Ωράριο και προβλήματα υγείας

[enigma]

Συνάδελφος διαγνώσθηκε με όγκο εγκεφάλου (μηνιγγίωμα) και προσεχώς ξεκινά ο γολγοθάς των θεραπειών κτλ. Υπάρχει κάποιος νόμος που να ορίζει μείωση ωραρίου ή κάτι σχετικό;

[PDE ads]

[dpkouk]

αγαπητοι συναδελφοι,

διαβασα προσφατα οτι υστερα απο προσφατη αλλαγη στον υπαλληλικο κωδικα του δημοσιου οι μονιμοι καθηγητες με αναπηρια 67% κι ανω εχουν καποιες ωρες λιγοτερες εβδομαδιαια. ξερετε κατι; πριν ρωτησω τη διευθυνση, εχετε καποιο λινκ, νομο ή αλλη πηγη πληροφορησης;

ευχαριστω

[kon31]

Καλησπέρα. Το θέμα αυτό είναι δεν έχει ξεκαθαριστεί απολύτως:

Α.  Αρχικά υπήρχε το εξής:  

Εγκύκλιος ΔΙΑΔΠ/Γ2/23585/21-10-1997

Διευκολύνσεις υπαλλήλων με ειδικές ανάγκες
Σας πληροφορούμε ότι στο Ν. 2527/97 "Τροποποίηση και συμπλήρωση διατάξεων του Ν.2190/94 και άλλες διατάξεις" που δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ αρ. 206/8.10.97, περιέχονται διατάξεις (άρθρο 16 παρ.4 και 5) με τις οποίες ρυθμίζονται θέματα διευκολύνσεων υπαλλήλων μόνιμων και με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου του Δημοσίου, ΝΠΔΔ και ΟΤΑ που είναι άτομα με ειδικές ανάγκες ή έχουν σύζυγο ή τέκνα με ειδικές ανάγκες.
Ειδικότερα :
1. Οι τακτικοί υπάλληλοι και οι υπάλληλοι με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου του Δημοσίου, των ΝΠΔΔ και ΟΤΑ που έχουν παιδιά με πνευματική, ψυχική ή σωματική αναπηρία άνω του 67%, βεβαιωμένη με γνωμάτευση των κατά το Ν. 1648/1986 υγειονομικών επιτροπών, υπηρετούν με ωράριο εργασίας μειωμένο κατά μία ώρα την ημέρα, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 5 του Π.Δ., 193/88 ( ΦΕΚ 84 Α`), χωρίς ανάλογη μείωση αποδοχών. Η ίδια ρύθμιση ισχύει και για τους υπαλλήλους που έχουν σύζυγο με αναπηρία 100% τον οποίο / την οποία συντηρούν.
2. Η ανωτέρω μείωση του ωραρίου κατά μία ώρα την ημέρα επεκτείνεται στους τυφλούς ή παραπληγικούς - τετραπληγικούς υπαλλήλους του δημοσίου, ΝΠΔΔ και ΟΤΑ. Ειδικώς για τους τυφλούς τηλεφωνητές η μείωση του ωραρίου εργασίας ορίζεται σε δύο ώρες την ημέρα. Σε καμμία από τις περιπτώσεις αυτές δεν γίνεται περικοπή αποδοχών.
Τα υπουργεία παρακαλούνται να κοινοποιήσουν την εγκύκλιο αυτή και στα ΝΠΔΔ που εποπτεύουν.
http://dide.xan.sch.gr/newsite/noms-s.php?id=1610

Βλέπεις ότι αναφέρεται σε ειδικές κατηγορίες υπαλλήλων με ειδικές ανάγκες και όχι σε όλους (π.χ. κωφούς)


Β. Έπειτα, το 1998, και μετά από ερωτήματα εκπαιδευτικών για την εφαρμογή αυτής  της διευκόλυνσης έρχεται η διευκρίνιση:  

