Η μεγάλη ευκαιρία όλων των ΑΜΩ-ΑΚΩ

[panos2]

Οι μεγάλοι χαμένοι με το νέο σύστημα πρόσβασης είναι οι εξής:

1.Οι έχοντες μεγάλες προϋπηρεσίες, που αποκτήθηκαν  έντιμα ή ανέντιμα, χωρίς επιτυχία ΑΣΕΠ..
2.Οι έχοντες μέτριες προϋπηρεσίες με ΑΣΕΠ και δεν πρόλαβαν να μπουν στο 24μηνο και ΑΣΕΠ, για να 
  περιμένουν την απορρόφησή τους, έστω και με πολιτική απόφαση. Σε δυσκολότερη κατάσταση είναι
  αυτοί που έχουν πολύ χαμηλή επιτυχία στον διαγωνισμό τις τελευταίες 2 χρονιές.

  Πρέπει να κατανοήσουμε κάτι, που εμπεριέχει το νέο σύστημα διορισμών και δεν το αναφέρει κανένας, γιατί έχουμε συνεχώς στο μυαλό μας, πως κάτι «κακό πλανάται πάνω από το κεφάλι μας»:
Εκεί, που μέσω ΑΣΕΠ  με το παλιό σύστημα θα διόριζαν πχ 300 φιλόλογους τον χρόνο, τώρα θα διορίζουν, πάνω από τους διπλάσιους, δηλαδή: 700 –800 φιλόλογους!

Με αυτό το δεδομένο και λαμβάνοντας υπόψη, πως και οι διορισμοί των αναπληρωτών (ΑΚΩ και ΑΜΩ) θα γίνονται από τον ίδιο πίνακα, θα καταλάβουμε, πως και μια κακή ως μέτρια επίδοση στον ΑΣΕΠ, μπορεί να οδηγήσει κάποιον, τουλάχιστον, στην απασχόληση.
Οι μη έχοντες επιτυχία στον διαγωνισμό, ας προσπαθήσουν επιτέλους να διαβάσουν…

Πως θα μπορούσαμε να αποκλείσουμε το ενδεχόμενο να διορίζει το υπουργείο πολύ περισσότερους ΑΚΩ ή ακόμη χειρότερα ΑΜΩ;

Η απάντηση είναι απλή: Μόνο θέτοντας κάποιο όριο.

2 ΧΡΟΝΙΕΣ ΑΚΩ ή 3 ΧΡΟΝΙΕΣ ΑΜΩ, ΝΑ ΣΗΜΑΙΝΟΥΝ ΜΟΝΙΜΟ ΔΙΟΡΙΣΜΟ!!

Αυτή είναι μια διεκδίκηση, για τους ΑΚΩ και ΑΜΩ, που είναι συμβατή με τα νέα δεδομένα!!

Παράταση της μεταβατικής σημαίνει κάτι το διαφορετικό για τον καθένα από εμάς, και δεν βγαίνει άκρη…  

Ακόμη, τα παραπάνω δεν έχουν κανένα νόημα για τους ανήκοντες σε κλάδους με πολλούς υπεράριθμους. Αυτοί μπορούν, ανά κλάδο να προτείνουν λύσεις, που θα τους δώσουν ανάσα…(και ας γίνεται σε βάτος άλλων ειδικοτήτων... )

[PDE ads]

[EVA]

Για αυτό δε μας παίρνουν στα σοβαρα.Έγινε μία σωστή πρόταση και το μόνο που σκέφτεστε είναι να χωριστούμε σε μέτωπα(ΑΣΕΠ, 40% κ.ο.κ.).Καλά να πάθουμε!Δεν πρόκειται κανείς να ασχοληθεί μαζί μας.Πού είναι η ισχύς εν τη ενώσει;Αυτό αφορά όλους μας.Ενωθείτε και μη διασπάστε.Ακόμα δεν πήραμε το μάθημά μας;Τι άλλο πρέπει να πάθουμε για να βάλουμε μυαλό;

[fotini18]

