*

Ψηφοφορία

Συμφωνείτε με το διαμορφούμενο νέο σύστημα διορισμών/προσλήψεων στην εκπείαδευση;

Ναι
69 (38.1%)
Όχι
112 (61.9%)

Σύνολο ψηφοφόρων: 179

Αποστολέας Θέμα: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018  (Αναγνώστηκε 1737196 φορές)

0 μέλη και 6 επισκέπτες διαβάζουν αυτό το θέμα.

Αποσυνδεδεμένος troktiko

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 1983
  • Φύλο: Άντρας
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2842 στις: Οκτώβριος 26, 2018, 10:07:44 μμ »
Κάποιοι ξεσηκώνουν κόσμο και στέλνουν μηνύματα σε βουλευτές. Έλεος!
‘’Intelligence is the ability to adapt to change’’ Steven Hawking

Αποσυνδεδεμένος PDE ads

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 4006
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
    • E-mail
    • Προσωπικό μήνυμα (Εκτός σύνδεσης)
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Δημοσιεύτηκε: Σήμερα στις 01:38:17 »

Αποσυνδεδεμένος liana.k

  • Προχωρημένο μέλος
  • **
  • Μηνύματα: 184
  • Φύλο: Γυναίκα
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2843 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 10:37:10 πμ »
ποιοι δηλαδή; Και για ποιο λόγο;

Αποσυνδεδεμένος proypiresia

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 1291
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2844 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 11:12:47 πμ »
Όποιος αξιώνει την προσμέτρηση παλιών ασεπ απλώς παραπλανά και λέει ανακρίβειες. Δεν μπορούννα έχουν ισχύ παλιοί ασεπ και να αποτελούν βάση και προϋπόθεση μονίμων διορισμών ακόμα κι αν μπουν προσαυξήσεις ακόμα κι αν υπάρχει ταβανι στην προϋπηρεσία. Το μόνο συνταγματικό είναι ή νεός γραπτός ασεπ με τις προσαυξήσεις του ή μοριοδοτικός με ότι γινεται σε όλο το υπόλοιπο δημόσιο

Αποσυνδεδεμένος lilium1990

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 1059
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2845 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 11:24:23 πμ »
τελικά με τους μηδενικής τι ισχύει;

τι ακούγεται asepoula?

αν μπουν οι μηδενικής στους πίνανες, κάποιος που έχει δουλέψει μια χρονιά αναπληρωτής στην ειδική αγωγή, μπορεί να χάσει πολλές θέσεις από κάποιον μηδενικής;

Αποσυνδεδεμένος PDE ads

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 4006
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
    • E-mail
    • Προσωπικό μήνυμα (Εκτός σύνδεσης)
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Δημοσιεύτηκε: Σήμερα στις 01:38:17 »

Αποσυνδεδεμένος teri

  • Έμπειρο μέλος
  • ****
  • Μηνύματα: 534
  • Φύλο: Γυναίκα
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2846 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 11:54:02 πμ »
Μαθαίνω, πως ο ίδιος ο ΑΣΕΠ είναι αρνητικός στην προσμέτρηση παλαιότερων ΑΣΕΠ. Θεωρεί ότι δεν έχουν πια ισχύ. Η πληροφορία μου είναι από εξαιρετικά έγκυρη πηγή του υπουργείου. Μήπως να στραφούμε και στον ΑΣΕΠ να δούμε τι προτάσεις έχει. Γιατί συμμετέχει στις συζητήσεις.
Oleum et operam perdidi!

Αποσυνδεδεμένος kosgian

  • Πλήρες μέλος
  • ***
  • Μηνύματα: 478
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2847 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 12:02:04 μμ »
Ο ΑΣΕΠ ειναι αρνητικος σε διαγωνισμους που ο ιδιος οργανωσε και εκτελεσε ? Τι αλλο θα ακουσουμε ?  ;D ;D ;D

Μαθαίνω, πως ο ίδιος ο ΑΣΕΠ είναι αρνητικός στην προσμέτρηση παλαιότερων ΑΣΕΠ. Θεωρεί ότι δεν έχουν πια ισχύ. Η πληροφορία μου είναι από εξαιρετικά έγκυρη πηγή του υπουργείου. Μήπως να στραφούμε και στον ΑΣΕΠ να δούμε τι προτάσεις έχει. Γιατί συμμετέχει στις συζητήσεις.

