ΑΣΕΠ 2015

[miltos74]

μα τα ιδια αριθμητικά δεδομένα στους διορισμούς θα υπάρχουν και με το νέο σύστημα.

απλά οι πίνακες θα είναι ένα καζάνι που θα ανακατώνονται οι συνάδελφοι.

[PDE ads]

[Green]

μα τα ιδια αριθμητικά δεδομένα στους διορισμούς θα υπάρχουν και με το νέο σύστημα.

απλά οι πίνακες θα είναι ένα καζάνι που θα ανακατώνονται οι συνάδελφοι.

Λέω ακριβώς ότι ο αριθμός των διορισμών είναι ανεξάρτητος από το σύστημα.
Γιατί ο πίνακας του 3848 θα ανακατώνεται πιο συχνά από ότι ανακατωνόταν ο πίνακας του 40% που άλλαζε κάθε χρόνο με τις νέες προυπηρεσίες που έμπαιναν, δεν το έχω καταλάβει αυτό;

[tiel]

πάντως και σ εκείνο το περιβόητο 60-40 του είχαν αλλάξει τα φώτα! κατέληξε να διορίζονται όλοι οι υπολοιποι (απο 24μηνα, 30μηνα, πολυτεκνοι, τριτεκνοι κι εγω δεν ξερω τι αλλο ) και οι ασεπιτες εμεναν απ΄εξω, παρα την οποια επιτυχια σε εναν διαγωνισμο που για την πλειονότητα των ειδικοτήτων για να πετυχεις οχι τη βαση, αλλα να εισαι μεσα στους ελαχιστους -συγκριτικα με τον αριθμο των συναδελφων που εδιναν- διοριστεους επρεπε να σου βγει η πιστη στο διαβασμα και να εχεις και την τυχη που χρειαζεσαι για να κερδισεις στο λοττο! 

[miltos74]

tiel

δεν διαφωνώ γιαυτο είπα ήθελε διορθώσεις.

Green

Δεν ειναι θέμα συχνότητας στις αλλαγες αλλά με το νεο συστημα του 3848 θα είναι πιο χαοτικές για τους συναδελφους.
Μία στον ουρανό μία στα τάρταρα.

Τέλος πάντων έχουμε διαφορετικές απόψεις εύχομαι να είναι καλύτερο το νέο σύστημα αλλα δεν το πιστεύω.

[PDE ads]

[Green]

πάντως και σ εκείνο το περιβόητο 60-40 του είχαν αλλάξει τα φώτα! κατέληξε να διορίζονται όλοι οι υπολοιποι (απο 24μηνα, 30μηνα, πολυτεκνοι, τριτεκνοι κι εγω δεν ξερω τι αλλο ) και οι ασεπιτες εμεναν απ΄εξω, παρα την οποια επιτυχια σε εναν διαγωνισμο που για την πλειονότητα των ειδικοτήτων για να πετυχεις οχι τη βαση, αλλα να εισαι μεσα στους ελαχιστους -συγκριτικα με τον αριθμο των συναδελφων που εδιναν- διοριστεους επρεπε να σου βγει η πιστη στο διαβασμα και να εχεις και την τυχη που χρειαζεσαι για να κερδισεις στο λοττο! 

Ουσιαστικά το 60% δεν ήταν ποτέ πραγματικά 60%, αλλά μία μειοψηφία σε σχέση με τον συνολικό αριθμό των διορισθέντων.

[pzilios]

Έχω μια απορία, αν ξέρει κανείς:

Αν κάποιος είναι στο νέο πίνακα που θα δημιουργηθεί τον Ιούλιο του 15 με x μόρια(μετά τον Ασεπ και αφού έχουν γίνει οι προσαυξήσεις) και έστω ότι αυτός τη σχολική χρονιά 15-16 δουλέψει ως αναπληρωτής ή πάρει ένα μεταπτυχιακό, τότε τον Ιούλιο του 16 θα είναι πάλι με x μόρια ή θα προστεθούν τα εξτρα μόρια;

Δηλαδή, τα x μόρια του Ιουλίου 15 θα είναι στάσιμα μέχρι να γίνει ο επόμενος Ασεπ 2018 ή κάθε φορά που κάποιος δουλεύει ή παίρνει ένα μεταπτυχιακό ή ξένη γλώσσα προστίθεται κάθε χρονιά;

[miltos74]

Αν δεν κανω λαθος θα εχουν ισχύ μέχρι τον επόμενο ΑΣΕΠ.