Η ισχύς εν τη ενώσει, αγαπητή συνάδελφε, φαίνεται στις απεργίες και στις πορείες διαμαρτυρίας και όχι στο να καταπίνουμε και να αποδεχόμαστε συνεχώς τις αδικίες που γίνονται στις πλάτες μας από φόβο μη μας κατηγορήσουν ότι χωριζόμαστε σε ομάδες! Άλλο το ένα κι άλλο το άλλο. Μην τα μπερδεύεις. Στο κάτω κάτω

[geokom]

ΟΧΙ άλλο στην μοριοδότηση της προϋπηρεσίας

ΟΧΙ στην εσωτερική μετανάστευση για ένα κομμάτι ψωμί και λίγα μόρια

ΟΧΙ στην παράταση της ομηρίας που επιδιώκουν οι πολιτικοί από την περισυλλογή των μορίων της προϋπηρεσίας

ΔΕΝ έχουμε όλοι μας μπαμπά με φράγκα για να πληρώνει την ...προϋπηρεσία

Ας μετρήσουν όλα τα υπόλοιπα προσόντα (ασεπ, ακαδημαϊκά, κοινωνικά, κλπ) ΟΧΙ όμως και η προϋπηρεσία

Λίγη αξιοπρέπεια...

[PDE ads]

[geokom]

Αναγνωρίζω την προσπάθεια που κατέβαλαν αρκετοί συνάδελφοι που επένδυσαν στα μόρια της προϋπηρεσίας – μεταξύ αυτών και γω – αλλά πιστεύω ότι αυτού του είδους η ταλαιπωρία τελικά μας ζημιώνει ως άτομα. Όπως σε κάθε αλλαγή των κανόνων του συστήματος έτσι και τώρα κάποιοι θα καταφέρουν να τακτοποιηθούν ενώ κάποιοι άλλοι οριακά θα μείνουν εκτός. Θυμίζει έντονα την εξεταστική περίοδο στο πανεπιστήμιο όπου οι κάτοχοι των γραπτών με βαθμό μεγαλύτερο του 4.8 αποχαιρετούσαν με ανακούφιση το μάθημα ενώ οι υπόλοιποι φτου και από την αρχή.  

Φανταστείτε τι θα γινότανε αν το υπουργείο ανακοίνωνε ότι μετά το τέλος της μεταβατικής περιόδου η προϋπηρεσία δεν θα μετρούσε πουθενά.

Ποιος θα δήλωνε ΑΜΩ σε ακτίνα μεγαλύτερη των πέντε χιλιομέτρων μακριά από το σπίτι του;

Θα λειτουργούσανε τα απομακρυσμένα σχολεία με συμβασιούχους εκπαιδευτικούς ορισμένων μηνών ή θα αναγκαζότανε να διορίσει μόνιμους για να καλύψει υποχρεωτικά τα κενά;      

Ποιος θα δεχότανε να μετακινηθεί από το μέρος του για να διδάξει επτά ώρες συνολικά την εβδομάδα διαμελισμένες σε τρεις ημέρες;

Επειδή όλα αυτά και πολλά περισσότερα τα έχουν κατά νου οι "βολευτές" μας, νομίζω ότι η ανάγκη της προϋπηρεσίας δημιουργήθηκε για να κινεί τα γρανάζια του συστήματος και να ισοπεδώνει την αξία του ατόμου. Προς την αντίθετη κατεύθυνση από αυτή που χαράζουν πρέπει να κινηθούμε.

[EVA]

Η ισχύς εν τη ενώσει, αγαπητή συνάδελφε, φαίνεται στις απεργίες και στις πορείες διαμαρτυρίας και όχι στο να καταπίνουμε και να αποδεχόμαστε συνεχώς τις αδικίες που γίνονται στις πλάτες μας από φόβο μη μας κατηγορήσουν ότι χωριζόμαστε σε ομάδες! Άλλο το ένα κι άλλο το άλλο. Μην τα μπερδεύεις. Στο κάτω κάτω

[englishteacher06]

Αναγνωρίζω την προσπάθεια που κατέβαλαν αρκετοί συνάδελφοι που επένδυσαν στα μόρια της προϋπηρεσίας – μεταξύ αυτών και γω – αλλά πιστεύω ότι αυτού του είδους η ταλαιπωρία τελικά μας ζημιώνει ως άτομα. Όπως σε κάθε αλλαγή των κανόνων του συστήματος έτσι και τώρα κάποιοι θα καταφέρουν να τακτοποιηθούν ενώ κάποιοι άλλοι οριακά θα μείνουν εκτός. Θυμίζει έντονα την εξεταστική περίοδο στο πανεπιστήμιο όπου οι κάτοχοι των γραπτών με βαθμό μεγαλύτερο του 4.8 αποχαιρετούσαν με ανακούφιση το μάθημα ενώ οι υπόλοιποι φτου και από την αρχή.  