Δ2/979/29.1. 98 ΥΠ.Ε.Π.Θ.-
Μείωση ωραρίου εκπαιδευτικών
Ύστερα από ερωτήματα που τέθηκαν στην Υπηρεσία μας σχετικά με την εφαρμογή των διατάξεων του άρθρου 16 παρ. 4 του Ν. 2527/97 που προβλέπει τη μείωση του ωραρίου εργασίας κατά μία ( 1 ) ώρα την ημέρα και στους εκπαιδευτικούς που έχουν παιδιά με πνευματική, ψυχική, ή σωματική αναπηρία άνω των 67% ή σύζυγο με αναπηρία 100% τον οποίο συντηρούν, σας γνωρίζουμε τα εξής :
Το ωράριο των εκπαιδευτικών ρυθμίζεται από ειδικές διατάξεις και ως εκ τούτου δεν μπορούν να εφαρμοστούν οι ως άνω γενικές διατάξεις που αφορούν στον καθορισμό ωραρίου των δημόσιων υπαλλήλων.
Στα πλαίσια όμως της διευκόλυνσης των εκπαιδευτικών της κατηγορίας αυτής παρακαλούμε να δώσετε σχετικές οδηγίες στους Διευθυντές των σχολικών μονάδων της περιφερείας σας ώστε να τους εξασφαλισθεί συνεχές ωράριο διδασκαλίας και να τους παρασχεθεί κάθε άλλη διευκόλυνση, όπως απαλλαγή από την υποχρέωσή τους για προσφορά εξωδιδακτικής εργασίας, εφόσον το μέτρο αυτό δεν παρακωλύει την ομαλή λειτουργία του σχολείου.
Οι ενδιαφερόμενοι εκπαιδευτικοί για να τύχουν των ως άνω διευκολύνσεων θα πρέπει να προσκομίσουν γνωμάτευση της υγειονομικής επιτροπής του Ν. 1648/96 από την οποία να προκύπτει ότι εμπίπτουν στις κατηγορίες που προβλέπονται από το Ν. 2527/97. http://edu.klimaka.gr/leitoyrgia-sxoleivn/anakoinvseis/539-school-diafora-vrario-ergasia-symplhrvsh-orariou.html

Ωστόσο, εδώ  θα πρόσεξες ότι δεν αναφέρει την μη εφαρμογή του μέτρου για τους υπαλλήλους που έχουν οι ίδιοι κάποια αναπηρία, αλλά μόνο για αυτούς που έχουν παιδιά με αναπηρία. Άρα κανονικά, το μέτρο πρέπει να ισχύει για τους ίδιους.

Γ. Έπειτα έρχεται μια συμπλήρωση σχετικά με υπαλλήλους που έχουν ειδικές ανάγκες και είναι γονείς

Θεσμικό πλαίσιο:
Ν.2527/1997 άρθρο 16 παρ.4 και 5(ΦΕΚ 806Α) ΠΔ/193/1998 άρθρο 5 (ΦΕΚ 84Α), Ν.3528/2007 (ΦΕΚ 26Α΄9/2/07), άρθρο 53 παρ.2.
- Οι τακτικοί υπάλληλοι και οι υπάλληλοι με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου του Δημοσίου, των ΝΠΔΔ και ΟΤΑ που έχουν παιδιά με πνευματική, ψυχική ή σωματική αναπηρία ή σύζυγο με αναπηρία 100% τον οποίο συντηρούν δικαιούνται μειωμένο ωράριο εργα-σίας κατά μία (1) ώρα την ημέρα με αποδοχές, εφόσον η αναπηρία των παιδιών είναι άνω του 67% και βεβαιώνεται από τις αρμόδιες υγειονομικές επιτροπές.
- Οι τυφλοί ή παραπληγικοί - τετραπληγικοί υπάλληλοι του Δημοσίου, ΝΠΔΔ και ΟΤΑ, δικαιούνται μειωμένο ωράριο εργασίας κατά μία (1) ώρα την ημέρα με αποδοχές.
- Οι τυφλοί τηλεφωνητές του Δημοσίου, ΝΠΔΔ και ΟΤΑ δικαιούνται μειωμένο ωράριο κατά δύο (2) ώρες την ημέρα, με αποδοχές.
- Υπάλληλοι - γονείς που είναι άγαμοι ή χήροι ή διαζευγμένοι ή έχουν αναπηρία 67% και άνω, το κατά μία ώρα μειωμένο ωράριο για τέκνα από δύο (2) έως τεσσάρων (4) ετών που δικαιούνται το λαμβάνουν προσαυξημένο κατά έξι (6) μήνες ή αν δεν κάνουν χρήση του μειωμένου ωραρίου, και χρησιμοποιούν την εννεάμηνη άδεια ανατροφής τότε η άδεια των εννέα (9) μηνών με αποδοχές που δικαιούνται προσαυξάνεται κατά ένα (1) μήνα.
Αν η σύζυγος του υπαλλήλου που έχει αναπηρία 67%, δεν εργάζεται ή δεν ασκεί οποιοδήποτε επάγγελμα, ο σύζυγος δεν δικαιούται να κάνει χρήση των ανωτέρω διευκολύνσεων, εκτός αν λόγω σοβαρής πάθησης ή βλάβης κριθεί ότι η σύζυγος είναι ανίκανη να αντιμετωπίζει τις ανάγκες ανατροφής του παιδιού, σύμφωνα με βεβαίωση της Δευτεροβάθμιας Υγειονομικής Επιτροπής, στην αρμοδιότητα της οποίας υπάγεται ο υπάλληλος. http://www.disabled.gr/lib/?p=13267

