Πρωτοβάθμια και Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση
Μετά τον διορισμό / την πρόσληψη => Υπηρεσιακές μεταβολές => Μήνυμα ξεκίνησε από: greekfrixos στις Μαΐου 03, 2010, 07:02:30 am
-
Για ...δυνατούς λύτες
Αν δεν κάνω λάθος, η νομοθεσία καθορίζει οτι αν καταργηθεί σχολική μονάδα, οι συνάδελφοι με οργανικές θέσεις αποκτούν οργανικές σε πλησιέστερη σχολική μονάδα του ίδιου δήμου, ανεξάρτητα από την ύπαρξη ή όχι οργανικού κενού στην τελευταία.
Γνωρίζω όμως και περιστατικό κατά το οποίο ζητήθηκε από καθηγητές υπο κατάργηση σχολικής μονάδας να δηλώσουν σχολεία με διαδικασία αντίστοιχη των οριστικών τοποθετήσεων. Κάποιοι από αυτούς δεν δήλωσαν σχολεία, με αποτέλεσμα να τοποθετηθούν σε όποιο σχολείο τελικά "περίσσεψε" σύμφωνα με την πάγια τακτική.
Οι άνθρωποι αυτοί όμως έκαναν ένσταση ζητώντας σχολική μονάδα ισάξιας μοριοδότησης με την κατηργημένη (μάλλον επικαλούμενοι οχι δική τους υπαιτιότητα - δεν ειμαι σίγουρος) και δικαιώθηκαν παίρνοντας οργανικές ίδιας μοριοδότησης, στην ίδια περιοχή αλλά σε άλλο δήμο.
Επειδή η υπόθεση σύντομα θα γίνει επίκαιρη, γνωρίζει κανείς τέτοιες περιπτώσεις;
Ευχαριστώ εκ των προτέρων.
-
Το να δωθεί οργανική "ισάξιου" σχολείου είναι το πιο εύκολο πράγμα.
Το θέμα είναι να υπάρχουν ώρες και να σε τρέχουν αλλού. Δεν είναι το θέμα η οργανική. Στο σχολείο μας έχουν οργανική 5 πληροφορικάριοι και καλύπτει ώρες μόνο ο ένας! Οι υπόλοιποι.. δεξιά και αριστερά κάθε χρόνο..