Αποσυνδεδεμένος kosgian

  • Πλήρες μέλος
  • ***
  • Μηνύματα: 478
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2848 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 12:06:59 μμ »
Εσυ παραπλανεις... να σου θυμισω το 3848 ?  ...asepoula=proypiresia ... 8)

Όποιος αξιώνει την προσμέτρηση παλιών ασεπ απλώς παραπλανά και λέει ανακρίβειες. Δεν μπορούννα έχουν ισχύ παλιοί ασεπ και να αποτελούν βάση και προϋπόθεση μονίμων διορισμών ακόμα κι αν μπουν προσαυξήσεις ακόμα κι αν υπάρχει ταβανι στην προϋπηρεσία. Το μόνο συνταγματικό είναι ή νεός γραπτός ασεπ με τις προσαυξήσεις του ή μοριοδοτικός με ότι γινεται σε όλο το υπόλοιπο δημόσιο

Αποσυνδεδεμένος PASAS123

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 2158
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2849 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 12:15:39 μμ »
Σε group στο fcb όλα τα λεφτά όλα τα κιλά ανέφεραν πριν λίγες ώρες πληροφορίες για 80 μήνες ταβάνι και μεταπτυχιακο να δίνει τα ίδια μόρια τουλάχιστον με μέγιστο προϋπηρεσίας. Ο 3848 στη χειρότερη του μορφή όπως χαρακτηριστικά αναφέρουν
Ακόμα λένε και για προϋπόθεση μεταπτυχιακό τουλάχιστον στην ειδική
Κάποιος με τέτοιου είδους πληροφορίες? Να επιβεβαίωση? Μια ομάδα γυμναστών σήμερα είχε πάει αλλά άσχημα νέα λένε, οι συζητήσεις γίνονται σε ανώτατο επίπεδο

Αποσυνδεδεμένος kosgian

  • Πλήρες μέλος
  • ***
  • Μηνύματα: 478
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2850 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 12:26:46 μμ »
Γιατι το μεταπτυχιακο θα μετραει τοσο πολυ ? Για να μπουν στο παιχνιδι οι νεοι...

Σε group στο fcb όλα τα λεφτά όλα τα κιλά ανέφεραν πριν λίγες ώρες πληροφορίες για 80 μήνες ταβάνι και μεταπτυχιακο να δίνει τα ίδια μόρια τουλάχιστον με μέγιστο προϋπηρεσίας. Ο 3848 στη χειρότερη του μορφή όπως χαρακτηριστικά αναφέρουν
Ακόμα λένε και για προϋπόθεση μεταπτυχιακό τουλάχιστον στην ειδική
Κάποιος με τέτοιου είδους πληροφορίες? Να επιβεβαίωση? Μια ομάδα γυμναστών σήμερα είχε πάει αλλά άσχημα νέα λένε, οι συζητήσεις γίνονται σε ανώτατο επίπεδο

Αποσυνδεδεμένος lilium1990

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 1059
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2851 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 12:59:28 μμ »
και σε κλάδους όπως η ειδική που θα έχει προαπαιτούμενο μεταπτυχιακό, ο νέος πώς θα μπει στο παιχνίδι; Πάντα θα προηγείται αυτός με την προυπηρεσία (αφού θα έχει και μεταπτυχιακό ως προαπαιτούμενο)

Αποσυνδεδεμένος braindrain

  • Νέο μέλος
  • *
  • Μηνύματα: 42
  • Φύλο: Άντρας
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2852 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 01:32:46 μμ »
Το θέμα είναι το ταβάνι. Να μπει ή να μην μπει; Ιδού η απορία. Η προϋπηρεσία (σε δημόσιο σχολείο) σίγουρα αποτελεί προσόν. Διορισμοί δεν πρόκειται να γίνουν, οπότε κάποια στιγμή όλοι θα έχουν πιάσει ταβάνι. Από την άλλη βλέπεις το f/b να καλούν να μην υπάρχει ταβάνι, γιατί άφησαν, λέει, πίσω οικογένειες, για να τρέχουν στα νησιά και τα βουνά και καλούν σε κινητοποιήσεις. Σκέφτεσαι πως έχουν απόλυτο δίκιο. Ελέγχεις όμως (πριν κάνεις λάικ) τους πίνακες. Οι συγκεκριμένοι (μεμονωμένα άτομα κι όχι όλοι βέβαια) είναι ιδιωτικοί με τεράστιες υπηρεσίες. Ελέγχεις την περιοχή πρόσληψής τους. Είναι η Αττική ή τελοσπάντων ο τόπος διαμονής τους). Ουδέν άλλο σχόλιο.

