16μηνίτες και ν. 3848

[sothito]

Για κάποιους κλάδους ίσως και να μην έχει νόημα, για άλλους έχει. Σε κάθε περίπτωση άνθρωποι που έχουν συμπληρώσει 6 ή 7 χρόνια αναπλήρωσης οι οποίοι δεν έδωσαν ασεπ (για τους δικούς του λόγους ο καθένας) είναι αδιανόητο να βρεθούν ξαφνικά έξω από όλους τους πίνακες μετά από έναν ασεπ στον οποίο δεν έπιασαν τη βάση.

[PDE ads]

[Ψιτ]

E όχι βέβαια! Τι μια 30μηνο την άλλη 24μηνο τώρα θέλετε και 16μηνο? Να κάνουμε και ένα 8μηνο άμα είναι.
Τι θα πει για τους δικούς του λόγους δεν έδωσε ΑΣΕΠ? ΚΑΝΕΝΑΝ ΑΣΕΠ?ΠΟΤΕ???
Ας έδινε. Κάθε επιλογή έχει τίμημα. Εμείς απλά επιλέγουμε το τίμημα που θα πληρώσουμε. Ε να κάτσει τώρα να πληρώσει τους δικούς του λόγους. Αν είναι για κάθε περίπτωση να γίνονται εξαιρέσεις τι τον θέλουμε τον ασεπ τότε?

Δεν πάμε καλά μου φαίνεται εδώ μέσα.

[Foufoutos]

Για κάποιους κλάδους ίσως και να μην έχει νόημα, για άλλους έχει. Σε κάθε περίπτωση άνθρωποι που έχουν συμπληρώσει 6 ή 7 χρόνια αναπλήρωσης οι οποίοι δεν έδωσαν ασεπ (για τους δικούς του λόγους ο καθένας) είναι αδιανόητο να βρεθούν ξαφνικά έξω από όλους τους πίνακες μετά από έναν ασεπ στον οποίο δεν έπιασαν τη βάση.

Καλά να μη μπορούσαν μια φορά να δώσουν- αλλά καμία- κι 6-7 χρόνια αναπληρωτές...χωρίς κόπο κανένα μάλλον τότε έγινε κατόπιν συνειδητής απόφασης να μη δώσουν. Αν είναι άξιοι ε έλεος ας περάσουν τη βάση τουλάχιστον. Οι άλλοι κορόιδα είναι...  

[mastermind]

Για κάποιους κλάδους ίσως και να μην έχει νόημα, για άλλους έχει. Σε κάθε περίπτωση άνθρωποι που έχουν συμπληρώσει 6 ή 7 χρόνια αναπλήρωσης οι οποίοι δεν έδωσαν ασεπ (για τους δικούς του λόγους ο καθένας) είναι αδιανόητο να βρεθούν ξαφνικά έξω από όλους τους πίνακες μετά από έναν ασεπ στον οποίο δεν έπιασαν τη βάση.

Αλήθεια πώς νιώθεις να λες ότι ξέρεις πως δε θα περάσεις και θες να δουλεύεις γιατί είχες μάθει τόσα χρόνια ότι θα σου δίνουν δουλειά χωρίς κανένα προαπαιτούμενο; Σαν ξεδιάντροπο μου ακούγεται. Ντροπή για αυτούς που το άξιζαν κι είχαν εσένα αντί για κείνους.

[PDE ads]

[nipiagogos1988]

Για ποιο λόγο δεν έδωσαν ΑΣΕΠ; Οχιιιι να γράψεις 90% αν είσαι μάγκας. Ξεχνα τα παραθυρα

[sothito]

E όχι βέβαια! Τι μια 30μηνο την άλλη 24μηνο τώρα θέλετε και 16μηνο? Να κάνουμε και ένα 8μηνο άμα είναι.

Λάθος φίλε μου. Προϋπήρξε το 16μηνο, μετά έγινε 24μηνο και τελικά έγινε 30μηνο. Πρακτικά υπάρχουν άνθρωποι με 50 και 60 μόρια προϋπηρεσίας στους κλειδωμένους πίνακες! Σε κανένα κλάδο δεν συμβαίνει αυτό.
Όσο για το 8μηνο, ναι κι αυτή η δυνατότητα πρέπει να δοθεί κάποια στιγμή αν με ρωτάς. Αναβάθμιση της προϋπηρεσίας = ανάκτηση της αξιοπρέπειας του κλάδου.