[panos2]

Επιτέλους γίνεται ΑΣΕΠ και το θέμα αποκτά ενδιαφέρον. Διαφορετικές ομάδες συμφερόντων θα συγκρουστούν και πάλι. Ωραία. Έστω και από το εξωτερικό λέω να συμμετάσχω και πάλι στην αντιπαράθεση. Παλιά έψαχνα κάποια χρυσή τομή σαν συνολική και δίκαιη διεκδίκηση όλων των αδιόριστων. Σαχλαμάρες. Αυτά τα κάνουν εδώ στη Γερμανία και τα βαριέμαι. Δεν έχει σασπένς αυτή η τάση που έχουν προς συνεννόηση.   

Λοιπόν, να διοριστούν πρώτοι όσοι έχουν καλό βαθμό στον ΑΣΕΠ, προυπηρεσία και είναι κάποιας ηλικίας. Ή τουλάχιστον να πληρούν τα δύο από τα παραπάνω κριτήρια (πάλι μετριάζω...). Οι υπόλοιποι να διαβάσουν, να τρέξουν στα βουνά και στις ραχούλες και να "ωριμάσουν" πρώτα. Έχουν και την επιλογή των παχυλών μισθών στον ιδιωτικό τομέα με την ανάπτυξη που έρχεται...   

Στο θέμα του πως θα πειστεί η τρόικα: Είναι απλό. Με την μείωση του μισθού του νεοδιόριστου στα επίπεδα του βασικού μισθού στον ιδιωτικό τομέα...   

   

[miltos74]

Επιτέλους γίνεται ΑΣΕΠ και το θέμα αποκτά ενδιαφέρον. Διαφορετικές ομάδες συμφερόντων θα συγκρουστούν και πάλι. Ωραία. Έστω και από το εξωτερικό λέω να συμμετάσχω και πάλι στην αντιπαράθεση. Παλιά έψαχνα κάποια χρυσή τομή σαν συνολική και δίκαιη διεκδίκηση όλων των αδιόριστων. Σαχλαμάρες. Αυτά τα κάνουν εδώ στη Γερμανία και τα βαριέμαι. Δεν έχει σασπένς αυτή η τάση που έχουν προς συνεννόηση.   

Λοιπόν, να διοριστούν πρώτοι όσοι έχουν καλό βαθμό στον ΑΣΕΠ, προυπηρεσία και είναι κάποιας ηλικίας. Ή τουλάχιστον να πληρούν τα δύο από τα παραπάνω κριτήρια (πάλι μετριάζω...). Οι υπόλοιποι να διαβάσουν, να τρέξουν στα βουνά και στις ραχούλες και να "ωριμάσουν" πρώτα. Έχουν και την επιλογή των παχυλών μισθών στον ιδιωτικό τομέα με την ανάπτυξη που έρχεται...   

Στο θέμα του πως θα πειστεί η τρόικα: Είναι απλό. Με την μείωση του μισθού του νεοδιόριστου στα επίπεδα του βασικού μισθού στον ιδιωτικό τομέα...   

   

Είπαμε όχι παράθυρα

[panos2]

@Μίλτο. Για την πόρτα μιλάω. Οι υπερήλικες δεν μπορούν από τα παράθυρα πια... 

[miltos74]

αυτη Πάνο δεν ειναι πόρτα είναι πύλη...

[evi06]

Το καλύτερο σύστημα ήταν το 60-40  αλλά έπρεπε να κλείσουν τα παραθυράκια μόνο βελτίωση ήθελε όχι αλλαγή...

πες τα...
ή ακομα καλυτερα η σωστη αρχικη εφαρμογη του με το σταδιακο 100% απο ΑΣΕΠ.

[miltos74]

όλα έπρεπε να τελειώσουν επί Αρσένη. Στις αλλαγές πάντα υπάρχουν αδικίες.

έπρεπε αφού άλλαξε την επετηρίδα να έχει έναν και μοναδικό τρόπο. Όσοι θα αδικούνταν τότε θα ήταν και οι μοναδικοί.

Από τοτε έγιναν 3000 πίνακες λογικό οι αδικίες να γίνονται πλέον κάθε χρόνο μετά...

[plakakaneis]

εγω δεχομαι πως ο ΑΣΕΠ (γραπτος) είναι μόνο για διορισμό και όχι για αναπλήρωση και δεν καταλαβαίνω γιατί τον εφαρμόζει μόνο σε εμάς? όλοι οι άλλοι΄πάνε με κριτήρια ΑΣΕΠ (είναι παράνομοι?) ή θα πρέπει εμείς οι εκπαιδευτικοί, να φροντίσουμε για την ανάπτυξη και να  δώσουμε επιπρόσθετη δουλειά στα φροντιστήρια ? έλεος θα δίνω κάθε 3 χρόνια ΑΣΕΠ, για να παω να βρω τον "Πώποτα" στο κάτω παρτάλι ? κι επιτέλους στην εκπάιδευση δεν έχει μόνο "πιπίνια"