Αποσυνδεδεμένος asepoula

  • Πλήρες μέλος
  • ***
  • Μηνύματα: 389
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2853 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 01:41:28 μμ »
λοιπόν για να τοποθετήσουμε ορισμένα πράγματα στη θέση τους. Ο καθένας παλεύει και υποστηρίζει αυτά που τον συμφέρουν. Το ίδιο και γω ( plus Ομάδα συσπείρωσης). Θέλουμε στο νέο σύστημα όλα τα μόρια ασεπ + όλη προυπηρεσία με μικρότερο συντελεστή της μονάδας . Αν δεν έρθουν τα πράγματα έτσι όλα τα μόρια ασεπ +οροφή  . Αν δεν έρθουν τα πράγματα έτσι προκήρυξη σαν 3Κ. Αν δεν έρθουν τα πράγματα έτσι να μην αλλάξει το σύστημα.  Και αν δεν έρθουν τα πράγματα έτσι όχι οροφή. Αυτή είναι η συμφεροντολογική ταυτότητα της ομάδας.
Ποιά είναι η κατάσταση για την ώρα. Οροφή στους 84 μήνες , όχι μόρια ασεπ κτλ. Το ταβάνι δεν μπορούμε να το σπάσουμε ούτε με ισχυρό μέσο , πόσο μάλλον οι γυμναστές που πήγαν εχθές. Μόνο με αντίστοιχες διαμαρτυρίες του 2016 μπορέι να γίνει λόγω προεκλογικής χρονιάς αλλά και πάλι όπως τα είδαμε δύσκολο.Εμεις πάντως θα προσπαθήσουμε μέχρι το τέλος. Τα μόρια του ασεπ δεν μετρούν για την ώρα αλλά εδώ  η κρούση  μας , μας άφησε αισιόδοξους. Και μόνο που αφουγκράστηκε με διαλλακτικότητα ακόμα και πάνω στη θέση της ομοσπονδίας (δεν θέλει όλα τα μόρια αλλά αυτά πάνω απή τη βάση ) + δύναμη του προσώπου μας είμαστε αισιόδοξοι.
Με το νέο σύστημα νομίζω (μπορεί και να είμαι λάθος) κερδισμένοι θα είναι οι ειδικές κατηγορίες γιατι με την έξτρα μοριοδότηση αφού θα πιάσουν το ταβάνι αργά ή γρήγορα όλοι , αυτές θα βρίσκονται επι μονίμου βάσεως μπροστά (ενώ τώρα οι τρίτεκνοι έχουν το 20% και ακόμα δεν προπορεύονται στην επιλογή της θέσης αναπληρωτή).
Από αυτό το φόρουμ προσδοκούμε να ξεσηκώσουμε το φόρουμ , όσους είναι υπερ μορίων ασεπ , και όσους είναι  εναντίων της οροφής .
Εχουμε δύναμη και δεν φοβόμαστε. Η καθυστέρηση οφείλεται εν μέρη και σε μας. Τέλος προς τους 3 κυρίους ουσιαστικά που θα κανονίσουν της ζωές μας να ετοιμάζονται για μηνύσεις με δημοσιοποίηση των ονομάτων τους σε περίπτωση που πετάξουν στον κάλαθο των αχρήστων τους κόπους μας.
Την άλλη Παρασκευή τα πρώτα νέα και τέλος του μήνα Νοέμβρη το πάρτι.
« Τελευταία τροποποίηση: Οκτώβριος 27, 2018, 01:56:26 μμ από asepoula »
ΟΠΟΙΟΣ ΠΡΟΛΑΒΕ ΝΑ ΔΙΟΡΙΣΤΕΙ

