Αρκεί στον ΟΑΕΔ μόνο η τελευταία απόλυση;

[kalipso23]

παιδια, εχω συμβαση σαν ωρομισθια καθηγητρια και μου ειπαν οτι δεν δικαιουμαι δωρα, επιδδοματα κτλ. απο τον φορεα που εργαζομαι. εν τω μεταξυ η συμβαση μου υπαρχει στην επιθεωτηση on line?στην επιθεωρηση μου ειπαν ελατε να κανετε καταγγελια.

[PDE ads]

[jak_13]

Απ' ό,τι ξέρω δεν υπάρχει on line ενημέρωση.

[kalipso23]

σ ευχαριστω jak!

[perastikos_kav]

Εφ' όσον η σύμβαση έχει καταχωρηθεί (και κάτι τέτοιο από όσο γνωρίζω είναι υποχρεωτικό) στο ηλεκτρονικό σύστημα του ΟΑΕΔ, η επιθεώρηση εργασίας έχει επίσης πρόσβαση σε κάποια στοιχεία. Είχα επισκεφθεί την τοπική επιθεώρηση εργασίας όταν ξεκινήσαμε στη διεύθυνση να ενημερώνουμε ηλεκτρονικά για τις συμβάσεις αναπληρωτών και ωρομισθίων για να ενημερωθώ, ποια στοιχεία πρέπει να συμπληρώνουμε υποχρεωτικά.

[PDE ads]

[jak_13]

Στον ΟΑΕΔ υπάρχει η υποχρέωση να υποβάλλονται αναγγελίες πρόσληψης, αναγγελίες οικειοθελούς αποχώρησης, καταγγελίες σύμβασης εργασίας. Οι όροι της κάθε σύμβασης εργασίας είναι αρμοδιότητα της επιθεώρησης εργασίας η οποία μετά από καταγγελία μπορεί να έχει πρόσβαση για όλες τις λεπτομέρειες. Γι`αυτό και ο νόμος καθορίζει ότι ακόμα και στην προφορική συμφωνία, ο εργοδότης οφείλει να γνωστοποιεί στον εργαζόμενο όλους τους όρους της σύμβασης εργασίας.

Παρακαλώ kalipso!