Φανταστείτε τι θα γινότανε αν το υπουργείο ανακοίνωνε ότι μετά το τέλος της μεταβατικής περιόδου η προϋπηρεσία δεν θα μετρούσε πουθενά.

Ποιος θα δήλωνε ΑΜΩ σε ακτίνα μεγαλύτερη των πέντε χιλιομέτρων μακριά από το σπίτι του;

Θα λειτουργούσανε τα απομακρυσμένα σχολεία με συμβασιούχους εκπαιδευτικούς ορισμένων μηνών ή θα αναγκαζότανε να διορίσει μόνιμους για να καλύψει υποχρεωτικά τα κενά;      

Ποιος θα δεχότανε να μετακινηθεί από το μέρος του για να διδάξει επτά ώρες συνολικά την εβδομάδα διαμελισμένες σε τρεις ημέρες;

Επειδή όλα αυτά και πολλά περισσότερα τα έχουν κατά νουν οι "βολευτές" μας, νομίζω ότι η ανάγκη της προϋπηρεσίας δημιουργήθηκε για να κινεί τα γρανάζια του συστήματος και να ισοπεδώνει την αξία του ατόμου. Προς την αντίθετη κατεύθυνση από αυτή που χαράζουν πρέπει να κινηθούμε.

Συμφωνω απολυτως....ολοι τρεχουμε στον ιδιο μαραθωνιο δυστυχως............

[arist2]

ΟΧΙ άλλο στην μοριοδότηση της προϋπηρεσίας

ΟΧΙ στην εσωτερική μετανάστευση για ένα κομμάτι ψωμί και λίγα μόρια

ΟΧΙ στην παράταση της ομηρίας που επιδιώκουν οι πολιτικοί από την περισυλλογή των μορίων της προϋπηρεσίας

ΔΕΝ έχουμε όλοι μας μπαμπά με φράγκα για να πληρώνει την ...προϋπηρεσία

Ας μετρήσουν όλα τα υπόλοιπα προσόντα (ασεπ, ακαδημαϊκά, κοινωνικά, κλπ) ΟΧΙ όμως και η προϋπηρεσία

Λίγη αξιοπρέπεια...

ΟΠΟΥ ΚΑΙ ΑΝ ΠΑΣ ΣΤΟΝ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ....ΓΙΑ ΕΡΓΑΣΙΑ ΤΟ ΠΡΩΤΟ ΠΡΑΓΜΑ ΠΟΥ ΛΑΜ

[ΛΩΡΑ]

Geokom....επίσης ούτε όλοι μας έχουμε μπαμπά να πληρώνει για τα ακαδημαικά προσόντα που λες (και ειδικά τώρα που τα μεταπτυχιακά πληρώνονται....) ούτε καν λεφτά για να κάνουμε παιδιά έχουμε όλοι....οπότε και τα ακαδημαικά και τα κοινωνικά κριτήρια είναι ψιλομπαρούφες για μένα....το είπα και νωρίτερα...πρέπει να υπάρξει επιτέλους ΙΣΟΝΟΜΙΑ!!

Ένας τρόπος δηλαδή διορισμού για όλους και όχι 10 στους οποίους δεν έχουν πρόσβαση όλοι!!

Όσο και να απαξιώνουμε τον ΑΣΕΠ...για μένα είναι το μοναδικό μέσο για να υπάρχει λίγη αξιοκρατία...και εννοώ να υπάρξει επιτέλους το 100% ΑΣΕΠ!!

