deepblue_1981 και 2 επισκέπτες διαβάζουν αυτό το θέμα.
Το παραπάνω ισχύει για αναρρωτική με ιατρική γνωμάτευση.Για αναρρωτική με Υ/Δ του υπαλλήλου, καλό είναι να υπάρχει χρονική διαφορά ανάμεσα στις 2 ημέρες, μεγαλύτερη του Σ/Κ...δια παν ενδεχόμενον...
ετήσιος γυναικολογικός έλεγχος είναι και το τεστ παπ για το οποίο δε χρειάζεσαι παραπεμπτικό. Απλώς κλείνεις ραντεβού με τον γυναικολόγο σου και το κάνεις. Επομένως, σε αυτή την περίπτωση, ζητάς άδεια και προσκομίζεις έπειτα την ιατρική βεβαίωση.
Αδεια σχολικής επίδοσης λογίζεται και για τέκνο που πηγαίνει σε δημόσιο παιδικό σταθμό;
Εάν το ραντεβού είναι απόγευμα ;;;;; Ευχαριστώ