Εξίσωση ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης, μείωση επιδομάτων και πάγωμα προσλήψεων

[AnnaB]

Ο ΑΠΟΛΥΤΟΣ ΠΑΡΑΛΟΓΙΣΜΟΣ: Κόβει προσλήψεις αλλά δίνει το δικαίωμα ανάκλησης απόλυσης εκπαιδευτικών οι οποίοι απολύθηκαν αυτοδίκαια λόγω 35/ετίας και ορίου ηλικίας!

14/08/2010 - 10:23

ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΠΑΙΔΕΙΑΣ: ΚΟ

[PDE ads]

[AnnaB]

http://www.alfavita.gr/artro.php?id=7342

[AnnaB]

Προτείνουν εισφορά και για συμβασιούχους

16/08/2010 - 10:38

Προτείνουν εισφορά και για συμβασιούχους. Εισήγηση-"φωτιά" για το μεγάλο έλλειμμα στο ταμείο Πρόνοιας των δημοσίων υπαλλήλων

Εισήγηση-"φωτιά" για το μεγάλο έλλειμμα στο ταμείο Πρόνοιας των δημοσίων υπαλλήλων προς τους υπουργούς Εργασίας και Οικονομικών από ανώτατα στελέχη του πρώτου.

Συγκεκριμένα, προτείνεται η ειδική εισφορά του 4% επί των μικτών αποδοχών, η οποία σήμερα παρακρατείται για τους μονιμους υπαλληλους του Δημοσίου, να καταβάλλεται από αρχές του χρόνου και από τους 54.000 συμβασιούχους αορίστου χρόνου.

Η εισήγηση αυτή, την οποία εξετάζει με περίσκεψη το υπουργείο Οικονομικών, υποβλήθηκε ώστε να μπορέσει το υπερχρεωμένο κατά 1,5 δισ. ευρώ ταμείο πρόνοιας των υπαλλήλων να χορηγεί πολύ συντομότερα το εξάπαξ στους δικαιούχους του.

Σήμερα, στο ταμείο πρόνοιας εκκρεμούν 20.000 αιτήσεις υπαλλήλων για καταβολή εφάπαξ, αλλά το ταμείο λόγω των χρεών του αδυνατεί να το χορηγήσει άμεσα.

Είναι χαρακτηριστικό ότι για όποιον δημόσιο υπάλληλο υποβάλει σήμερα αίτηση για την είσπραξη του εφάπαξ απαιτούνται μέχρι και τέσσερα χρόνια αναμονής για να το λάβει.

Όμως, εκτός από τους συμβασιούχους αορίστου χρόνου στην εισήγηση προτείνεται να επιβληθεί εισφορά 3% επί των επιδομάτων τους στους 626.000 μόνιμους δημοσίους υπαλλήλους πέραν του 4% που καταβάλουν σήμερα επί των μικτών αποδοχών τους.

Αυτό σημαίνει ότι εκτός της περικοπής κατά 20% που είχαν εφέτος τα περισσότερα επιδόματά τους θα επιβαρυνθούν με ένα άλλο 3%.

Με το δεδομένο ότι τα επιδόματα στο Δημόσιο κυμαίνονται από 300 έως 1.200 ευρώ μηνιαίως, η επιπλέον εισφορά για το ταμείο πρόνοιας θα είναι για τους μόνιμους δημοσίους υπαλλήλους από 9 έως 36 ευρώ το μήνα.

Την εισφορά του 3% επί των επιδομάτων τους θα καταβάλουν, εάν γίνει αποδεκτή η εισήγηση, και οι συμβασιούχοι αορίστου χρόνου πέραν του 4% επί των μικτών αποδοχών τους, έτσι ώστε να μπορούν με τη συνταξιοδότησή τους να λαμβάνουν και οι ίδιοι εφάπαξ.

Σήμερα, τα επιδόματα στο Δημόσιο αντιστοιχούν κατά κανόνα στο 40% των μικτών αποδοχών μόνιμων υπαλλήλων και αορίστου χρόνου συμβασιούχων, καθώς το υπόλοιπο 60% αποτελεί τον βασικό μισθό

http://www.alfavita.gr/artro.php?id=7350

[AnnaB]

Νέα επίθεση στα εισοδήματα το Σεπτέμβριο

http://www.alfavita.gr/artro.php?id=7374

[PDE ads]

[AnnaB]

http://www.alfavita.gr/artro.php?id=7391

[AnnaB]

http://www.alfavita.gr/artro.php?id=7392

http://www.alfavita.gr/artro.php?id=7398

[AnnaB]

