PDE - Η κοινότητα των εκπαιδευτικών

Aυτό που προξενεί εντύπωση και απορία μαζί, είναι πως (...) αίφνης εκτοξεύτηκαν οι ανάγκες και τα κενά στα σχολεία από το 2018 και μετά, ενώ μέχρι τότε οι προσλήψεις αναπληρωτών κινούνταν σε χαμηλότατα επίπεδα.

Και επίσης γιατί επί θητείας άλλων ''μεγάλων'' υπουργών (Διαμαντοπούλου, Αρβανιτόπουλος) δεν ακούγονταν φωνές διαμαρτυρίας;

Πώς καλύπτονταν τα σχολεία με 200 αναπληρωτές ΠΕ03, για παράδειγμα, κάθε χρόνο;

Μια χαρά εξηγείται. Ήταν λίγο συγκυριακό με την έννοια ότι εκείνα τα χρόνια δεν βγαίνανε πολλοί στη σύνταξη ενώ τώρα πλέον έχουν φτάσει σε αυτή τη ηλικία αρκετοί ή τέλος πάντων, πλησιάζουν. Πχ στον κλάδο μου (ΠΕ70) από το 2021 και μετά φεύγουν αρκετοί για σύνταξη καθώς μιλάμε για αυτούς που διορίστηκαν στα πρώτα χρόνια διακυβέρνησης του ΠΑΣΟΚ το 1980. Τότε διορίζονταν κάθε χρονιά χιλιάδες άτομα σε μία προσπάθεια να σταματήσουν τα σχολεία με τμήματα 35 και 40 μαθητών, συν την επιθυμία για δημιουργία μεγάλου δημόσιου τομέα.
Και θα βγαίναν ακόμα περισσότεροι εαν η προωρη σύνταξη είχε ένα πιο καλό χρηματικό ποσό και εαν δεν ηταν πανακριβα για εμας τους άνδρες το να εξαγοραστούν τα χρόνια του στρατού.

Επίσης η Παράλληλη Στήριξη ήταν ακόμα κάτι το νέο στην Εκπαίδευση και κάπως...ξένο ως έννοια, στους γονείς. Πλέον είναι πιο ανοιχτοί σε αυτό και πάνε πιο εύκολα στα ΚΕΔΑΣΥ (στην επαρχία, στα χωριά, τώρα ξεκινάνε σιγά σιγά) τα οποία με τη σειρά τους βγάζουν σωρηδόν εγκρίσεις. Υπάρχουν φυσικά και αντίστοιχες πιστώσεις πλέον (εξαιρείται η φετινή σχολική χρονιά όπου κάπου 4000-4500 κενά στη Παράλληλη, παραμέινανε για πρώτη φορά κενά). Είχε παρουσιάσει και η Υφυπουργός Μακρη στοιχεία στη Βουλή τον φθινόπωρο δείχνονται μία έντονη ανοδική πορεία προσλήψεων Παράλληλης χρονιά με χρονιά. Και συνεχίζουν να ανεβαίνουν οι ανάγκες στη Παράλληλη. Περυσι ημουν Παράλληλη σε ένα σχολείο με άλλους 3. Τον Ιουνιο καναμε χαρτιά και ζητησαμε για άλλα 5 παιδιά. Τα ίδια και φέτος.

Επιπλέον εισήλθαν για 1η φορά και αρκετοί σχολικοί ψυχολόγοι οι οποιοι μαλιστα απορροφουνται ολοι. Τα ιδια και Κοιν. Λειτουργοι. Τελος εχουμε και σχολικους νοσηλευτες οπου ολο ειχαμε εξαντληση πινακα και πλεον παιρνουν κατ εξαιρεση οποιον ναναι, αρκει να εχει πτυχιο νοσηλευτικης (και ας μην εχει παει ΑΣΠΑΙΤΕ). Επειτα εχουμε και τα ΜΝΑΕ, ΔΥΕΠ και αυξημενα ΖΕΠ λογω των γεγονοτων της τελευταιας 6ετιας.

Επισης γιαυτο και ΔΕΝ γινεται να μονιμοιποιηθουν ΟΛΟΙ οι αναπληρωτες εδω και τωρα οπως ζητανε γνωστοι συνδικαλιστες και μη καθως σε αυτά δεν υπαρχουν οργανικα κενα. Θα μπορουσαν να ιδρυθουν καποιες οργανικες αλλα οχι τοσες πολλες.