[anemoni]

ϊσως θα έπρεπε όλα να λαμβάνονται υπόψην. Πχ αλλιώς είναι να σου πληρώνει το φροντιστήριο για ΑΣΕΠ ο μπαμπάς και να σου φέρνει την πορτοκαλάδα το βράδυ που διαβάζεις η μαμα, και αλλιώς να ξενυχτάς διαβάζοντας στο κενό των ξυπνημάτων των παιδιών (ακραίες περιπτώσεις, αλλά υπαρκτές)
και στην νοοτροπία μας ίσως θα έπρεπε να απαιτούμε απαραίτητη προϋπόθεση να είναι το πτυχίο.
Και τέλος, σε μία αποψη ας διαφωνούμε κόσμια.

[Phaios]

ϊσως θα έπρεπε όλα να λαμβάνονται υπόψην. Πχ αλλιώς είναι να σου πληρώνει το φροντιστήριο για ΑΣΕΠ ο μπαμπάς και να σου φέρνει την πορτοκαλάδα το βράδυ που διαβάζεις η μαμα, και αλλιώς να ξενυχτάς διαβάζοντας στο κενό των ξυπνημάτων των παιδιών (ακραίες περιπτώσεις, αλλά υπαρκτές)
και στην νοοτροπία μας ίσως θα έπρεπε να απαιτούμε απαραίτητη προϋπόθεση να είναι το πτυχίο.
Και τέλος, σε μία αποψη ας διαφωνούμε κόσμια.

Δεν νομίζω ότι μπορεί να καταδικαστεί καμία επιλογή ζωής (πορτοκαλάδα του μπαμπά ή νέα οικογένεια). Αυτό που πρέπει να γίνει κατανοητό είναι η αλλαγή της πραγματικότητας. Δεν νοείται πλέον ευεργετημα του τύπου του 16 μηνου χωρίς καποιου ειδους αξιολόγησης με οιοδηποτε όνομα.  Δεν στεκει σε μια εποχη που τις ελαχιστες θεσεις που προτίθεται το υπουργειο να διαθεσει τις διεκδικούν 100000 άτομα.  Επίσης δεν χωρεί μια τετοια απαίτηση σε μια προσπάθεια να παρακαμφθουν αυτοι που ηδη κριθηκαν και περιμενουν για να βλέπουν τους άλλους να τακτοποιουνται. Να αλλαξει η μοδιοδότηση για την βαρυτητα της προϋπηρεσίας ειναι ίσως συζητήσιμο. ...

[mokrina]

Θα πρεπει να υπαρχει ΑΣΕΠ αλλα να μην υπαρχουν επιτυχοντες ή μη. Οτι γραψεις να παιρνεις τα μορια. Δε θα αποκλειεται κανενας. Δε θα βγαινει κανενας απο τους πινακες.

[sothito]

Δεν νοείται πλέον ευεργετημα του τύπου του 16 μηνου χωρίς καποιου ειδους αξιολόγησης με οιοδηποτε όνομα.  Δεν στεκει σε μια εποχη που τις ελαχιστες θεσεις που προτίθεται το υπουργειο να διαθεσει τις διεκδικούν 100000 άτομα. 

Επίσης δεν χωρεί μια τετοια απαίτηση σε μια προσπάθεια να παρακαμφθουν αυτοι που ηδη κριθηκαν και περιμενουν για να βλέπουν τους άλλους να τακτοποιουνται. Να αλλαξει η μοδιοδότηση για την βαρυτητα της προϋπηρεσίας ειναι ίσως συζητήσιμο. ...

Δεν πρόκειται για ευεργέτημα αλλά για κοινή λογική! Στην πραγματικότητα αρκετοί (αν όχι όλοι) όσοι έχουν 16μηνο μέχρι 2010 έχουν 50μηνο στην πραγματικότητα σήμερα! Το αν τις θέσεις τις διεκδικούν 100.000 ή 1.000.000 δεν έχει καμιά σημασία διότι οι σημερινοί 50μηνίτες προϋπήρχαν και το υπουργείο τους άδειασε. Ομοίως θα πράξει και για τους 100.000 που περιμένουν (!) να διοριστούν (!) στην ουρά. Κοινή λογική.