Που υπάρχει το μεγαλύτερο έλλειμμα εκπαιδευτικών ανά ειδικότητα με βάση τις συνταξιοδοτήσεις και τους διορισμούς

20/08/2010 - 09:06

ΠΟΣΟΙ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΙ ΕΚΑΝΑΝ ΑΙΤΗΣΗ ΠΑΡΑΙΤΗΣΗΣ ΑΝΑ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ

Που υπάρχει το μεγαλύτερο έλλειμμα εκπαιδευτικών ανά ειδικότητα με βάση τις συνταξιοδοτήσεις και τους διορισμούς

Σύμφωνα με στοιχεία που αφορούν στις αιτήσεις παραίτησης εκπαιδευτικών ανά ειδικότητα έχουμε τα εξής:


Εκαναν αίτηση παραίτησης 2.270 φιλόλογοι και διορίστηκαν μόλις 428 (ποσοστό 18%).
Μαθηματικοί παραιτήθηκαν 1.061 και διορίστηκαν μόλις 227 (ποσοστό 21%).
Θεολόγοι παραιτήθηκαν 248 και διορίστηκαν μόλις 32 (ποσοστό 12,9%).
Φυσικοί, χημικοί κ.λπ. ΠΕ04 παραιτήθηκαν 934 και διορίστηκαν 233 (ποσοστό 24,9%).
Γαλλικής παραιτήθηκαν 252 και διορίστηκαν μόλις 11 (ποσοστό 4,3%).
Αγγλικής παραιτήθηκαν 417 και διορίστηκαν μόλις 13 (ποσοστό 2,6%).
Οικονομολόγοι παραιτήθηκαν 133 και διορίστηκαν μόλις 6 (ποσοστό 4,5%).
Γυμναστές παραιτήθηκαν 421 και διορίστηκαν μόλις 23 (ποσοστό 5,4%).
Νομικοί παραιτήθηκαν 72 και διορίστηκαν μόλις 3 (ποσοστό 4,1%).
Οικιακής Οικονομίας παραιτήθηκαν 106 και διορίστηκαν μόλις 13 (ποσοστό 12,2%)
Πληροφορικής παραιτήθηκαν 48 και διορίστηκαν 10 (ποσοστό 20,8%).
Καλλιτεχνικών παραιτήθηκαν 45 και διορίστηκαν μόλις 23 (ποσοστό 51,1%).
Γεωπόνοι - Γιατροί - Νοσηλευτές παραιτήθηκαν 93 και διορίστηκαν μόλις 6 (ποσοστό 6,4%).
Απόφοιτοι ΤΕΙ παραιτήθηκαν 131 και διορίστηκαν μόλις 19 (ποσοστό 14,5%).


Τα παραπάνω στοιχεία δείχνουν ότι υπάρχει μεγάλο έλλειμμα εκπαιδευτικών σε όλες σχεδόν τις ειδικότητες και μόνο από τις μαζικές παραιτήσεις λόγω συνταξιοδότησης.

http://www.alfavita.gr/artro.php?id=7553

[AnnaB]

Νέος γύρος με ψαλίδισμα μισθών, μείωση προσωπικού και μετατάξεις στο δημόσιο τομέα, του Χρήστου Κάτσικα

22/08/2010 - 08:44

ΑΡΘΡΟ του Χρήστου Κάτσικα
ΝΕΟΣ ΓΥΡΟΣ ΜΕ ΨΑΛΙΔΙΣΜΑ ΜΙΣΘΩΝ, ΜΕΙΩΣΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
ΚΑΙ ΜΕΤΑΤΑΞΕΙΣ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΤΟΜΕΑ
Πίσω έχει η απογραφή… την ουρά!

 

          Δεν είναι λίγοι εκείνοι οι οποίοι εξέφρασαν, ευθύς εξαρχής, την απορία τους, όταν η  Κυβέρνηση ανακοίνωσε την πρόθεσή της να απογράψει τους δημοσίους υπαλλήλους. Η  Κοινή Υπουργική Απόφαση του υπουργού Εσωτερικών, Αποκέντρωσης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης και του υπουργείου Οικονομικών, με βάση το Νόμο 3845/2010, κάλεσε κάθε δημόσιο υπάλληλο ξεχωριστά να καταγραφεί με δική του ευθύνη, με την ρητά διατυπωμένη, μάλιστα, απειλή, ότι όποιος δεν απογράφονταν θα αντιμετώπιζε την διακοπή της μισθοδοσίας του το Φθινόπωρο που θα έκανε το ντεπούτο της η νεοσυσταθείσα Ενιαία Αρχή Πληρωμών. Το βασικό ερώτημα εστιάστηκε στο γιατί η καταγραφή  δεν γίνονταν με τα στοιχεία που ήδη διέθεταν οι διευθύνσεις προσωπικού υπουργείων και άλλων φορέων του Δημοσίου.

