Υπερωρίες μόνιμων

[ernesto]

,,,δεν υπάρχει περιπτωση η Διευθυνση να εγκρινει υπερωριες,απο τη στιγμη που υπάρχει συναδελφος με μειωμενο ωραριο που εχει  εστω κ β΄αναθεση το μαθημα αυτο...!!

ο ένας με μειωμένο(της ίδιας ειδικότητας) είναι υπερβυσμα...Τον έχουν με 10 ώρες ενώ ο νομός έχει ακόμα κενά της αυτής ειδικότητας. Απορώ τι στην ευχή δηλώνουν στο myschool (ή όπου αλλού)

[PDE ads]

[killbill]

,,,δεν υπάρχει περιπτωση η Διευθυνση να εγκρινει υπερωριες,απο τη στιγμη που υπάρχει συναδελφος με μειωμενο ωραριο που εχει  εστω κ β΄αναθεση το μαθημα αυτο...!!

στη σχολική μονάδα ή τον νομό;

Επίσης πόσο πληρώνεσαι καθαρά για κάθε ώρα υπερωρίας;

Πληρώνεσαι το ίδιο σταθερό ποσό υπερωριών κάθε 15νθήμερο; ή εξαιρούνται Χριστούγεννα, Πάσχα, περίοδος εξεταστικής, σχολικές γιορτές κλπ; Θέλω να πω πρέπει να κρατάει ο διευθυντής ημερολόγιο με το σταγονόμετρο για το ποιές από τις ώρες που πήρα υπερωρία πραγματοποιήθηκαν κάθε μήνα; ή είναι ένα στανταρτ ποσό που θα μπαίνει στον μισθό μου για όλο τον χρόνο;

[fiore]

αυτό που θα πω είναι για αναπληρωτές αλλά πάνω κάτω και σε μονίμους το ιδιο ισχυει.

Υπάρχει ενας κατάλογος στον οποίο αναγράφεται ανα εβομάδα ποιές ώρες έχεις ως υπερωρία και υπογραφεις. Οι υπερωρίες δικαιολογόυνται σε μονίμους και αναπληρω΄τες μέχρι το τέλος της διδασκαλίας μαθημάτων όχι σε περιοδο εξετάσεων.
Αν την μερα που εχεις δηλωσει στο προγραμμα οτι εχεις υπερωρια υπαρχει περιπατοςή αργια ή τελος πάντων δεν γινει μαθημα δεν τις δηλωνεις
καποιος συναδελφος αναλαμβανει και στελνει τις υπερωριες στη μισθοδοσια
καθαρα ειναι περιπου/ωρα 8 ευρω και κατι ψιλακια νομίζω για αναπληρωτες 8,4 που μαζευα τα δικαιολογητικα περυσι για λογαριασμο αναπληρωτων
στους αναπληρωτές καταβάλλεται το ποσό ανα μήνα στους μονίμους νομίζω ανα τρίμηνο

[perastikos_kav]

Η αμοιβή των υπερωριών είναι 10 ευρώ την ώρα μικτά. Καθαρά είναι νομίζω 7,14 για τους αναπληρωτές και γύρω στα 7,5 ευρώ για τους μόνιμους.  Κάθε μήνα ο Διευθυντής του σχολείου οφείλει να στέλνει τα δικαιολογητικά στη μισθοδοσία της διεύθυνσης. Η ταχύτητα και ο χρόνος πληρωμής των υπερωριών εξαρτώνται από την τακτική αποστολή των δικαιολογητικών από τα σχολεία και φυσική να σταλούν ορθά τα δικαιολογητικά, την ικανότητα της μισθοδοσίας να τις διεκπεραιώνει γρήγορα,  και τη δυνατότητα της οικείας ΥΔΕ (Υπηρεσία Δημοσιονομικού Ελέγχου που ελέγχει τις δαπάνες σε όλους τους δημόσιος φορείς μιας περιοχής, πχ ενός νομού) να ελέγξει και να εγκρίνει την πληρωμή τους γρήγορα. Τα δικαιολογητικά ανάμεσα στα άλλα είναι το ωρολόγιο πρόγραμμα του εκπαιδευτικού, όπου θα φαίνεται η ημέρα και ώρα που πραγματοποιείται η υπερωρία (πρέπει να είναι σταθερή όλο το χρόνο), το πρακτικό με βάση το οποίο έχει γίνει η ανάθεση της υπερωρίας (φυσικά η ημερομηνία του πρακτικού πρέπει να είναι πρωθύστερη των υπερωριών), ημερολογιακός πίνακας για κάθε μήνα με τις πραγματοποιηθήσες υπερωρίες (όπως ήδη ειπώθηκε, αργίες κλπ θα πρέπει να μη δηλώνονται, αλλιώς θα κοπούν από την ΥΔΕ τα δικαιολογητικά θα γυρίσουν πίσω και η πληρωμή θα καθυστερήσει).