Το καθορίζεις ως απαίτηση; Με την υπάρχουσα μοριοδότηση του 3848, δεν παρακάμπτουν όσους πρόκειται να διοριστούν όσοι παίρνουν απλά τη βάση. Το μόνο που καταφέρνουν είναι να μην βγουν από τους πίνακες των αναπληρωτών... χωρίς να είναι και σίγουρο ότι θα δουλεύουν αφού μπορεί να πέσουν πολλές θέσεις κάτω. Εξάλλου οι περισσότεροι θα πάνε να δώσουν ώστε να προσπαθήσουν για το καλύτερο...

[Lasid]

Δεν πρόκειται για ευεργέτημα αλλά για κοινή λογική! Στην πραγματικότητα αρκετοί (αν όχι όλοι) όσοι έχουν 16μηνο μέχρι 2010 έχουν 50μηνο στην πραγματικότητα σήμερα! Το αν τις θέσεις τις διεκδικούν 100.000 ή 1.000.000 δεν έχει καμιά σημασία διότι οι σημερινοί 50μηνίτες προϋπήρχαν και το υπουργείο τους άδειασε. Ομοίως θα πράξει και για τους 100.000 που περιμένουν (!) να διοριστούν (!) στην ουρά. Κοινή λογική.

Το καθορίζεις ως απαίτηση; Με την υπάρχουσα μοριοδότηση του 3848, δεν παρακάμπτουν όσους πρόκειται να διοριστούν όσοι παίρνουν απλά τη βάση. Το μόνο που καταφέρνουν είναι να μην βγουν από τους πίνακες των αναπληρωτών... χωρίς να είναι και σίγουρο ότι θα δουλεύουν αφού μπορεί να πέσουν πολλές θέσεις κάτω. Εξάλλου οι περισσότεροι θα πάνε να δώσουν ώστε να προσπαθήσουν για το καλύτερο...

Η κοινή λογική λέει ότι αυτό που ζητάς είναι μια ξεχωριστή ρύθμιση, που δίνει πλεονέκτημα σε κάποιους.
Στη συνέχεια θα ζητήσουν να μπούνε στους νέους πίνακες χωρίς να έχουν γράψει ποτέ ΑΣΕΠ και όσοι έχουν 10-15 μήνες προϋπηρεσίας μέχρι τις 30-6-2010 και στο τέλος θα το ζητάνε όλοι που έχουν έστω 1-2 μήνες προϋπηρεσίας.

Αν αυτοί στους οποίους χαρίζεται το 50 ως βάση του ΑΣΕΠ δεν είναι ευχαριστημένοι, ας πάνε να δώσουν επίσης ΑΣΕΠ. Δεν μπορώ να καταλάβω γιατί μπαίνετε στη λογική να γίνονται ιδιαίτερες ρυθμίσεις για κάθε ομάδα!
Τι νόημα θα έχει να είναι στους πίνακες αν δεν θα έχουν πιθανότητα να δουλέψουν, εφόσον θα είναι κάτω όπως λες;

Οι εποχές που γινόταν ρυθμίσεις για 16μηνα και 24μηνα παρήλθαν και τώρα δεν υπάρχει χώρος για τέτοιες ιδέες.

[miltos74]

Συμφωνώ απόλυτα μαζι σου Λαζαρε.

Το θέμα είναι να μην υπάρχουν παράλληλοι πίνακες, όπως έγινε επί Αρσένη. Η ύπαρξη παράλληλων πινάκων μόνο συνεχόμενες αδικίες θα εχει και θα διαιωνίζει το πρόβλημα γιατί αυτούς και όχι εμάς...

[lillie]

Αυτό που ο καθένας θεωρεί "κοινή λογική" αυτό που τον βολεύει, πολύ με προβληματίζει όταν διαβάζω το φόρουμ.

[miltos74]

Δεν χρειάζεται να σε προβληματίζει τίποτα. Απλα θα πρεπει κάποια στιγμή να υπαρξει ένας ξεκάθαρος τρόπος διορισμών. Όχι 50 πίνακες και κάνουμε ότι να ναι.  Ετσι κλείνουν και παράθυρα και τουνελ.