          Στην Κοινή Υπουργική Απόφαση τονίζονταν επίσης ότι «με την απόφαση αυτή, η ελληνική κυβέρνηση κάνει ένα ακόμα βήμα για την βελτίωση της λειτουργίας του κράτους και δείχνει την αποφασιστικότητα της να διορθώσει χρόνιες γραφειοκρατικές αγκυλώσεις. Το κράτος αποκτά για πρώτη φορά πλήρη εικόνα των αμοιβών σε όλο το φάσμα του Δημοσίου, ενώ γίνεται πράξη το αυτονόητο, η πλήρης καταγραφή των εργαζομένων, που θα επιτρέψει την ουσιαστική αξιοποίησή τους και παράλληλα τη δυνατότητα καλύτερου ελέγχου των δαπανών του Δημοσίου, δημιουργώντας τις προϋποθέσεις, σε ένα δεύτερο στάδιο, για δημιουργία ενιαίου μισθολογίου».

          Όποιος έχει στοιχειώδη εμπειρία από τους μάγιστρους της επικοινωνιακής πολιτικής της Κυβέρνησης μπορεί να διακρίνει με γυμνό οφθαλμό τις αθέατες σκοπιμότητες: Η όλη διαδικασία, με τη βοήθεια των ηλεκτρονικών μας γκουβερνάντων, με τα ατελείωτα άρθρα της δημοσιογραφίας της αυλής και με το βάρος των πρόθυμων διανοουμένων της οθόνης1, ερχόταν να πριμοδοτήσει, να στερεώσει και να νομιμοποιήσει έναν από τους βολικότερους αστικούς μύθους για το «διογκωμένο συγκεντρωτικό κράτος με τους άπειρους, προνομιούχους και βαριεστημένους δημοσίους υπαλλήλους», ο αριθμός των οποίων «σχετίζεται αφενός με τα δημοσιονομικά ελλείμματα  αφετέρου με τις αναχρονιστικές αγκυλώσεις της κρατικής μηχανής». Στη συνείδηση της κοινής γνώμης οι δημόσιοι υπάλληλοι παρουσιάστηκαν για μια ακόμη φορά με αριστοτεχνικό τρόπο σαν «το βαρίδι στα πόδια μιας κοινωνίας και μιας οικονομίας που θέλει να προχωρήσει και δεν μπορεί».

          Πριν από κάθε επίθεση προηγείται η προπαγάνδα η οποία χρησιμοποιείται για να λιπάνει το έδαφος. Στόχος η συκοφάντηση του αντιπάλου, η απομόνωση του από σύμμαχες δυνάμεις, σε τέτοιο βαθμό που το θύμα να αποδεχθεί τη θυσία σα να είναι θέλημα Θεού. Να γίνει ξεκάθαρο: Η συζήτηση για το μέγεθος του δημοσίου τομέα και για την έκταση της απασχόλησης σ’ αυτόν με τους όρους που γίνεται είναι προφανές ότι λειτουργεί στην κατεύθυνση της νομιμοποίησης της ιδιωτικοποίησης και της απόσυρσης του κράτους από δραστηριότητες υπέρ των ιδιωτών.

          Το γεγονός ότι το αποτέλεσμα της απογραφής (768.000 εκ των οποίων οι 160.000 είναι ένστολοι και  άλλοι 100.00 είναι συμβασιούχοι, αιρετοί κλπ) δεν συνάδει με την προβολή, όλη την προηγούμενη περίοδο ενός  κράτους – μαμούθ 1.000.000 και βάλε δημοσίων υπαλλήλων έχει μικρή σημασία για τους επικοινωνιολόγους της υποταγής και ακόμη μικρότερη για τους πολιτικούς εργοδότες τους. Εξάλλου σύμφωνα με τα στοιχεία των κρατικών υπηρεσιών τα οποία αποστέλλονται τακτικά και στην Ευρωπαϊκή Ένωση, τον Μάρτιο του 2009 ο αριθμός των δημοσίων υπαλλήλων ανερχόταν- κατά προσέγγιση- σε 741.148 άτομα2.