Αν πληρώνεστε τις υπερωρίες 2-3 μήνες μετά την πραγματοποίηση τους να είστε σίγουροι πως όλοι οι κρίκοι στην αλυσίδα κάνουν σωστά τη δουλειά τους. Το αν τα δικαιολογητικά στέλνονται κάθε μήνα ή πιο αραιά ποικίλλει από διεύθυνση σε διεύθυνση. Δεν υπάρχει περιορισμός όμως στο να μη στέλνονται κάθε μήνα και να μη δρομολογείται κάθε μήνα η πληρωμή των υπερωριών του προηγούμενου μήνα. Μάλλον πρόκειται για απόφαση της εκάστοτε μισθοδοσίας ώστε να οργανώσει καλύτερα τις δουλειές της. Δηλαδή κάθε μήνα μπορεί να ασχολείται με διαφορετικού τύπου πρόσθετες αμοιβές (πχ έναν μήνα με οδοιπορικά, τον επόμενο με υπερωρίες κ.ο.κ.), απλά επειδή δεν έχει τη δυνατότητα να τα διεκπεραιώνει όλα ταυτόχρονα.

[PDE ads]

[fiore]

για τους αναπληρωτες ηταν την προηγουμενη χρονια περιπου 8,4 ευρω/ωρα καθαρά γιατί είχε γίνει κάποια αλλαγή στις κρατήσεις

[perastikos_kav]

για τους αναπληρωτες ηταν την προηγουμενη χρονια περιπου 8,4 ευρω/ωρα καθαρά γιατί είχε γίνει κάποια αλλαγή στις κρατήσεις

Αλλαγή μπορεί να υπήρξε στις ασφαλιστικές εισφορές (είχα ακούσει κάτι, αλλά δε γνωρίζω συγκεκριμένα ποσοστά). Να μειώθηκαν δηλαδή οι κρατήσεις στο ΙΚΑ. Όσο και να μειώθηκαν όμως (ακόμα και αν έγιναν 0%), υπάρχει φόρος 20% στις πρόσθετες αμοιβές, αφού αφαιρεθούν οι ασφαλιστικές εισφορές. Δηλαδή ακόμα και 0 να είναι οι κρατήσεις για ΙΚΑ (που δεν είναι το 20% των 10 ευρώ είναι 2 ευρώ.  Μήπως από 7,14 πήγε 7,40 καθαρά και το μπερδεύεις με το 8,40;

[fiore]

7,40 αποκλείεται 8 και κάτι ψιλα ειναι 2 χρονιες εχω παρει ως αναπληρωτρια ετσι το εβγαζε η μισθοδοσια εγω συμπληρωνα τα στοιχεια και τα πηγαινα στην υπευθυνη μισθοδοσιας

[dis_stam]

