Άδεια άνευ αποδοχών

[mmmm]

Αναμένεται νομοθετική ρύθμιση με ειδική αναφορά στους εκπαιδευτικούς. Καταλαβαίνουμε όλοι ότι είναι αδύνατο όποιος έχει παιδί ως 8 ετών να φεύγει ό,τι ώρα θέλει από το σχολείο για 2 ή 4 μήνες.

Άλλωστε ειδικές ρυθμίσεις υπάρχουν και σε άλλα θέματα (πχ κανονική άδεια εκπαιδευτικών σε σχέση με το υπόλοιπο δημόσιο, υποβολή αίτησης παραίτησης αποκλειστικά το Φεβρουάριο κλπ).

[PDE ads]

[cookie2]

αναφερομαι σε μονιμο - νεοδιοριστο... Την εχει παρει δηλαδη καποιος και αν ναι, σε ποια διευθυσνη; στειλτε μου π.μ αν δεν θελετε να αναφερθει δημοσια..

[pepita]

Ναι, απόσπαση μπορείς να αιτηθείς. Μετάθεση όχι, γιατί θα χρωστάς την υπηρέτηση.

Πηρα τηλ στο Υπουργειο.Τελικά δεν ισχύει.Πρεπει να υπηρετησεις την οργανική σου κ μετά να αιτηθείς απόσπαση.

[pkchr]

Γεια σας.

Μήπως γνωρίζετε αν "έως 8 ετών" θεωρείται παιδί που έχει κλείσει τα 8 αλλά δεν έχει κλείσει τα 9;

[PDE ads]

[vama]

Γενικά τα "έως" ...... είναι μέχρι να κλείσει τα αντίστοιχα χρόνια. Δηλαδή στην περίπτωσή σου μέχρι να κλείσει τα 8.

[pkchr]

Γενικά τα "έως" ...... είναι μέχρι να κλείσει τα αντίστοιχα χρόνια. Δηλαδή στην περίπτωσή σου μέχρι να κλείσει τα 8.

Ευχαριστώ πολύ για την απάντηση

[georgia06]

Γεια σας.

Μήπως γνωρίζετε αν "έως 8 ετών" θεωρείται παιδί που έχει κλείσει τα 8 αλλά δεν έχει κλείσει τα 9;

Μέχρι να κλείσει τα 8 σημαίνει. 8 και μια μέρα δεν υφίσταται πλέον η άδεια

[dimitris75]

Μέχρι τα 8 να έχει ολοκληρωθεί η άδεια.  Όχι να ξεκινα στο παρά ένα και να συνεχίζει.

[cookie2]

κανενα νεο; δηλαδη καθε διευθυνση ερμηνευει το νομο με διαφορετικο τροπο;

[Karavidas-s]

Καλησπέρα συνάδελφοι , θα ήθελα τα φώτα σας και την ενημέρωση σας ,όσοι μπορείτε,  με σκοπό να με διαφωτίσετε, για να δω πώς θα κινηθώ και τι θα πράξω . Είμαι άτομο με  δυσίατο νόσημα και χρειάζεται , επειδή έχει  επιδεινωθεί το θέμα μου, να βρίσκομαι πιο συχνά στο νοσοκομείο, που με παρακολουθεί . Θα μπορούσα να αιτηθώ άδεια άνευ αποδοχών 1 έτους  ; Επιπρόσθετα , θα μπορούσα να ζητήσω απόσπαση για την νέα χρόνια ( στην περίοδο των αποσπάσεων ) , ενώ βρίσκομαι σε άδεια άνευ αποδοχών , γνωρίζω εκ των προτέρων ότι δικαιούμαι κατ εξαίρεση απόσπαση . Τέλος , στην άδεια άνευ αποδοχών πέρα απο το μισθό , παύει και η ασφάλιση μου; Σας ευχαριστώ απο καρδιάς !

[vama]

Φυσικά και μπορείς να αιτηθείς άδεια άνευ αποδοχών.  Το αναφέρει ρητά ότι άτομα με δύσπιστα νοσήματα δικαιούνται άδεια άνευ αποδοχών.
Δες και αυτό.

https://www.alfavita.gr/ekpaideysi/389245_adeies-ekpaideytikon-aney-apodohon-ti-ishyei-gia-monimoys-kai-neodioristoys

Επίσης, μπορείς να ζητήσεις απόσπαση κανονικά. Σε άδεια θα είσαι,δε λύεται η εργασιακή σου σχέση. Όσον αφορά την ασφάλιση. Για να συνεχίσεις να είσαι ασφαλισμένος-η θα πρέπει να καταβάλλεις ο/η ίδιος/α τις ασφαλιστικές εισφορές. Δεν ξέρω ακριβώς τη διαδικασία. Θα πρέπει να μιλήσεις με τον αρμόδιο υπάλληλο στη Δδε που υπηρετείς. Έχω μια εντύπωση ότι αυτό μπορεί να γίνει και μετά παρακρατώντας ένα μέρος του μισθού, αλλά δεν στο λέω με σιγουριά.

[Karavidas-s]

Θα πρέπει να ενημερώσω τον διευθυντή , για να με αντικαταστήσει και μετά να δηλώσω αίτηση για άδεια στην Δδε;

[vama]

Θα ενημερώσεις το Διευθυντή σου .  Για να σε αντικαταστήσει αρμόδια είναι η Διεύθυνση,όχι ο Διευθυντής.Οι Διευθυντές συνήθως γνωρίζουν τις διαδικασίες και θα σε καθοδηγήσει. Την αίτηση για άδεια λογικά θα την κάνεις στο σχολείο και θα τη διαβιβάσει στη Διεύθυνση ο διευθυντής σου.  Πάρε τηλέφωνο στη Διεύθυνση να μιλήσεις με τον υπεύθυνο αδειών και θα σου λύσει τις απορίες.

[ernesto]

Οι άδειες άνευ αποδοχών για διάστημα μεγαλύτερο του ενός μηνός χορηγούνται από το ΑΠΥΣΔΕ και όχι από τη Διεύθυνση εκπαίδευσης.