[geokom]

Geokom....επίσης ούτε όλοι μας έχουμε μπαμπά να πληρώνει για τα ακαδημαικά προσόντα που λες (και ειδικά τώρα που τα μεταπτυχιακά πληρώνονται....) ούτε καν λεφτά για να κάνουμε παιδιά έχουμε όλοι....οπότε και τα ακαδημαικά και τα κοινωνικά κριτήρια είναι ψιλομπαρούφες για μένα....το είπα και νωρίτερα...πρέπει να υπάρξει επιτέλους ΙΣΟΝΟΜΙΑ!!

Ένας τρόπος δηλαδή διορισμού για όλους και όχι 10 στους οποίους δεν έχουν πρόσβαση όλοι!!

Όσο και να απαξιώνουμε τον ΑΣΕΠ...για μένα είναι το μοναδικό μέσο για να υπάρχει λίγη αξιοκρατία...και εννοώ να υπάρξει επιτέλους το 100% ΑΣΕΠ!!

Άρα ο μπαμπάς σου εξασφαλίζει εκείνες τις συνθήκες ώστε απρόσκοπτα να στρωθείς για διάβασμα. Κάτι είναι και αυτό, δε νομίζεις; 

[ΛΩΡΑ]

εμεις ρε παιδια που τα παρατησαμε ολα και συμπληρωσαμε τον ιουνιο του 2010 15, 18, 20 μηνες προυπηρεσια, εννοειται με επιτυχιες στον ασεπ, δεν πρεπει να περιληφθουμε στη μεταβατικη; γι αυτο φωναζουμε, γιατι παρατησαμε σπιτια, δουλειες και οικογενειες προσδοκωντας ενα συγκεκριμενο οφελος, οχι για να δινουμε επ αοριστον ασεπ. Σας ακουγεται τοσο αδικο ή παραλογο αυτο;

Εγώ παιδιά διευκρίνισα....μεταβατική για τους έχοντες ΑΣΕΠ!!!
Δεν μπορεί αυτή η προυπηρεσία που αποκτήθηκε από επιτυχία ΑΣΕΠ να πετιέται έτσι στον κάδο!!

Λωρα, συγγνωμη αλλα βλεπεις πολυ στενοκεφαλα και επιχειρηματολογεις απο συμφερον.
Αν πρεπει να γινει κατι πρεπει να ειναι συνολικο και ασε την παρτυ σου . ΟΙ καιροι ειναι δυσκολοι για να ειμαστε χωρισμενοι.
Οσο πιο νωρις το καταλαβουμε τοσο καλυτερα, αλλιως θα μεινεις με την απορια!

Και επίσης δεν επιχειρηματολογώ καθόπου από συμφέρον....απλά πιστεύω πως πέρα απ'τους περισσότερους διορισμούς που πρέπει να ζητήσουμε...πρέπει να ζητάμε επιτελους και αξιοκρατία και ισονομία όπως είπα και πριν!!

Και αν θεωρείται συμφέρον το να μην θεωρώ σωστό να διοριστεί κάποιος που δεν έχει αξιολογηθεί ΠΟΤΕ  γι αυτό....ε....συγγνώμη,αλλά μάλλον έχουμε χάσει το μέτρο του δικαίου!!

Όχι...εγώ δεν πιστεύω πως πρέπει να εστιάσουμε μόνο στους περισσότερους διορισμούς και στην αναβάθμιση της προυπηρεσίας μας,αλλά ΚΑΙ στην ΑΞΙΟΚΡΑΤΙΑ ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ!! ΘΑ ΤΟ ΚΑΤΑΛΑ

[ΛΩΡΑ]

Geokom....επίσης ούτε όλοι μας έχουμε μπαμπά να πληρώνει για τα ακαδημαικά προσόντα που λες (και ειδικά τώρα που τα μεταπτυχιακά πληρώνονται....) ούτε καν λεφτά για να κάνουμε παιδιά έχουμε όλοι....οπότε και τα ακαδημαικά και τα κοινωνικά κριτήρια είναι ψιλομπαρούφες για μένα....το είπα και νωρίτερα...πρέπει να υπάρξει επιτέλους ΙΣΟΝΟΜΙΑ!!

Ένας τρόπος δηλαδή διορισμού για όλους και όχι 10 στους οποίους δεν έχουν πρόσβαση όλοι!!

