω επίδομα θα καταβάλλεται μόνο στις περιπτώσεις απουσίας των εκπαιδευτικών, μικρής χρονικής διάρκειας, όπως κανονική άδεια (παρ. 3 άρθρο 48 του ν.2683/99), βραχυχρόνιες αναρρωτικές άδειες (παρ. 2 άρθρου 55 ν.2683/99), άδειες για επιμορφωτικούς ή επιστημονικούς λόγους (σχ. άρθρο 59 Ν. 2683/99), άδειες εξετάσεων (σχ. άρθρο 60 του Ν. 2683/99), συνδικαλιστικές άδειες (σχ. άρθρο 14 του ν.2085/92 ) κ.λ.π.
Εξαίρεση από την έννοια της άδειας μικρής χρονικής διάρκειας, για την χορήγηση του εν λόγω επιδόματος, αποτελεί η άδεια μητρότητας των πέντε (5) μηνών (σχ. άρθρο 52 ν.2683/99 ), κατά την διάρκεια της οποίας κρίνεται, ότι μπορεί να καταβληθεί. στα πλαίσια προστασίας της μητρότητας.
Δεν είναι δυνατή η καταβολή του επιδόματος αυτού κατά την διάρκεια απουσίας των εκπαιδευτικών, σε εκπαιδευτική άδεια δηλ. σε άδεια που δεν εμπίπτει στην έννοια των προαναφερομένων αδειών, στην ειδική άδεια της παρ. 10 του άρθρου 9 του Ν.2623/98, στην άδεια άνευ αποδοχών, απόσπαση, .μετάταξη, αργία, διάθεση, μετακίνηση κ.λ.π.
Κατόπιν των ανωτέρω, όλες οι αρμόδιες υπηρεσίες του Υπουργείου Εθνικής Παιδείας και Θρησκευμάτων, δεν θα πρέπει να καταβάλλουν εφεξής το εν λόγω επίδομα, στις περιπτώσεις απουσίας εκπαιδευτικών σε άδειες μακράς διάρκειας.
-
Κι αν έβγαλες άκρη πες μου κι εμένα τι να περιμένω που είμαι επίσης με άδεια ανατροφής και έχω διοριστεί σε προβληματική και παραμεθόριο περιοχή!
Τοποθετήθηκα όλη την περσινή χρονιά στις ΚΥΚΛΑΔΕΣ στο νησί ΚΥΘΝΟΣ και ήμουν με άδεια ανατροφής στον Ε
-
Να εκφράσω και εγώ την απορία μου.... ??? ??? Όταν κάποιος είναι διορισμένος σε προβληματική περιοχή, αλλά έχει φύγει με απόσπαση.... τους καλοκαιρινούς μήνες Ιούλιο-Αύγουστο που λαμβάνει και τα μόρια δυσμενών συνθηκών, ΜΗΠΩΣ δικαιούται αυτό το επίδομα???
καιι τί γίνεται με το επίδομα θέσης????
-
Κι αν έβγαλες άκρη πες μου κι εμένα τι να περιμένω που είμαι επίσης με άδεια ανατροφής και έχω διοριστεί σε προβληματική και παραμεθόριο περιοχή!
Τοποθετήθηκα όλη την περσινή χρονιά στις ΚΥΚΛΑΔΕΣ στο νησί ΚΥΘΝΟΣ και ήμουν με άδεια ανατροφής στον Ε
-
Να εκφράσω και εγώ την απορία μου.... ??? ??? Όταν κάποιος είναι διορισμένος σε προβληματική περιοχή, αλλά έχει φύγει με απόσπαση.... τους καλοκαιρινούς μήνες Ιούλιο-Αύγουστο που λαμβάνει και τα μόρια δυσμενών συνθηκών, ΜΗΠΩΣ δικαιούται αυτό το επίδομα???
καιι τί γίνεται με το επίδομα θέσης????
Για το επίδομα θέσης δεν ξέρω, αλλά το προβληματικής περιοχής, βεβαίως ΝΑΙ.
Αυτό που σου λέω είναι απολύτως σίγουρο.
-
ΜΜΜ.... Μίλησα με τον εκκαθαριστή του γραφείου και μου τα μάσαγε... ανάφερε και το οτι θα έπρεπε ίσως να κάνω ανάληψη υπηρεσίας...!!! Μα με την λήξη της απόσπασης δεν επιστρέφουμε αυτομάτως στην οργανική μας??? Θα ξαναπάρω τηλ.!
-
ΛΟΙΠΟΝ... Μου εξήγησαν πως ο νόμος (μισθολογίου) αναφέρει οτι ανάμεσα σε δύο αποσπάσεις δεν δικαιούται να λάβει κάποιος το επίδομα προβλ.περιοχής.......
-
Πρεπει να παω εστω μια μερα στο σχολειο πριν παρω αδεια; Εσυ την πηρες απο την αρχη;
Δεν χρειάζεται να πας καθόλου στο σχολείο. Εγώ πήγα στην πρωτοβάθμια στις 22/8, με ρωτήσαν αν θα παρακολουθήσω τα ΠΕΚ που θα αρχίζαν 24/8 και τους είπα ότι δε μπορούσα οπότε πήρα την άδεια πό 24.
-
Και θα παρεις τα επιδοματα κανονικα;
Εμενα μου ειπαν οτι πρεπει οπωσδηποτε να παω η ιδια στο σχολειο που θα τοποθετηθω να κανω αναληψη υπηρεσιας, οποτε αφου θα παω που θα παω λεω να μεινω και μια μερα, να ειμαι καλυμμενη απο το θεμα του επιδοματος.
-
Πρεπει να παω εστω μια μερα στο σχολειο πριν παρω αδεια; Εσυ την πηρες απο την αρχη;
Δεν χρειάζεται να πας καθόλου στο σχολείο. Εγώ πήγα στην πρωτοβάθμια στις 22/8, με ρωτήσαν αν θα παρακολουθήσω τα ΠΕΚ που θα αρχίζαν 24/8 και τους είπα ότι δε μπορούσα οπότε πήρα την άδεια πό 24.
εμένα μου είπαν ότι την άδεια την παίρνεις από 1 Σεπτ. ασχετα με τα πεκ :-\
τελικά ο μισθός νεοδιοριστου πόσο είναι (ΜΚ 17) ? (για να προσθέσω μετα και τα οικογ. επιδόματα, νομίζω περίπου 50 ευρώ? για 1 παιδί κ γάμο ?)
παραμεθ. + προβληματική = 90 καθαρά ?
-
Κι αν έβγαλες άκρη πες μου κι εμένα τι να περιμένω που είμαι επίσης με άδεια ανατροφής και έχω διοριστεί σε προβληματική και παραμεθόριο περιοχή!
Πρεπει να παω εστω μια μερα στο σχολειο πριν παρω αδεια; Εσυ την πηρες απο την αρχη;
ΟΧΙ δεν χρειάζεται να πάς ούτε μία μέρα εκεί που τοποθετήθηκες....
-
Είναι ανάλογα με τις κρατήσεις που κάνει η κάθε Δευτεροβάθμια.Εγω είμαι αποσπασμένη σε προβληματική περιοχή και παίρνω 90 καθαρά αλλά πληρώνομαι από άλλη Δ/νση.Οι συνάδελφοι που πληρώνονται από Δ/βάθμια της περιοχής παίρνουν 96.Για καθαρά μιλάμε πάντα.