Η αμοιβή των υπερωριών είναι 10 ευρώ την ώρα μικτά. Καθαρά είναι νομίζω 7,14 για τους αναπληρωτές και γύρω στα 7,5 ευρώ για τους μόνιμους.  Κάθε μήνα ο Διευθυντής του σχολείου οφείλει να στέλνει τα δικαιολογητικά στη μισθοδοσία της διεύθυνσης. Η ταχύτητα και ο χρόνος πληρωμής των υπερωριών εξαρτώνται από την τακτική αποστολή των δικαιολογητικών από τα σχολεία και φυσική να σταλούν ορθά τα δικαιολογητικά, την ικανότητα της μισθοδοσίας να τις διεκπεραιώνει γρήγορα,  και τη δυνατότητα της οικείας ΥΔΕ (Υπηρεσία Δημοσιονομικού Ελέγχου που ελέγχει τις δαπάνες σε όλους τους δημόσιος φορείς μιας περιοχής, πχ ενός νομού) να ελέγξει και να εγκρίνει την πληρωμή τους γρήγορα. Τα δικαιολογητικά ανάμεσα στα άλλα είναι το ωρολόγιο πρόγραμμα του εκπαιδευτικού, όπου θα φαίνεται η ημέρα και ώρα που πραγματοποιείται η υπερωρία (πρέπει να είναι σταθερή όλο το χρόνο), το πρακτικό με βάση το οποίο έχει γίνει η ανάθεση της υπερωρίας (φυσικά η ημερομηνία του πρακτικού πρέπει να είναι πρωθύστερη των υπερωριών), ημερολογιακός πίνακας για κάθε μήνα με τις πραγματοποιηθήσες υπερωρίες (όπως ήδη ειπώθηκε, αργίες κλπ θα πρέπει να μη δηλώνονται, αλλιώς θα κοπούν από την ΥΔΕ τα δικαιολογητικά θα γυρίσουν πίσω και η πληρωμή θα καθυστερήσει).

Αν πληρώνεστε τις υπερωρίες 2-3 μήνες μετά την πραγματοποίηση τους να είστε σίγουροι πως όλοι οι κρίκοι στην αλυσίδα κάνουν σωστά τη δουλειά τους. Το αν τα δικαιολογητικά στέλνονται κάθε μήνα ή πιο αραιά ποικίλλει από διεύθυνση σε διεύθυνση. Δεν υπάρχει περιορισμός όμως στο να μη στέλνονται κάθε μήνα και να μη δρομολογείται κάθε μήνα η πληρωμή των υπερωριών του προηγούμενου μήνα. Μάλλον πρόκειται για απόφαση της εκάστοτε μισθοδοσίας ώστε να οργανώσει καλύτερα τις δουλειές της. Δηλαδή κάθε μήνα μπορεί να ασχολείται με διαφορετικού τύπου πρόσθετες αμοιβές (πχ έναν μήνα με οδοιπορικά, τον επόμενο με υπερωρίες κ.ο.κ.), απλά επειδή δεν έχει τη δυνατότητα να τα διεκπεραιώνει όλα ταυτόχρονα.

Για τους μόνιμους είναι 7,14 καθαρά. Οι περσινές έχουν εξοφληθεί έως το τέλος.

[perastikos_kav]

7,40 αποκλείεται 8 και κάτι ψιλα ειναι 2 χρονιες εχω παρει ως αναπληρωτρια ετσι το εβγαζε η μισθοδοσια εγω συμπληρωνα τα στοιχεια και τα πηγαινα στην υπευθυνη μισθοδοσιας

Έχω βγάλει δεκάδες καταστάσεις υπερωριών,τόσο για αναπληρωτές, όσο και για μόνιμους καθώς εργαζόμουν 2 χρόνια στη μισθοδοσία και τα βασικό μου αντικείμενο ήταν η μισθοδοσία των αναπληρωτών και οι πρόσθετες αμοιβές αναπληρωτών και μονίμων. Η μόνη περίπτωση να πληρωθεί κάποιος τα 8,40 που ανέφερες είναι να μην του κρατούσανε φόρο (το καθαρό ποσό χωρίς το φόρο είναι 8,40), κάτι που όμως δεν επιτρέπεται. Είναι άλλο το καθαρό ποσό και άλλο το ποσό που πληρώνεσαι. Μπορεί στην κατάσταση να φαίνεται καθαρό ποσό το 8,40, αλλά το πληρωτέο θα είναι αφού από αυτό το ποσό αφαιρεθεί 20% φόρος (που η τρόϊκα θέλει να γίνει 25%).

