0 μέλη και 1 επισκέπτης διαβάζουν αυτό το θέμα.
μπορεί να γινει! και είναι και νόμιμο. Ο αναπληρωτής καλύπτει συγκεκριμένο κενό. Ωστόσο το κενό αυτό μπορεί να πάψει να υφίσταται για πολλούς και διάφορους λόγους (πχ να της καπνίσει της άλλης να διακόψει την άδεια ανατροφής -έχει συμβεί και το γράφω !! , ή να αναρρώσει πολύ γρηγορότερα κάποιος που ήταν με το ένα πόδι στον τάφο, ή ακόμα να ανακληθεί η απόσπαση αυτου το κενό του οποίου ο αναπληρωτής καλύπτει. Επειδή η σύμβασή του λήγει υποχρεωτικά 30/6 ( ή 21/6 για την α/θμια) ο Δ/ντής Δ.Ε. υποχρεούται να τοποθετήσει τον αναπληρωτή σε άλλο κενό της ίδιας ή άλλης περιοχής μετάθεσης του ίδιου ΠΥΣΔΕ ή ακόμα και να τον διαθέσει ολικά για διοικητική εργασία στη Δ/νση.
Α, μάλιστα. Όμως, στην περίπτωση που γνωρίζω εγώ, έγινε κάτι σαν "αμοιβαία" μεταξύ αναπληρωτών. Δηλαδή, ζήτησαν από τη φίλη μου που ήταν σε Α περιοχή να μετακινηθεί στη Γ, για να έρθει 1 ... με γερό δόντι από την Γ στην Α.