0 μέλη και 1 επισκέπτης διαβάζουν αυτό το θέμα.
γ) Με απόσπαση –εντός ή εκτός περιοχής τοποθέτησης- διακόπτεται η ενιαία υπηρέτηση και ο χρόνος απόσπασης δεν θεωρείται χρόνος διανυθείς στην θέση τοποθέτησης, για να τύχει του ευεργετήματος του διπλασιασμού των μορίων, καθόσον πραγματοποιείται έπειτα από αίτηση του εκπαιδευτικού.Είναι απόσπασμα από άλλη διευκρινιστική εγκύκλιο του υπουργείου. Εγώ καταλαβαίνω ότι κάποιος έιχε δικαίωμα απόσπασης....
Από πού ακριβώς κατέληξες σε αυτό το συμπέρασμα knaison;
εαν πράγματι καταργείται ο διπλασιασμος των μορίων....σε ευχαριστουμε Διοικηση για το τιμιο παιχνιδι που παίζεις...οπως επισης και τους "εκπροσώπους" μας της ΟΛΜΕ που μας βοήθησαν εξαρχης.....
οι διορισμένοι το 2010 και εφεξής για τα πρώτα δύο χρόνια διορισμού τους δεν είχαν καν το δικαίωμα να υποβάλουν αίτηση απόσπασης. Αντίθετα όποιος μετατέθηκε ή έλαβε βελτίωση θέσης απο το 2010 και μετά μπορεί βέβαια να έπρεπε να παραμείνει διετία στο νέο τόπο μετάθεσης αλλά είχε δικαίωμα να αποσπασθεί και απλά να "χρωστάει" την οργανική. Είναι εμφανές λοιπον πως δεν πρόκειται για ακριβώς το ίδιο πράγμα. Όσο για την κατάφωρη αδικία, αν ήταν η μοναδική ίσως προσωπικά να σας έδινα δίκαιο.Είναι όμως;
Επειδή μπερδεύτηκα....τελικά ισχύει ο διπλασιασμός ή όχι;
Παράθεση από: bitch στις Νοεμβρίου 20, 2012, 10:13:54 pmοι διορισμένοι το 2010 και εφεξής για τα πρώτα δύο χρόνια διορισμού τους δεν είχαν καν το δικαίωμα να υποβάλουν αίτηση απόσπασης. Αντίθετα όποιος μετατέθηκε ή έλαβε βελτίωση θέσης απο το 2010 και μετά μπορεί βέβαια να έπρεπε να παραμείνει διετία στο νέο τόπο μετάθεσης αλλά είχε δικαίωμα να αποσπασθεί και απλά να "χρωστάει" την οργανική. Είναι εμφανές λοιπον πως δεν πρόκειται για ακριβώς το ίδιο πράγμα. Όσο για την κατάφωρη αδικία, αν ήταν η μοναδική ίσως προσωπικά να σας έδινα δίκαιο.Είναι όμως;Αγαπητή bitch, ok δεκτό ότι ήταν άδικο να μην έχουν οι νεοδιόριστοι δικαίωμα απόσπασης τα 2 πρώτα χρόνια.Δεν είναι όμως υπερβολικό κάποιος να ζητά απόσπαση (δηλαδή εν γνώσει του να απορρίπτει το δικαίωμα διπλασιασμού) αλλά αν τύχει και δεν την πάρει να αμείβεται με τα διπλά μόρια ενώ κάποιος που διορίστηκε πριν 1-2 χρόνια που κι αυτός ζητά απόσπαση και δεν παίρνει να παίρνει τα μισά για την ίδια υπηρεσία στις ίδιες δυσμενείς συνθήκες; Για όσους επέλεξαν συνειδητά να κάνουν χρήση του δικαιώματος του διπλασιασμού και δεν υπέβαλαν αίτηση απόσπασης ας ισχύσει. Για τους άλλους όμως;
Το θέμα είναι αν υπάρχει κάποιο τηλέφωνο να πάρουμε στο υπουργείο να το θέσουμε έστω σαν ζήτημα. Θεωρώ δίκαιο οι διοριστέοι του 2010 να πάρουν τον διπλασιασμό, ακριβώς για τον λόγο οτι δεν μπορούσαμε τα 2 πρώτα χρόνια να κάνουμε αίτηση ούτε για μετάθεση ούτε για απόσπαση και τον 3ο διαλέξαμε να καθήσουμε ακριβώς για τα παραπάνω μόρια (ήταν κίνητρο άλλωστε). Το τμήμα μεταθέσεων θα είναι άραγε ενήμερο; Γιατί τείνω να πιστεύω οτι κι αυτοί τελευταίοι τα μαθαίνουν...Αλήθεια, Σεπτέμβριος ή Οκτώβριος ήταν που το υπουργείο είχε βγάλει την διευκρινιστική εγκύκλιο οτι όντως θα ισχύσει ο διπλασιασμός; Ξαφνικά άλλαξε γνώμη ε;Α, και όσοι πέσετε να με φάτε, πείτε μου πόσα μόρια κερδίσατε ΣΕ ΕΝΑ