          Στο σημείο αυτό έχουν ιδιαίτερο ενδιαφέρον  οι αριθμοί. Αν ρίξει κανείς μια ματιά μόνο στο ποσοστό που καταλαμβάνει η απασχόληση στο δημόσιο τομέα στο σύνολο της γενικής απασχόλησης θα διαπιστώσει πως το ποσοστό των δημοσίων υπαλλήλων στην Ελλάδα δεν απέχει καθόλου από το μέσο του ποσοστού των δημοσίων υπαλλήλων στις χώρες της Ευρωζώνης, στις ΗΠΑ και στον Καναδά3.

           

 Η Ε.Ε. ΜΑΝΤΑΡΕΙ, ΜΟΝΤΑΡΕΙ ΚΑΙ ΤΑΚΤΟΠΟΙΕΙ

Πρέπει να είμαστε ξεκάθαροι: Η απογραφή των δημοσίων υπαλλήλων δεν αποτελεί παρά τμήμα μιας οργανωμένης επιχείρησης σε επίπεδο Ε.Ε. η οποία μοντάρεται εδώ και αρκετό καιρό και με την ευκαιρία της κρίσης επιταχύνθηκε η προσπάθεια υλοποίησής της.

          Αναφερόμαστε, βεβαίως, στη νέα ευρωπαϊκή στρατηγική «Ευρώπη 2020», που περιλαμβάνει στο μενού της ως πρόγευμα, την αυστηροποίηση του Συμφώνου Σταθερότητας και την «οικονομική διακυβέρνηση». Θέματα που βρέθηκαν στο επίκεντρο των συνομιλιών στη Σύνοδο Κορυφής της ΕΕ στις

[AnnaB]

http://www.alfavita.gr/artro.php?id=7605

[AnnaB]

Μέσα στο τρίτο δεκαήμερο του Αυγούστου το υπουργείο Παιδείας αναμένεται να ανακοινώσει την πρώτη «φουρνιά» προσλήψεων αναπληρωτών εκπαιδευτικών για την Πρωτοβάθμια και τη Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση. Το πιθανότερο είναι, οι αναπληρωτές να κληθούν μετά τις 25 Αυγούστου, καθώς από τις 23 μέχρι τις 25 Αυγούστουοφείλουν να παρουσιαστούν στις Διευθύνσεις Εκπαίδευσης για ορκωμοσία και ανάληψη υπηρεσίας οι 2.700

εκπαιδευτικοί οι οποίοι διορίστηκαν μόνιμα. Οι προσλήψεις προσωρινών αναπληρωτών και ωρομισθίων στην Πρωτοβάθμια και τη Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση τη νέα σχολική χρονιά (2010-2011) και την επόμενη (2011-2012) θα γίνουν από τους ενιαίους πίνακες προσωρινών αναπληρωτών εκπαιδευτικών. Οι πίνακες έχουν πάψει να τροφοδοτούνται με νέα στοιχεία προϋπηρεσίας από την 1η Ιουλίου 2010 και θα ισχύουν μέχρι την κατάρτιση νέων πινάκων που θα γίνει στο πρώτο εξάμηνο του 2012 με βάση τα αποτελέσματα του νέου διαγωνισμού των εκπαιδευτικών (ΑΣΕΠ).

Συνολικά αναμένεται να προσληφθούν σε δόσεις περίπου 10.000 αναπληρωτές κανονικού (ΑΚΩ) και μειωμένου (ΑΜΩ) ωραρίου για την κάλυψη των κενών στις σχολικές μονάδες Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης. Ανησυχούν ομοσπονδίες και αδιόριστοι
Την ίδια στιγμή ανησυχία υπάρχει τόσο στις εκπαιδευτικές ομοσπονδίες όσο και στις δεκάδες χιλιάδες αδιόριστων εκπαιδευτικών που είναι γραμμένοι στους ενιαίους πίνακες διορισμών. Οι εκπαιδευτικές ομοσπονδίες υποστηρίζουν ότι ο υπερδιπλασιασμός (σε σχέση με όλες τις άλλες χρονιές) των εκπαιδευτικών που υπέβαλαν φέτος παραίτηση, σε συνδυασμό με τη μείωση των μόνιμων διορισμών κατά 50%, έχουν μειώσει σημαντικά για πρώτη φορά τον αριθμό των μόνιμων εκπαιδευτικών. Αυτό θα έχει ως αποτέλεσμα την αύξηση των κενών θέσεων εκπαιδευτικών στα σχολεία, με αποτέλεσμα οι προσλήψεις των αναπληρωτών (μειωμένες κατά πολύ φέτος σε σχέση με πέρσι) να μην μπορούν να καλύψουν παρά μόνο ένα τμήμα των κενών θέσεων.