Συνδεδεμένος georgia06

  • Ιστορικό μέλος
  • *****
  • Μηνύματα: 2852
  • Λατρεύω την εκπαίδευση
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2854 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 01:54:56 μμ »
Το θέμα είναι το ταβάνι. Να μπει ή να μην μπει; Ιδού η απορία. Η προϋπηρεσία (σε δημόσιο σχολείο) σίγουρα αποτελεί προσόν. Διορισμοί δεν πρόκειται να γίνουν, οπότε κάποια στιγμή όλοι θα έχουν πιάσει ταβάνι. Από την άλλη βλέπεις το f/b να καλούν να μην υπάρχει ταβάνι, γιατί άφησαν, λέει, πίσω οικογένειες, για να τρέχουν στα νησιά και τα βουνά και καλούν σε κινητοποιήσεις. Σκέφτεσαι πως έχουν απόλυτο δίκιο. Ελέγχεις όμως (πριν κάνεις λάικ) τους πίνακες. Οι συγκεκριμένοι (μεμονωμένα άτομα κι όχι όλοι βέβαια) είναι ιδιωτικοί με τεράστιες υπηρεσίες. Ελέγχεις την περιοχή πρόσληψής τους. Είναι η Αττική ή τελοσπάντων ο τόπος διαμονής τους). Ουδέν άλλο σχόλιο.
Ο 3848 εγραφε ξεκαθαρα για υπαρξη πλαφον και μαλιστα αυτο ηταν 60 μηνες.Ολοι το ξεραμε  κ ολοι καναμε τις επιλογες μας βασει αυτου.Αρα,το ξεσπιτωθηκα κ τωρα μου κλεβουν την προϋπηρεσία θεωρω οτι δεν ευσταθει ως επιχειρημα.Το μειζον θεμα ειναι  για μενα η μοριοδοτηση των ειδικων κατηγοριων την οποια, αν ισχυουν τα οσα ακουγονται θωρω υπερβολικη, καθως η τοσο ευνοϊκη μοριοδοτηση τους καταδικαζει ανθρωπους με ενα σωρο ακαδημαϊκά κριτηρια και αλλους που για διαφορους λογους δεν μπορεσαν να κανουν οικογενεια.Γιατι πρεπει να τιμωρηθουν γι  αυτο?

Αποσυνδεδεμένος anaplirotes

  • Προχωρημένο μέλος
  • **
  • Μηνύματα: 110
    • Προφίλ
Απ: Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018
« Απάντηση #2855 στις: Οκτώβριος 27, 2018, 01:57:46 μμ »
asepoula εχω να κανω μια παρατηρηση για αυτο που λες οτι κερδισμενες θα ειναι οι ειδικες κατηγοριες.Με δεδομενο οτι δεν γινονται διορισμοι αυτα τα χρονια οι ειδικες κατηγοριες ειναι πιο ευνοημενες με το παρων συστημα μιας και προτασσονται ανεξαρτητως μριων.επομενως δεν θα ειναι πιο ευνοημενες με το καινουριο στο οποιο θα εχουν απλα μοριοδοτηση

 

Pde.gr, © 2005 - 2024

Το pde σε αριθμούς

Στατιστικά

μέλη
  • Σύνολο μελών: 32293
  • Τελευταία: HelenK
Στατιστικά
  • Σύνολο μηνυμάτων: 1159835
  • Σύνολο θεμάτων: 19212
  • Σε σύνδεση σήμερα: 539
  • Σε σύνδεση έως τώρα: 1964
  • (Αύγουστος 01, 2022, 02:24:17 μμ)
Συνδεδεμένοι χρήστες
Μέλη: 1
Επισκέπτες: 540
Σύνολο: 541

Πληροφορίες

Το PDE φιλοξενείται στη NetDynamics

Όροι χρήσης | Προφίλ | Προσωπικά δεδομένα | Υποστηρίξτε μας

Επικοινωνία >

Powered by SMF 2.0 RC4 | SMF © 2006–2010, Simple Machines LLC
TinyPortal 1.0 RC1 | © 2005-2010 BlocWeb

Δημιουργία σελίδας σε 0.102 δευτερόλεπτα. 37 ερωτήματα.