0 μέλη και 12 επισκέπτες διαβάζουν αυτό το θέμα.
Και ένας από τους λόγους που καθυστέρησε το Φεκ και θα βγει 16/8, κατ' εμε, είναι αυτός. Δε θα μετράει η υπηρεσία του Αυγούστου. Αν είχε βγει πριν τις 15/8 θα μετρούσε.
Στα μόρια δυσμενών συνθηκών υπολογίζεις από ανάληψη οπότε ούτως ή άλλως θα ήταν μετά τις 16/08.Στα μόρια υπηρεσίας θα είχε νόημα γιατί υπολογίζονται από το ΦΕΚ.Αλλά καθόμαστε και συζητάμε για 0,01 μόριο πριν καν διοριστούμε. Απίστευτη μιζέρια.
Μα δεν θα είχε γιατί όλοι θα τα έπαιρναν. Είναι σαν να μοριοδοτείς σε ένα διαγωνισμό 100 ατόμων το διδακτορικό. Είτε δεν έχει κανένας είτε έχουν και οι 100 διδακτορικό είναι ακριβώς το ίδιο και η κατάταξη μεταξύ τους δεν αλλάζει. Το ίδιο και εδώ. Είτε δεν μετρήσει ο Αύγουστος, είτε μετρήσει για όλους είναι το ίδιο.
Έχει νόημα γιατί μέχρι το 2020 οι διορισμοί είχαν ΦΕΚ συνήθως τέλος Αυγούστου, αρχές Σεπτεμβρίου. Δηλαδή αν συγκρίνεις έναν περσινό με έναν τωρινό, ο 1ος είναι ευνοημένος, όταν βέβαια συγκριθούν μεταξύ τους. Αλλιώς έχεις δίκιο, μεταξύ ίδιων περιπτώσεων δεν ευνοείται κάποιος.
Όχι. Προυπηρεσιακά αν είναι λιγότερες απο 15 μέρες δεν μετράνε πουθενά.
Δηλαδη αν προσθέσω ολη μου την προϋπηρεσία και ειναι πχ 10 ετη και 15 μερες, δεν γινεται να προστεθουν κι οι μερες αυτές του Αυγούστου ωστενα γινει 10 ετη και 1 μηνας; Δεν καταλαβαινω γιατι αθροιστικα δεν μετρανε
Γιατί έτσι είναι ο νόμος και έτσι μετράνε τα μόρια. Σου λέει αν μια υπηρέτηση είναι κάτω απο 15 μέρες δεν μετράει καθόλου. Αν είναι πανω απο 15 μετράει για ολόκληρος μήνα. Παίρνεις δηλαδή είτε 0 είτε 1 μόριο. Δεν υπάρχουν δέκατα και υποδιαιρέσεις.
Αν βγει το ΦΕΚ στις 16/8 συμπληρώνονται οι 15 μέρες.
Οταν περισσεύουν οι μέρες. Αν δεν περισσεύουν αλλα αθροιστικά σχηματιζουν μηνα; ουτε τοτε προβλέπει ο νομος;
Αρα αν βγει Τρίτη το φεκ, οι 15 μερες μετράνε κανονικοτατα στην προϋπηρεσία. Σωστα;
Δεν προβλέπει κάτι τέτοιο ο νόμος. Κάθε μήνα τον βλέπει αυτόνομα για τον υπολογισμό των Μορίων Δυσμενών Συνθηκών (ΜΔΣ).