Εν τω μεταξυ οι αναγκες για αναπληρωτες θα ηταν ακομα περισσότερες εαν δεν ειχαν προηγηθει συγχωνευσεις σχολειων, συνενωσειςτμηματων, αυξηση ωραριου, καταργηση υπευθυνου ολοημερου κτλπ. 59.000 αναπληρωτες ζητησε ως Plan B (οχι πώς θα εγκριθουν τοσοι, ποτέ δεν γίνεται) το ΥΠΑΙΘ από το ΥΠΕΣ καλου κακου ιδανικά; Ε αν δεν ειχαν υπαρξει και αυτές οι τεχνητες μειωσεις, τωρα παιζει να ειχε ζητησει τιποτα 65 με 70.000 αναπληρωτές....

Καλησπέρα. Διάβασα κάποια μηνύματα εδώ πέρα και γενικά με βάση και την ισχύουσα νομοθεσία είναι σαν να αλληλοσυγκρούονται ένα σωρό περιπτώσεις. Υποτίθεται πως κατά την ανάληψη υπηρεσίας σου ως αναπληρωτής δεν πρέπει να εργάζεσαι αλλού, να μη φαίνεσαι στην ΕΡΓΑΝΗ αλλού. Ωστόσο απ ότι βλέπω, κάποιοι διατηρούν την θέση τους στον ιδιωτικό τομέα. Εγω κατά την τωρινή σχολική χρονιά, δεν ανανέωσα μία σύμβαση ορισμένου χρόνου λόγω του ότι περίμενα να με πάρουν αναπληρωτή (κάτι που και έγινε 12 ημέρες αργότερα). Και επειδή μιλάμε για σοβαρή εταιρία, προφανώς και δεν θα ανέχονταν τέτοια παιχνίδια του τύπου "Λοιπόν δηλώνω για λίγο παραίτηση τώρα και στον επόμενο διάστημα ξανα προσέλαβε με". Τελικά ΤΙ ισχύει κατά την ανάληψη;;;

Επίσης κάτι άλλο. Έστω ότι τώρα Απρίλιο ψάχνω και για μία δεύτερη δουλειά (γιατί μόνο με ένα χαμηλό ΜΚ δυσκολευομαστε και ως αναπληρωτές) απογευματινή στον Ιδιωτικό Τομέα και βρίσκω πάλι στην εταιρία στην οποία αναφέρθηκα και μου λέει "Σου κάνουμε σύμβαση με ισχύ από 1η Μαιου 2022  (μέχρι π.χ. 31 Οκτώβρη)". Την αιτηση για άδεια ασκησης ιδιωτικου εργου πότε πρεπει να την κανω; Να έχω ξεκινήσει ΠΡΩΤΑ μια φορά ώστε στη Πρωτοβάθμια να μπορώ να τους δείξω και την σχετική σύμβαση της εταιρίας; Πιο λογικό αυτό μου φαίνεται.

'Η να κανω ΠΡΩΤΑ άδεια ασκησης ιδιωτικου εργου (πανω σε τι ομως, σε ανύπαρκτη εργασια;) και μετά να αναζητήσω εργασία ιδιωτική; Και αν δεν βρω; Γιαυτο λεω πρωτα να εχω μια συμβαση στα χερια μου.

Ευχαριστω εκ των προτερων για καποιον που ξερει ή έχει αναλογες εμπειρίες.

Να δωσει και αλλους...αυτο ζηταμε..υπαρχουν πολλα κενα στηξ ειδικη αγωγη...ακομη και σε ΣΜΕΑΕ....οχι να δεινει 5 μονο θεσεις....να κανει αλλη προκηρυξη (με ιδιους ή αλλος πινακες) και να διορισει κοσμο..που χρειαζονται τα σχολεια

Άλλους δεν γίνεται γιατι οι διορισμοι αυτοι αφορουν τον αριθμο της τοτε προκυρηξης βασικα....οποτε ναι, θα πρεπει απλως να γινουν φετος νεοι μονιμοι διορισμοι ή του χρονου εστω. Πιστευω να κανουν καποιους και φετος, εστω και αυτες τις μερικες χιλιαδες που εικαζουν μερικοι. Οι ανάγκες ειναι πολλές στα σχολεία σε προσωπικό.

Οver the Rainbow θυμισου και κατι αλλο. Εβαγαλε τωρα πορκυρηξη για 1 θεση δωδεκανησα (για ΠΕ02) και 4 θεσεις για Λεσβο (ΠΕ03) για διορισμο στην Ειδικη , απο αυτους που αρνηθηκαν απο τους διορισμους των 4.500. Θα κανουν 1000++++ ατομα αιτηση για τις 5 θεσεις αυτες. Σαν κατι προκηρυξεις που κανουν για ΔΕ στο Δημοσιο και ΥΕ στο Δημοσιο. Μια συναδελφος που ειναι φιλολογος και διοριστεα στην Ειδικη, μου ειπε οτι δεν εκανα υπομονη να διοριστω στην Γενικη και διοριστηκα στην Ειδικη 8 ωρες μακρια απο το σπιτι μου. Ενω στην Γενικη θα ηταν το μισαωρο. Και εγιναν 1 χρονο μετα. Δηλαδη θα δηλωσουν ολοι για 1 και 4 θεσεις (ΑΣΤΕΙΟ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!) και δεν θα περιμενει κανενας οτι ερχονται του χρονου εκλογες και θα ξαναγινουν διορισμοι. Θ τρεξουν ολοι διχως αυριο

