[tonik]

Επιβεβαιώνω και εγώ ότι αν κληθεί κάποια ωρομίσθια όταν έχει μπει ήδη στο διάστημα άδειας κύησης (56 ημέρες πριν την ΠΗΤ) ή στο διάστημα άδειας λοχείας (63 ημέρες μετά από τον τοκετό) δεν δουλεύει τις 10 μέρες (ούτε μία μέρα!) και δεν είναι θέμα επιλογής! Η εργασία 10 ημερών αποτελεί προϋπόθεση για πληρωμή 15 ημερών αναρρωτικής άδειας, όταν έχει προσληφθεί κάποια ωρομίσθια πριν μπει στο διάστημα άδειας κύησης (δε θα πληρωθεί δηλαδή όλη την άδεια κύησης και λοχείας αν έχει δουλέψει 10 μέρες!). Η προϋπηρεσία μετράει κανονικά. Αν έχεις συμπληρώσει 200 ένσημα τα 2 τελευταία χρόνια παίρνεις επιδόματα άδειας κύησης και λοχείας και ανεξάρτητα από ένσημα παίρνεις το βοήθημα τοκετού (περίπου 1000

[PDE ads]

[Elpida!!!]

Επιβεβαιώνω και εγώ ότι αν κληθεί κάποια ωρομίσθια όταν έχει μπει ήδη στο διάστημα άδειας κύησης (56 ημέρες πριν την ΠΗΤ) ή στο διάστημα άδειας λοχείας (63 ημέρες μετά από τον τοκετό) δεν δουλεύει τις 10 μέρες (ούτε μία μέρα!) και δεν είναι θέμα επιλογής! Η εργασία 10 ημερών αποτελεί προϋπόθεση για πληρωμή 15 ημερών αναρρωτικής άδειας, όταν έχει προσληφθεί κάποια ωρομίσθια πριν μπει στο διάστημα άδειας κύησης (δε θα πληρωθεί δηλαδή όλη την άδεια κύησης και λοχείας αν έχει δουλέψει 10 μέρες!). Η προϋπηρεσία μετράει κανονικά. Αν έχεις συμπληρώσει 200 ένσημα τα 2 τελευταία χρόνια παίρνεις επιδόματα άδειας κύησης και λοχείας και ανεξάρτητα από ένσημα παίρνεις το βοήθημα τοκετού (περίπου 1000

[LG_Shine]

Ναι οντως τονικ.....βοηθησες παρα πολυ!!!!
Οπως επίσης και ενα μεγαλο ευχαριστω και στις πληροφοριες των υπολοιπων!!!!
Με βοηθησατε πολυ!!!!!
πεμπτη θα εχω νεοτερα και γω ελπίζω γηια να σας πληροφορησω!!!