Εδώ δεν αναφέρεται κάτι επιπλέον για τους εκπαιδευτικούς απλά επεκτείνεται το μέτρο για τους γονείς ατόμων με ειδικές ανάγκες.

Δ.  Στη συνέχεια έρχεται ρύθμιση που επεκτείνει το μέτρο σε όλους τους υπαλλήλους με ειδικές ανάγκες:
Ακολουθεί η εγκύκλιος του Υπουργείου Εσωτερικών που αφορά στην «Επέκταση μειωμένου ωραρίου εργασίας σε υπαλλήλους του Δημόσιου, Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.Τ.Α. (α’ και β’ βαθμού) οι οποίοι είναι άτομα με αναπηρία ή έχουν παιδιά με αναπηρία (παρ. 8, άρθρου 30 του Ν. 3731/2008)».

    Ελληνική Δημοκρατία - Υπουργείο Εσωτερικών - Γενική Γραμματεία Δημόσιας Διοίκησης & Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης - Γενική Διεύθυνση Διοικητικής Οργάνωσης & Διαδικασιών - Διεύθυνση Απλούστευσης Διαδικασιών & Παραγωγικότητας - Τμήμα Συνθηκών Εργασίας & Παραγωγικότητας

    ΠΡΟΣ:
    1. Υπουργεία-Δ/νσεις Διοικητικού
    2. Γενικές & Ειδικές Γραμματείες Υπουργείων – Δ/νσεις Διοικητικού
    3. Περιφέρεις – Δ/νσεις Διοίκησης
    4. Ανεξάρτητες Διοικητικές Αρχές
    5. Noμαρχιακές Αυτοδιοικήσεις - Δ/νσεις Διοικητικού
    ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ:
    1. Δ/νση Οργάνωσης & Λειτουργίας Ο.Τ.Α. Υπουργείου Εσωτερικών
    2. Εθνική Συνομοσπονδία Ατόμων με Αναπηρία (ΕΣΑμΕΑ)

    ΘΕΜΑ: «Επέκταση μειωμένου ωραρίου εργασίας σε υπαλλήλους του Δημόσιου, Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.Τ.Α. (α’ και β’ βαθμού) οι οποίοι είναι άτομα με αναπηρία ή έχουν παιδιά με αναπηρία (παρ. 8, άρθρου 30 του Ν. 3731/2008)»

    Σας πληροφορούμε ότι με τις διατάξεις της παραγράφου 8 του άρθρου 30 του Ν. 3731/2008 (ΦΕΚ 263/Α) «Αναδιοργάνωση της δημοτικής αστυνομίας και ρυθμίσεις λοιπών θεμάτων αρμοδιότητας Υπουργείου Εσωτερικών» επέρχονται οι εξής αλλαγές στις διατάξεις των παραγράφων 4 και 5 του άρθρου 16 του Ν. 2527/1997 (ΦΕΚ 206/Α) όσον αφορά τη χρήση μειωμένου ωραρίου από υπαλλήλους του Δημοσίου, των Ν.Π.Δ.Δ. και των Ο.Τ.Α. που είναι άτομα με αναπηρία ή έχουν παιδιά με αναπηρία:

    α) Επεκτείνεται το μειωμένο ωράριο εργασίας κατά μία (1) ώρα την ημέρα σε όλους τους τακτικούς και με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου υπαλλήλους του Δημοσίου, των Ν.Π.Δ.Δ. και των Ο.Τ.Α., οι οποίοι έχουν αναπηρία σε ποσοστό 67 % και άνω.
    β) Επεκτείνεται το μειωμένο ωράριο εργασίας κατά μία (1) ώρα την ημέρα στους τακτικούς και με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου υπαλλήλους του Δημοσίου, των Ν.Π.Δ.Δ. και των Ο.Τ.Α. που είναι νεφροπαθείς τελικού σταδίου.
    γ) Καθορίζεται ως ποσοστό αναπηρίας (πνευματικής, ψυχικής ή σωματικής) των παιδιών των τακτικών υπαλλήλων και υπαλλήλων με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου του Δημοσίου, Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.Τ.Α., το 67% και άνω αντί του προβλεπόμενου μέχρι σήμερα ορίου άνω του 67%, προκειμένου οι υπάλληλοι αυτοί να έχουν μειωμένο ωράριο εργασίας κατά μία ώρα την ημέρα.
    Κατά τα λοιπά ισχύουν οι διατάξεις του άρθρου 16 του Ν. 2527/1997.
    Τα Υπουργεία παρακαλούνται να κοινοποιήσουν την εγκύκλιο αυτή στα Ν.Π.Δ.Δ που εποπτεύουν και η Διεύθυνση Οργάνωσης και Λειτουργίας Ο.Τ.Α. του Υπουργείου Εσωτερικών τους Ο.Τ.Α α΄ βαθμού.
    Ο ΥΠΟΥΡΓΟΣ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ
    ΠΡΟΚΟΠΙΟΣ ΠΑΥΛΟΠΟΥΛΟΣ

    Πληροφορίες: Θ. Γκόλφη
    Τηλέφωνο: 213-1313130
    Fax: 213-1313175
    e-mail: fenia.golfi@ypes.gov.gr
    Αθήνα, 10 Φεβρουαρίου 2009
    Α.Π.: ΔΙΑΔΠ/Φ.Β.3./3569
http://www.disabled.gr/lib/?p=19506


Εδώ φαίνεται πως καλύπτονται όλες οι περιπτώσεις.

Κάτι άλλο δεν έχω βρεί. Φαίνεται από τα παραπάνω ότι στην αρχή υπήρχε αυτό το μέτρο και έπειτα αποφάσισαν ότι δεν ισχύει για τους εκπαιδευτικούς όταν πρόκειται για τέκνο τους. Ωστόσο πουθενά δεν λέει ότι καταργείται για όταν οι ίδιοι έχουν την ειδική ανάγκη. Υποθέτω λοιπόν, ότι εάν δεν σου φέρουν κάποιον νόμο ή διάταξη ή απόφαση που να λέει ότι αυτή η μη εφαρμογή επεκτείνεται και στις περιπτώσεις εκπαιδευτικών που είναι οι ίδιοι άτομα με αναπηρίες, έχεις κάθε δικαίωμα να ζητήσεις εφαρμογή του νόμου. Καλή επιτυχία στην προσπάθειά σου.  

[dpkouk]

σευχαριστω πολυ...

[PDE ads]

[iamspongebob]

Η εγκύκλιος για το μειωμένο ωράριο, σύμφωνα με το υπουργείο εσωτερικών (είχα πάρει τηλέφωνο) δεν ισχύει για τους εκπαιδευτικούς. Αν κάποιος συνάδελφος με 67% αναπηρία έχει άλλη ενημέρωση ή κατάφερε να μειώσει το ωράριό τους ας μας ενημερώσει! 

[La petite]

Τυχαία διάβασα τις αναρτήσεις σας και θα ήθελα να σας πω ότι στο σχολείο μου, λύκειο στην ανατολική αττική, καθηγήτρια, μητέρα παιδιού ΑΜΕΑ, έχει μειωμένο πρόγραμμα ( 9 ώρες την εβδομάδα) , είναι απαλλαγμένη από εξωδιδακτικά καθήκοντα και οι ώρες διδασκαλίας της είναι συνεχόμενες χωρίς κενά.
Ελπίζω , έστω και καθυστερημένα να βοήθησα!!!

[martina]

 Σε απαντηση του παραπανω ερωτηματος σας το 2008 ο Κουτρομανος  με εγγραφο του Υπουργειου Παιδειας είχε δώσει την εξης απάντηση: <<η μειωση ωραριου δεν μπορεί να ισχύσει στους εκπαιδευτικούς γιατί υποκεινται σε άλλες διατάξεις. Μπορούν όμως να εχουν συνεχές ωραριο και απαλλαγή από εξωδιδακτικές εργασιες εφόσον δεν παρακωλυεται η ευρυθμη λειτουργια του σχολειου>>.