Δυνατότητα νέου διορισμού σε άλλο κλάδο

[mdimitra217]

Οι διορισθέντες του Αυγούστου του 2022 έχουν δικαίωμα νέου διορισμού το 2025?
Η διατύπωση του νόμου αναφέρεται σε αποκλεισμό για 3 έτη από τη δημοσίευση του ΦΕΚ διορισμού.
Δεδομένου ότι ο διορισμός σύμφωνα με τον υπαλληλικό κώδικα επέρχεται με την έκδοση ΦΕΚ διορισμού και την ορκομωσία του υπαλλήλου, σε περίπτωση που το σύστημα δεν επιτρέπει τη συμμετοχή στη διαδικασία και τα ΦΕΚ των διορισμών δημοσιευτούν μετά την παρέλευση της τριετίας πως αποκαθίσταται ο αποκλεισμός από τη συμμετοχή;

[PDE ads]

[trust no one]

Οι διορισθέντες του Αυγούστου του 2022 έχουν δικαίωμα νέου διορισμού το 2025?
Η διατύπωση του νόμου αναφέρεται σε αποκλεισμό για 3 έτη από τη δημοσίευση του ΦΕΚ διορισμού.
Δεδομένου ότι ο διορισμός σύμφωνα με τον υπαλληλικό κώδικα επέρχεται με την έκδοση ΦΕΚ διορισμού και την ορκομωσία του υπαλλήλου, σε περίπτωση που το σύστημα δεν επιτρέπει τη συμμετοχή στη διαδικασία και τα ΦΕΚ των διορισμών δημοσιευτούν μετά την παρέλευση της τριετίας πως αποκαθίσταται ο αποκλεισμός από τη συμμετοχή;

Νομίζω ότι πρέπει να έχουν συμπληρωθεί τα 3 χρόνια κατά την περίοδο των αιτήσεων κι όχι κατά την έκδοση του νέου ΦΕΚ διορισμού.

[Τα κουρέλια τραγουδάνε]

Οι διορισθέντες του Αυγούστου του 2022 έχουν δικαίωμα νέου διορισμού το 2025?
Η διατύπωση του νόμου αναφέρεται σε αποκλεισμό για 3 έτη από τη δημοσίευση του ΦΕΚ διορισμού.
Δεδομένου ότι ο διορισμός σύμφωνα με τον υπαλληλικό κώδικα επέρχεται με την έκδοση ΦΕΚ διορισμού και την ορκομωσία του υπαλλήλου, σε περίπτωση που το σύστημα δεν επιτρέπει τη συμμετοχή στη διαδικασία και τα ΦΕΚ των διορισμών δημοσιευτούν μετά την παρέλευση της τριετίας πως αποκαθίσταται ο αποκλεισμός από τη συμμετοχή;

Δυστυχώς, το ερμηνεύουν λανθασμένα 3 έτη μέχρι τις αιτήσεις. Αυτό ίσχυσε πέρυσι ενώ ήταν σίγουρο ότι τα ονόματα θα βγουν μετά από 3 χρόνια από το ΦΕΚ διορισμού. Αν είστε σε θέση που θα διοριζόσασταν και σας αποκλείουν για αυτόν τον λόγο από τις αιτήσεις, θα σας έλεγα να συμβουλευτείτε εργατολόγο.

[mdimitra217]

Ευχαριστώ για την απαντηση. Είμαι πρώτη σε πίνακα. Η διατύπωση είναι σαφής αποκλείεται από νέο διορισμό. Η πρόσκληση δεν αποτελεί διορισμό. Ο δημοσιοϋπαλληλικός κώδικας στα αρ. 17-19 αναφέρει μεταξύ άλλων τη δημοσίευση περίληψης της πράξης διορισμού σε ΦΕΚ και την ορκομωσία.