[killbill]

To ημερολόγιο με τις ώρες υπερωριών κατατίθεται κάθε μήνα από τον Διευθυντή προς στην Δευτεροβάθμια; ή κάθε τρίμηνο;

Το ημερολόγιο είναι κάποιο ειδικό έντυπο; ή γράφει ο Διευθυντής μόνος του ένα πρόχειρο;

Καλά για επίσημες εορτές και αργίες, αλλά που θα ξέρει η Δευτεροβάθμια αν πχ χάθηκε κάποια ώρα λόγω εκδρομής, συνεδρίασης συλλόγου, κάποιας ενημέρωσης που έγινε στο σχολείο κλπ; πρέπει να δηλώνονται και αυτές οι χαμένες ώρες;

[fiore]

Έχω βγάλει δεκάδες καταστάσεις υπερωριών,τόσο για αναπληρωτές, όσο και για μόνιμους καθώς εργαζόμουν 2 χρόνια στη μισθοδοσία και τα βασικό μου αντικείμενο ήταν η μισθοδοσία των αναπληρωτών και οι πρόσθετες αμοιβές αναπληρωτών και μονίμων. Η μόνη περίπτωση να πληρωθεί κάποιος τα 8,40 που ανέφερες είναι να μην του κρατούσανε φόρο (το καθαρό ποσό χωρίς το φόρο είναι 8,40), κάτι που όμως δεν επιτρέπεται. Είναι άλλο το καθαρό ποσό και άλλο το ποσό που πληρώνεσαι. Μπορεί στην κατάσταση να φαίνεται καθαρό ποσό το 8,40, αλλά το πληρωτέο θα είναι αφού από αυτό το ποσό αφαιρεθεί 20% φόρος (που η τρόϊκα θέλει να γίνει 25%).

[killbill]

Μου είπαν ότι έχει καταργηθεί το ότι για να πάρεις υπερωρία πρέπει να μην περισσεύει κανένας στον νομό.
Και ότι η υπερωρία κρίνεται σε επίπεδο σχολικής μονάδας. Δηλαδή αν λείπουν 2 ώρες πχ φυσικού σε ένα σχολείο μπορεί ο φυσικός να ζητήσει 2 ώρες υπερωρία ανεξάρτητα αν στον νομό περισσεύει κάπου αλλού φυσικός. Λένε ότι αυτό ισχύει από πέρυσι. Ισχύει; ξέρετε κάτι;

[killbill]

Μου είπαν ότι έχει καταργηθεί το ότι για να πάρεις υπερωρία πρέπει να μην περισσεύει κανένας στον νομό.
Και ότι η υπερωρία κρίνεται σε επίπεδο σχολικής μονάδας. Δηλαδή αν λείπουν 2 ώρες πχ φυσικού σε ένα σχολείο μπορεί ο φυσικός να ζητήσει 2 ώρες υπερωρία ανεξάρτητα αν στον νομό περισσεύει κάπου αλλού φυσικός. Λένε ότι αυτό ισχύει από πέρυσι. Ισχύει; ξέρετε κάτι;

κανείς κάτι για το παραπάνω;

επίσης, εδώ αναφέρεται το εξής:
Σαν ημερομηνία έναρξης των υπερωριών είναι η ημερομηνία ανάρτησης της έγκρισης των υπερωριών στη
Δι@ύγεια

Δηλαδή μέχρι να αναρτηθεί, οι υπερωρίες που θα έχω κάνει δεν λαμβάνονται υπόψη;

[killbill]

φαίνεται ότι μόνος μου μιλάω εδώ τελικά! ή μάλλον κανείς δεν έχει πάρει υπερωρίες!

Μια ερώτηση (ακόμα) θέλω να κάνω: Έστω ότι έχω πάρει 2 ώρες υπερωρίες και είναι ας πουμε το τμήμα Α1 Άλγεβρα. Αν μέσα στην βδομάδα πάμε εκδρομή κάποια μέρα όχι όμως αυτή που έχω το τμήμα για το οποίο πήρα υπερωρία, θεωρείται ότι έκανα την υπερωρία και θα την πληρωθώ; ή όχι επειδή δεν δούλεψα την εβδομάδα 21+2=23 ώρες;
Η υπερωρία δηλαδή κρίνεται αν την έκανες από το σύνολο των εβδομάδιαίων ωρών διδασκαλίας που πραγματοποίησα, ή μόνο από το τμήμα για το οποίο πήρα υπερωρία;