0 μέλη και 1 επισκέπτης διαβάζουν αυτό το θέμα.
ωραία,και;
Αυτό περί αλλαγής της νομοθεσίας και όλα καλά ας το σκεφτούμε καλύτερα...... Το ΣΤΕ επικαλείται παραβίαση αρχής ισότητας και αξιοκρατίας (σύνταγμα) και όχι νόμους...."Η έννοια της αξιοκρατίας αναφέρεται στο άρθρο 103 παρ. 7 Συντ. -το οποίο προστέθηκε με την αναθεώρηση του 2001- και αφορά μόνον την πρόσληψη των υπαλλήλων στο Δημόσιο και στον ευρύτερο δημόσιο τομέα. Σύμφωνα με τη διάταξη: «Νόμος μπορεί να προβλέπει ειδικές διαδικασίες επιλογής που περιβάλλονται με αυξημένες εγγυήσεις διαφάνειας και αξιοκρατίας…»Δε νομίζω ότι πάει έτσι......δε μ'αρέσει η απόφαση του ΣΤΕ αλλάζω τους νόμους........... όλα καλά...... Θα δούμε.....
καλά, απόλυσε τον δικηγόρο σου εσύ και μετά θα τα βρούμε
δεν γίνεται,είναι συγγενής .
...ναι σιγά μην απολύσουν εδώ πάνε να ανοίξουν την ΕΡΤ και να ξαναπάρουν αυτους που είχε μέσα και θα απολύσει; νομίζω θα ισχύσει αυτό που είπε ένας συνάδελφος πιο πάνω...θα πάρει τους εναπομείναντες διοριστεους και μετά θα αλλάξει το νόμο για τις προσλήψεις -και η απόφαση του ΣτΕ δεν θα έχει ισχύ-για μια μεταβατική περίοδο θα προσλαμβάνει από την πραγματική προϋπηρεσία με προσθηκη και κάποιων άλλων προσόντων ...άλλωστε εδώ το λέει ξεκάθαρα:http://360pedia.gr/syriza-diorismoi/(ΔιοριστέοιΑΣΕΠ, πουθενά δεν αναφέρει επιτυχόντες, αλλά τις εκκρεμότητες...και στη συνέχεια και εφόσον εξαντληθούν αυτές οι λίστες οι διορισμοί θα γίνουν από τη νέα επικαιροποιημένη λίστα προϋπηρεσίας αναπληρωτών με αλλαγή του νόμου,προφανώς, παρακάμπτοντας ΣτΕ...
Φρέσκα κουλούρια :Ένα νέο σύστημα διορισμών διαφορετικό από αυτό που έφερε ο νόμος 3848/2010, ο οποίος δεν έχει εφαρμοστεί λόγω της μακροχρόνιας μεταβατικής, εξετάζουν στο Υπουργείο Παιδείας σύμφωνα με πληροφορίες του news.gr. Ακόμα δεν έχουν ληφθεί οριστικές αποφάσεις αλλά ενα απο τα σενάρια που υπάρχουν ειναι και η εφαρμογή ενός συστήματος αντίστοιχο του 60%-40% το οποίο αποτελεί αίτημα και της Διδασκαλικής Ομοσπονδίας και του Συλλόγου Αναπληρωτών Νηπιαγωγών. Χαρακτηριστικά αναφέρουμε ότι σε υπόμνημά του ο Σύλλογος Αναπληρωτών Νηπιαγωγών για το θέμα των διορισμών έχει ως αίτημα διορισμούς κατά 60% από τον πίνακα επιτυχόντων του ΑΣΕΠ 2008 και κατά 40% από τον ενιαίο πίνακα διορισμών. Αυτό που σκέφτονται στο Υπουργείο Παιδείας είναι η δημιουργία αρχικά δυο πινάκων όπου στον έναν πίνακα θα εντάσσονται οι εκπαιδευτικοί με βάση την προϋπηρεσία τους ώστε να έχουν πιθανότητες διορισμού και όσοι έχουν πολύχρονη εμπειρία στην εκπαίδευση, ενώ στον άλλο πίνακα θα εντάσσονται επιτυχόντες του ΑΣΕΠ με βάση τη βαθμολογία τους. Στον πίνακα αυτόν (επιτυχόντων του ΑΣΕΠ με βάση τη βαθμολογία τους ) σε δεύτερη φάση θα προστίθενται μόρια και από τα ακαδημαϊκά προσόντα των υποψηφίων όπως μεταπτυχιακά, διδακτορικά, ξένες γλώσσες κ.α. τα οποία όμως θα έχουν μικρή βαρύτητα στην τελική διαμόρφωση καθώς δεν είχαν όλοι οι εκπαιδευτικοί τις ίδιες δυνατότητες για την εκπόνηση ενός μεταπτυχιακού. Αυτό που είναι σαφές είναι ότι θα μετράει η βαθμολογία του ΑΣΕΠ καθώς από αυτή κρίνεται και η σειρά κατάταξης στον πίνακα επιτυχόντων του ΑΣΕΠ. Οριστικές αποφάσεις όπως αναφέραμε δεν έχουν ληφθεί καθώς εκκρεμούν δικαστικές αποφάσεις που πιθανόν να φέρουν ανατροπές. Οι διορισμοί θα γίνονται από έναν πίνακα στον οποίο θα εντάσσονται επιτυχόντες του ΑΣΕΠ 2008 καθώς και εκπαιδευτικοι με προϋπηρεσια.
Μην ξεχνάμε πως οποίος διαφωνεί με ΣΤΕ υπάρχει και το ΑΕΔ.Οπότε μπορε να μπλοκαριστει η εκτέλεση της απόφασης.