PDE - Η κοινότητα των εκπαιδευτικών

Ισχύει. Απλά φαίνεται στο πλαίσιο η επανεξέταση και η όποια δικαιολόγηση θεωρεί ο καθένας. Δεν βλέπω να χρειάζεται κάτι άλλο.

Καλησπέρα! Επειδή πρώτη φορά κάνω επανεξέτασης, μετά την καταχώριση, δε μου δίνει κάποιο αριθμό πρωτοκόλλου, απλά εμφανίζει σε πράσινο πλαίσιο επανεξέταση και την αιτιολογία. Χρειάζεται να γίνει κάποια άλλη ενέργεια; Ευχαριστώ πολύ

Λογικά ναι..Αν και πέρυσι είχαν ανακοινωθεί κατά τις 8 το βράδυ..

Απαραδεκτο το στρουμφακι.....φανταζομαι πως θα μιλαει στους μαθητες του.
στο θεμα μας τωρα...παμε για Τριτη μαλλον ε?

Μία ΠΕ60 δουλεύει σε θεση ΠΕ70 απο το 2009 σε ιδιωτικό σχολειο μεχρι σήμερα. Αν απολυθεί ή αν παραιτηθεί, μπορεί να παρει προϋπηρεσία ως ΠΕ60 η οποία θα ληφθει υποψιν στους πινακες του ΑΣΕΠ?

Για το ίδιο ακριβώς ζήτημα και εγώ σήμερα τοποθετήθηκα σε οργανικό κενό που δεν επιθυμούσα (χωρίς να το έχω δηλώσει) ως τελευταίος στα μόρια. Επικοινώνησα με ΔΔΕ και μου είπαν ότι η μία χρονιά υπηρέτησης του οργανικού είναι υποχρεωτική ώστε την επόμενη να μπορώ να κάνω αίτηση μετάθεσης/βελτίωσης. Για επιβεβαίωση επικοινώνησα και με συνάδελφο που εργάζεται σε άλλη ΔΔΕ και είναι φίλος και μου το επιβεβαίωσε αφού το έψαξε. Δεν ξέρω τί μπορεί να ισχύει. Μακάρι να μην το υπηρετήσει ο/η συνάδελφος και η ΔΔΕ του να ερμηνεύει τον νόμο για το συμφέρον του.

Σε συνέχεια της συζήτησης που είχα κανει με τον gtΠΕ02 και με άλλους στο παρελθόν για την υποχρεωτική υπηρέτηση ή όχι του οργανικού κενού μετά από μετάθεση που όμως έχει δοθεί στον εκπαιδευτικό (ως τελευταίος στα μόρια) χωρίς να το έχει δηλώσει, αναφέρω το εξής. Στην ειδικότητα μου υπήρχαν αρχικά 2 κενά και ήμασταν δύο μετατιθέμενοι (δεν υπήρχε συνάδελφος στη διάθεση ή υπεράριθμος στην ειδικότητά μου). Στην πρώτη φάση ο συνάδελφος που μετατέθηκε μαζί μου πήρε το καλύτερο θεωρητικά από τα δύο κενά έχοντας περισσότερα μόρια από μένα, ενώ εγώ που δεν είχα δηλώσει το δεύτερο (θεωρητικά χειρότερο) κενό δεν τοποθετήθηκα πουθενά όπως ήταν αναμενόμενο. Στη 2η φάση προ ολίγων ημερών ανακοινώθηκε και πάλι το ας πούμε "κακό" κενό και λογικά ως ο μοναδικός στη διάθεση πλέον του πυσδε στην ειδικότητά μου έπρεπε να το πάρω με τοποθέτηση ανεξάρτητα αν το δήλωνα. Δέχτηκα λοιπόν τηλεφώνημα από τη ΔΔΕ που ανήκω λέγοντάς μου ότι έχει βγει εκ νέου το κενό και πρέπει να το δηλώσω. Υπενθυμίζοντας στην υπάλληλο ότι με βάση τον νόμο δεν είμαι υποχρεωμένος να το δηλώσω (ας με τοποθετήσει το πυσδε ως τελευταιο στα μόρια της είπα επί λέξει) δέχτηκα μία πίεση σε έντονο ύφος ότι αφού είναι ένα το κενό πρέπει και να το δηλώσω καθώς θα το πάρω έτσι κ αλλιώς στο τέλος. Φυσικά της επανέλαβα ότι δεν θα κάνω νέα αίτηση με αυτο το κενό μέσα και κλείσαμε το τηλέφωνο. Γνωρίζοντας ότι η συγκεκριμένη υπάλληλος είναι πολύ έμπειρη για να μη γνωρίζει τον νόμο, αναρωτιέμαι γιατί με πίεσε να κάνω τη δήλωση του κενού. Ενδεχομένως ισχύει αυτό που έχει γράψει στο παρελθόν ο gtΠΕ02 περί νομικού κενού το οποίο θα ψάξω σίγουρα. 

Συνάδελφοι μία ερώτηση που ενδεχομένως έχει απαντηθεί στο παρελθόν. Έχω μετατεθεί στον τόπο καταγωγής μου όπου όταν έκανα την αίτηση μετάθεσης ήμουν ανύπαντρος και η σύζυγος (εκπαιδευτικός στον ίδιο τόπο εδώ και 2 χρόνια) περίμενε παιδί. Πλέον έχουμε παντρευτεί και γεννήθηκε και το παιδί. Για τοποθέτηση στην νέα οργανική δεν μέτρησαν μόρια γάμου, παιδιού και συνυπηρέτησης καθώς την περίοδο των αιτήσεων δεν δικαιούμουν τα μόρια. Αν δεν υπηρετήσω την οργανική μου από τον πρώτο χρόνο και προτιμήσω να πάρω απόσπαση σε λειτουργικό κενό τα μόρια συνυπηρέτησης, παιδιού και γάμου θα μετρήσουν;

Συνάδελφοι γνωρίζετε αν νέα στοιχεία που δεν είχαν δηλωθεί κατά τις αιτήσεις μετάθεσης και που δίνουν μόρια για οργανική τοποθέτηση από μεταθέσεις, βελτιώσεις κτλ όπως γάμος, συνυπηρέτηση, μπορούν να χρησιμοποιηθούν στις επικείμενες τοποθετήσεις αν έχουν αποκτηθεί μετά την αίτηση για μετάθεση;