Από την άλλη, μεγάλος προβληματισμός υπάρχει και στους αδιόριστους εκπαιδευτικούς καθώς φέτος, σύμφωνα με τη νέα νομοθεσία, έχουν να αντιμετωπίσουν δυο σοβαρά προβλήματα: Πρώτον, διότι η νέα προϋπηρεσία (για την οποία τα προηγούμενα χρόνια «όργωναν» την Ελλάδα «αγοράζοντας» ουσιαστικά μόρια) δεν θα μοριοδοτείται παρά μόνο μετά την επιτυχή συμμετοχή στον νέο διαγωνισμό του ΑΣΕΠ (από το 2012 και μετά). Δεύτερον, διότι δεν έχουν ξεκαθαριστεί οι όροι πρόσληψης των αναπληρωτών κανονικού ωραρίου και των αναπληρωτών μειωμένου ωραρίου, με αποτέλεσμα να υπάρχει φόβος για «μπερδέματα» και λαθροχειρίες.

http://www.tanea.gr/default.asp?pid=2&ct=37&artId=4590503

[AnnaB]

Μειωμένοι οι διορισμοί στα σχολεία, αυξημένες οι συνταξιοδοτήσεις

23/08/2010 - 18:46

Η δυσκολότερη σχολική χρονιά από τη μεταπολίτευση και μετά αναμένεται να είναι η χρονιά 2010 – 2011 σύμφωνα με την υπουργό Παιδείας Αννα Διαμαντοπούλου, καθώς –όπως είπε, υπάρχει μειωμένος στο μισό αριθμός διορισμών και μεγάλος αριθμός συνταξιοδοτήσεων.
 

Η δυσκολότερη σχολική χρονιά από τη μεταπολίτευση και μετά αναμένεται να είναι η χρονιά 2010 – 2011 σύμφωνα με την υπουργό Παιδείας Αννα Διαμαντοπούλου, καθώς –όπως είπε, υπάρχει μειωμένος στο μισό αριθμός διορισμών και μεγάλος αριθμός συνταξιοδοτήσεων.

Ωστόσο, πρόσθεσε, τουλάχιστον 5.000 εκπαιδευτικοί που είχαν αποσπαστεί σε διάφορες υπηρεσίες επανέρχονται στα σχολεία και ενδεικτικά ανέφερε πως το ίδιο το υπουργείο Παιδείας θα λειτουργήσει με 300 υπαλλήλους λιγότερο.

Συμπλήρωσε ακόμα κατόπιν συνεννοήσεων με το υπουργείο Οικονομικών, θα δοθούν πιστώσεις για την πρόσληψη αναπληρωτών στα σχολεία.

Η κ. Διαμαντοπούλου σημείωσε ακόμα ότι έγινε εξορθολογισμός ούτως ώστε, να μην υπάρχουν κενά, αλλά συγχρόνως να μην υπάρχουν υπεράριθμοι εκπαιδευτικοί. Στις 5 Σεπτεμβρίου καταβάλλεται προσπάθεια κάθε σχολείο να διαθέτει κάρτα, στην οποία θα αναγράφεται ο συνολικός αριθμός μαθητών, αλλά και ο αριθμός μαθητών ανά τμήμα.

Ηδη, λειτουργεί στο υπουργείο Παιδείας ειδική επιτροπή η οποία σε καθημερινή βάση θα εξετάζει την επάρκεια σε εκπαιδευτικό προσωπικό, τη διανομή των βιβλίων, τη μεταφορά των μαθητών και την καθαριότητα των σχολείων.

Σήμερα, στο υπουργείο Παιδείας έγινε σύσκεψη των 116 νέων διευθυντών πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης.

Στους περιφερειακούς διευθυντές δόθηκαν κατευθύνσεις για τη λειτουργία των 800 ολοήμερων δημοτικών, για το ψηφιακό σχολείο, για την αυτοαξιολόγηση των σχολείων και τη διανομή των βιβλίων και για την επιμόρφωση των εκπαιδευτικών.

http://www.alfavita.gr/artro.php?id=7739

[jak_13]

Η δυσκολότερη σχολική χρονιά από τη μεταπολίτευση και μετά αναμένεται να είναι η χρονιά 2010 – 2011 σύμφωνα με την υπουργό Παιδείας Αννα Διαμαντοπούλου, καθώς –όπως είπε, υπάρχει μειωμένος στο μισό αριθμός διορισμών και μεγάλος αριθμός συνταξιοδοτήσεων.

Ποιος την έκανε έτσι; Άραγε;

[AnnaB]

http://www.alfavita.gr/artro.php?id=7937

[AnnaB]

http://www.alfavita.gr/artro.php?id=7985