Όσο και να απαξιώνουμε τον ΑΣΕΠ...για μένα είναι το μοναδικό μέσο για να υπάρχει λίγη αξιοκρατία...και εννοώ να υπάρξει επιτέλους το 100% ΑΣΕΠ!!

Άρα ο μπαμπάς σου εξασφαλίζει εκείνες τις συνθήκες ώστε απρόσκοπτα να στρωθείς για διάβασμα. Κάτι είναι και αυτό, δε νομίζεις; 

Μπαρδόν.....με ξέρεις κι από χθες και ξέρεις με ποιες συνθήκες και μετά από πόσες ώρες δουλειάς διάβαζα για ΑΣΕΠ;;;
 
Ο πατέρας μου από κει που είναι πλέον επίσης δεν μπορεί να μου προσφέρει ούτε ένα ευρώ....γι αυτό πριν βιαστείς να αποκαλέσεις κάποιον παιδί που κάθεται και το ταίζουν για να διαβάζει....να σκέφτεσαι και δεύτερη φορά!! 

[viviantz]

Geokom δεν είναι όλοι οι επιτυχόντες του ΑΣΕΠ πιτσιρίκια με μπαμπά που τους εξασφαλίζει ιδανικές συνθήκες για να στρωθούν στο διάβασμα.
Ρώτα εμένα που είμαι λίγο πριν από τα 35, με παιδί 11 ετών, με πρωινή (άσχετη με το αντικείμενό μου) σχεδόν 12ωρη καθημερινή δουλειά και ένα σπίτι για το οποίο έχω την πλήρη ευθύνη.
Εγώ σίγουρα δεν απαίτησα από το μπαμπά μου τίποτα για να στρωθώ στο διάβασμα.  Απλώς στερήθηκα ώρες ύπνου και ξεκούρασης και για ελάχιστες θέσεις δεν είμαι στους διοριστέους του κλάδου μου (ΠΕ 02).
Γιατί κι εγώ λοιπόν να μην απαιτήσω το διορισμό μου αφού πέτυχα στον ΑΣΕΠ;
Μήπως επειδή δεν είχα κανένα μέσον και δεν μπήκαν ποτέ στον κόπο να με καλέσουν ούτε καν ωρομίσθια κι έτσι τα μόρια προϋπηρεσίας μου είναι ένα απόλυτο μηδέν;
Διορισμός στο 24μηνο ΜΕ ΑΣΕΠ ναι, γιατί το δικαιούνται, όπως το δικαιούμαστε κι εμείς.  Αλλά όχι με 23,5 ή 23 ή δεν ξέρω κι εγώ τι, ή χωρίς ΑΣΕΠ.... Έλεος!!!

[geokom]

Παράθεση από arist2

ΣΕ ΟΛΟ ΤΟΝ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ Η ΠΡΟΫΠΗΡΕΣΙΑ ΚΑΙ ΓΕΝΙΚΟΤΕΡΑ Η ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΕΜΠΕΙΡΙΑ ΕΙΝΑΙ ΤΟ ΠΡΩΤΟ ΖΗΤΟΥΜΕΝΟ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!


Αν θες να αναφερθούμε στο χώρο της ιδιωτικής εκπαίδευσης σαφώς και μετράει η προϋπηρεσία. Κατά κανόνα συνυπολογίζεται με τα υπόλοιπα προσόντα και αναλύεται σε συνιστώσες που σχετίζονται με το επίπεδο (εμπειρία διδασκαλίας σε α γυμνασίου ή σε α πανεπιστημίου; ) με το μέσο διδασκαλίας (μπορούμε να ρίξουμε μια ματιά στις σημειώσεις σας; ) κλπ. Οπότε αν η παρουσία στο χρόνο δεν συνοδευτεί από αντίστοιχη παρουσία στο χώρο, λυπάμαι αλλά το συμβόλαιο σας για την επόμενη χρονιά δεν μπορούμε να σας το ανανεώσουμε. Σε αντίθεση βέβαια με το δημόσιο όπου την επόμενη σχολική χρονιά θα θεωρηθείς αναβαθμισμένος λόγω μορίων.