Παιδιά, ηρεμήστε λίγο. Δεν είναι νέοι μόνιμοι διορισμοί αυτοί ώστε να τρελαινόμαστε τόσο πολύ και να λέμε α παίρνουν 30 άτομα ξερω γω ολο και όλο, πράγμα που θα ήταν απαράδεκτο. Είναι απ τους 4500 τότε που μείναν κενά ή παραιτήθηκαν εν πάση περιπτωσει. Να μην τεθούν αυτές οι θέσεις δηλαδή προς διάθεση των υποψηφίων που ακολουθούν;

Καλησπέρα σε όλους! Ήθελα να ρωτήσω αν πληρώθηκε κάποιος για το μήνα Δεκέμβριο σήμερα ή να περιμένουμε για Δευτέρα;

Ρίξε μια ματιά στις καταθέσεις σου. Ίδια μέρα πληρωνόμαστε όλοι οι αναπληρωτές, ο μισθός μπήκε πριν κάνα 2ωρο περίπου

Πριν κατακρίνετε, μπορείτε απλώς να τον ρωτήσετε μία φορά για ποιο λόγο σκέφτεται μία εργασία να την αναθέσει σε άλλον. Δεν είναι τόσο απλά τα....πληρωμένα (εξ αποστάσεως συνήθως) μεταπτυχιακά όσο νομίζετε.

Απ ότι έχω διαπιστώσει στο φόρουμ εδώ πέρα γενικότερα στα διάφορα threads, αρκετοί θεωρείτε - ειδικά για την νέα γενιά, ναι αυτη η ευνοημένη του Γαβρόγλου, π.χ. τους κάτω των 35 ετών - ότι απλώς αγοράζουν τα μεταπτυχιακά χωρίς ιδιαίτερο κοπό. Σκάνε δηλαδή τρία, πέντε ή και έξι χιλιάρικα (με λεφτά του μπαμπά και της μαμάς υποτίθεται πάντα, κάτι που σε πολλούς που ξέρω, δεν ισχύει) και τους έρχεται το μεταπτυχιακό στο σπίτι. Σαν να βρισκόμαστε κάπου στο 1980 ακόμα σε κάποιο Πανεπιστήμιο της Ανατολικής Ευρώπης.

Όποιος ασχολείται λίγο με το θέμα και έχει συναδέλφους, φίλους, γνωστούς τέλος πάντων που να κάνουν μεταπτυχιακό εξ αποστάσεως επι πληρωμή, ειδικά σε αυτά της Κύπρου, θα διαπιστώσει ένα πράγμα: τα ΑΕΙ αυτά, τους κολλάνε στον τοίχο με τις απαιτήσεις τους και την μη ευελιξία τους σε θέματα εξυπηρετησης και οργάνωσης τη στιγμή που τους δίνεις κιόλας τόσα πολλά λεφτά. Ισως, οι εξεταστικές καθαυτές να είναι κάπως πιο εύκολες και να μη χρειάζεται να δίνεις εξετάσεις για να σε πάρουν καταρχας στο μεταπτυχιακό πρόγραμμα αλλά τους τρελαίνουν στις εργασίες. Σε κάποια μαθήματα, κάποια ΑΕΙ, κάποια μεταπτυχιακά, θέλουν εργασία ακαδημαικη με μικρό ποσοστό λογοκλοπής ΚΑΘΕ ΕΒΔΟΜΑΔΑ. Ας μην μιλήσω για τα χίλια εμπόδια που θέτουν ΑΕΙ και κράτος μαζί, στις Πρακτικές που από εξάμηνο πλέον μπορεί να πάει και πάνω από χρόνο αν ταυτόχρονα είσαι ήδη εργαζόμενος εκπαιδευτικός.

Υπάρχουν λοιπόν άτομα που πραγματικά είτε δεν προλαβαίνουν (πχ έχουν να κάνουν 4 εργασίες ταυτόχρονα και αποφασίζουν την μία, την πιο δύσκολη, να την αναθέσουν σε άλλον) είτε απλώς τους είναι τόσο δύσκολο το θέμα που ξέρουν ότι δεν θα προλάβουν. Ας μην μιλήσω για τους φοιτητές που πέραν του ότι είναι εργαζόμενοι (αναπληρωτές και μη) μπορεί να είναι ΚΑΙ οικογενειάρχες οπότε απλώς δεν προλαβαίνουν μερικές φορές. Κάνα δύο φορές είχα κάνει και εγώ για έναν φίλο μου που είχε πράγματι δυσκολίες, τέτοιες που σαν αμοιβή, επειδή επέμεινε, απλά του είπα Δώσε μου όσα θες εσύ.

