0 μέλη και 4 επισκέπτες διαβάζουν αυτό το θέμα.
Ναι θα πάνε σε νέο νόμο χωρίς γραπτό διαγωνισμό προφανώς άρα δεν θα μετράει κανένας ασέπ!!!!Προσλήψεις με μοριοδοτηση όπως στο υπόλοιπο δημόσιο άρα ποσοστό ισότιμο για τους νέους...Και ναι έχεις δίκιο το όλο θέμα θα γίνει κυρίως για αναπληρωτές....Δυστυχώς αυτά "σκέφτονται"...Πάνε οι βαθμοί μας σύμφωνα με τις προθέσεις τους
Νεο νομο μπορει να φερει οτι θελει, το ποιος θα μπορει να προσφυγει εναντιον αυτου και να δικαιωθει ειναι αλλο θεμα. Δεν ειναι ομως τοσο απλο το να ξεφυγεις απο τον προηγουμενο νομο. Δηλαδη θα φερει μεν νεο νομο, αλλα οπως και οταν καταργηθηκε η επετηριδα, υπηρξε 5ετης(αρχικα) μεταβατικη διαταξη για το προηγουμενο συςτημα,ετσι θα υπαρχει αναγκαστικα και τωρα, οπου ενα ευλογο ποσοστο (ιςως παλι ενα 40%?), αυτη τη φορα για τους εχοντες εναν εκ των δυο τελευτευταιων ασεπ, με μοριοδοτηση του 3848, θα δινει διορισμους παραλληλα με το νεο συστημα. Και κατα την εκτιμηση μου αυτο ειναι το πιο πιθανο να συμβει , διοτι με αυτον το τροπο θα παρει λιγους απο ολους (ασεπ,προυπηρεσια, νεους, ειδικες κατηγοριες) και δεν θα υπαρξει συγκροτημενη ομαδα, εναντιον του υπουργειου. Υπαρχει και ενα θεμα εδω με τις προυπηρεσιες. Δηλαδη αν σε νεο νομο πριμοδοτει πανω απο 60μηνες (που μπορει να το κανει αν θελει) , οποιος , αποφασιζοντας με βαση τον ισχυοντα νομο, διαλεγε συγκεκριμενες περιοχες και δουλευε αργοτερα ή δεν δουλευε, επειδη θεωρουσε οτι θα χρειαστει 60μηνες, αν προσφυγει για να ζητησει τα μορια που θα επαιρνε αν εφευγε τη στιγμη που εφτανε η σειρα του στις προσληψεις, προσφυγει και τα ζητησει αναδρομικα, λογικα θα τα παρει. (Μεγσλο θεμα αυτο, για οσους λενε-λεμε οτι θυσιαστηκαμε , πηγαινοντας μακρια, ενω μετα απο ενα μηνα ανοιγαν θεσεις στην πολη μας).
Αν δοθεί το 50% σε "νέους" ή ακόμα και το 30% ( αλήθεια ποιοί θα προσδιορίζονται ως "νέοι", τότε οι μισοί παλιοί με μεσαίες ή μικρες προυπηρεσίες δεν θα ξαναδουλέψουν ποτέ, και όσοι εκ των "νέων" δουλέψουν , αυτό θα γίνει για 1-2 χρονιές , γιατί μετά θα μπουν στον πίνακα των εχόντων εμπειρία....Θάλασσα θα τα κάνουν....
Δε νομίζω να μιλάνε για όριο ηλικίας. Απλά εννοούν ότι στο ποσοστό αυτό δε θα μετράει η προϋπηρεσία. Λογικά θα μετράνε μόνο τα ακαδημαϊκά κριτήρια.
Και παλι ,με δεδομενο τις όλο και μειούμενες θέσεις αναπληρωτων, ένα πολυ μεγαλο ποσοστο των "παλιων" δεν θα ξαναεργαστει...Υποτιθεται ότι το ζητουμενο ήταν να καταργηθουν οι ποσοστώσεις και οι πολλοι πινακες και υποκατηγοριες....Οχι να δημιουργηθουν κι αλλες...
muk μαλλον δε θα εχεις δουλεψει γενικη αγωγη ολα αυτα τα χρονια γιατι με πολυ κοπο επαιρναν αναπληρωτη που δηλωνε κουτακι και με πολυ κοπο εφευγε καθε χρονο μακρια. Σε ολα κοπος muk, δεν ειναι τοσο απλο οπως το περιγραφεις