Δεν είναι κατακριτέο. Είναι όμως όταν γίνεται σε συστηματική βάση επειδή απλά σκυλοβαριέσαι και τα 3/4 των εργασιών τα δίνεις σε άλλους να τα κάνουν. Αυτοί πολύ άδικα παίρνουν τα μόρια που παίρνουν και μερικές φορές έχουν και το θράσος να το λένε ανοιχτά ότι πλήρωναν για όλες τις εργασίες σχεδόν.
Βεβαια λίγοι πρέπει να είναι γιατί καπου εκει αναρωτιέμαι που τα βρίσκουν τόσα χρήματα καθώς τα μεταπτυχιακά είναι ήδη ακριβά, τα φθηνότερα είναι κάπου στα 3000-3500 ευρώ (τα εξ αποστάσεως) και οι εργασίες δεν έχουν τιμές του τύπου 20 ευρώ. Για τις μικρές των 6-7 σελίδων θες 50-70 ευρώ και για τίποτα εξαμήνου που είναι πχ 20 σελίδες θες άνετα 150 ευρώ κάθε φορά.

ΥΓ: Όχι, δεν έχω κάνει κάποιο τέτοιο μεταπτυχιακό, τουλάχιστον όχι ακόμα. Επίσης αυτά γίνονται και σε δημόσια Πανεπιστήμια από πάντα.

ΥΓ2: Επειδή κάποιοι μπορεί να το πάτε και στα συστήματα διορισμού...Κάθε σύστημα έχει κενά ασφαλείας. Κάθε. Με το τωρινό δυστυχώς υπάρχει η δυνατότητα να πάρουν άτομα μόρια που τα έχουν χάρη στο ότι είχαν χρήματα και πλήρωναν εργασίες. Με έναν γραπτό ΑΣΕΠ φεύγει μεν αυτή η κατηγορία αλλά μπορούν να έρθουν αυτοί που επίσης πλήρωσαν φροντιστήρια, προετοιμάστηκαν καλά και ίσως πήραν και τα θέματα. Όπως και η αδικία του να εργάζεται ο άλλος 15 χρόνια στην Εκπαίδευση, να έχει μάλιστα και πολλά ακαδημαικα προσόντα αλλά λόγω υποχρεώσεων ή άτυχης μέρας, να μη διάβασε/να πάτωσε την ημέρα της εξέτασης και ξαφνικά να γίνει άνεργος. Βέβαια δεν φταίνε τα συστήματα καθαυτά για την όλη κατάσταση αλλά η υπερπληθώρα πτυχιούχων για λίγες θέσεις στην Εκπαίδευση. Απειροελάχιστες ειδικότητες έχουν πολύ καλή απορρόφηση.

Αύτο που  λέτε είναι το λογικό.  Από την άλλη,  την προηγούμενη χρονιά η Δ  φάση είχε γίνει μέσα στις γιορτές με σχολεία κλειστά,  οπότε είναι επίσης λογικό να υπάρχει μια αγωνία/ ανησυχία σχετικά με το πότε και αν θα τρέξει η στ φάση...

Ξέρω, τότε με είχαν πάρει και εμένα. 30 Δεκεμβρίου 2020 είχε γίνει. Φάσεις μπορούν να γίνονται και εντός σχολικών διακοπών, πράγμα που σου δίνει και λίγο παραπάνω χρόνο να ετοιμαστείς να πας στον τόπο πρόσληψης, σε περίπτωση που είναι μακρυά. Απλά τότε, απ όσο θυμάμαι, το ξεραμε ότι θα ηταν απλώς κανονικές οι διακοπές χωρίς παράταση, ότι θα ανοίγαμε κανονικά οπότε και το Υπουργείο όρισε ημερομηνίες ανάληψης υπηρεσίας. Όντας δάσκαλος, μιλάω για Πρωτοβάθμια βέβαια.

Το "αν" μη το σκέφτεστε. Θα γίνει. Το θέμα είναι το "πότε" που θα εξαρτηθεί θαρρώ από το άνοιγμα των σχολείων. Καλή τύχη να έχετε όσοι περιμένετε ακόμα πρόσληψη! Αν όχι με την μικρή ΣΤ Φάση, ίσως πετύχετε στην λίγο μεγαλύτερη Ειδική Πρόσκληση όταν αποφασίσουν να την κάνουν επιτέλους.