Μεταθέσεις 2019

[Leviathan]

Περι μεταθέσεων από τον Κορδή

http://nekordis64.blogspot.com/2019/03/1532019.html

[PDE ads]

[thriskeftika]

Περι μεταθέσεων από τον Κορδή

http://nekordis64.blogspot.com/2019/03/1532019.html

Το πιο σημαντικό είναι αυτό που λέει:  Την ερχόμενη εβδομάδα θα συνεχιστούν οι συνεδριάσεις του ΚΥΣΔΕ επί των μεταθέσεων 2019.

[erietta]

https://www.esos.gr/arthra/61761/oi-aitiseis-metatheseon-tha-exetastoyn-tin-pempti-sto-kyspe

Σιγά-σιγά αρχίζουμε...και ως συνήθως πρώτα θα βγουν της Πρωτοβάθμιας...

[thriskeftika]

Τα οργανικά κενά εστάλησαν λογικά από τις Περιφερειακές Διευθύνσεις προς το Υπουργείο χθες Παρασκευή 15 Μαρτίου όπως όριζε η σχετική εγκύκλιος.

[PDE ads]

[γεωργία2]

Θα ήθελα να ρωτήσω αν είχατε ενημέρωση από τον διευθυντή για τα οργανικά κενά που έστειλε και αν είναι υποχρεωτικό για τον διευθυντή να κάνει τέτοια ενημέρωση στον συλογο.

Εγώ ενδιαφέρομαι για σχολείο στο οποίο ο διευθυντής δεν έχει ενημερώσει τον σύλλογο σχετικά με τα οργανικά κενα όπως με πληροφόρησε φιλικό πρόσωπο που δουλεύει εκεί.

Επειδή και κάποιοι διευθυντές όχι από δόλο αλλά επειδή δεν είναι και πολύ ξουραφια , δηλώνουν αλλανταλων , δεν θα έπρεπε η διαδικασία να είναι πιο αυτοματοποιημένη με βάση το myschool???

[sapore]

ΔΕΝ υποχρεούται από το καθηκοντολόγιο ο κάθε δ/ντης σχολείου να ενημερώνει το Σύλλογο για το τι δηλώνει ως οργανικά κενά.
ΑΝ θελει , μπορεί να ενημερώσει όποιον/-α τον/την ρωτήσει. Αλλά και πάλι: ΑΝ ΘΕΛΕΙ. ΚΑΙ ό,τι και να του/της πει , δεν τον δεσμεύει ότι είναι και ό,τι πραγματικά δήλωσε (ως ώρες ανά ειδικότητα) για να κινηθεί κανείς νομικά τύπου: "ΜΑ μου είχε πει άλλα!!"

Όσον αφορά τα "ξουράφια":
ΔΕΝ υπάρχει δ/ντης εν Ελλάδι που να μην είναι καπάτσος (ΥΠΕΡ ΠΑΡΤΗΣ).
Ό,τι και αν σημαίνει αυτό.

[γεωργία2]

ΔΕΝ υποχρεούται από το καθηκοντολόγιο ο κάθε δ/ντης σχολείου να ενημερώνει το Σύλλογο για το τι δηλώνει ως οργανικά κενά.
ΑΝ θελει , μπορεί να ενημερώσει όποιον/-α τον/την ρωτήσει. Αλλά και πάλι: ΑΝ ΘΕΛΕΙ. ΚΑΙ ό,τι και να του/της πει , δεν τον δεσμεύει ότι είναι και ό,τι πραγματικά δήλωσε (ως ώρες ανά ειδικότητα) για να κινηθεί κανείς νομικά τύπου: "ΜΑ μου είχε πει άλλα!!"

Όσον αφορά τα "ξουράφια":
ΔΕΝ υπάρχει δ/ντης εν Ελλάδι που να μην είναι καπάτσος (ΥΠΕΡ ΠΑΡΤΗΣ).
Ό,τι και αν σημαίνει αυτό.

Αν υποεκτιμηθουν τα κενά σε αυτή τη φάση , πως θα γίνουν οι διορισμοί για το νέο σύστημα σε κανονικά κενά?

[sapore]

Η "διαδρομή"

[Leviathan]

Μέχρι να ανακοινωθούν ας δούμε κενά από κάποιες Δ/νσεις

https://www.alfavita.gr/ekpaideysi/anakoinoseis/283669_organika-kena-pleonasmata-eidikotiton-nipiagogon-genikis-kai-eidikis

και

https://www.alfavita.gr/ekpaideysi/283675_120-organika-yperarithmoi-sta-hania

[Leviathan]

Αν υποεκτιμηθουν τα κενά σε αυτή τη φάση , πως θα γίνουν οι διορισμοί για το νέο σύστημα σε κανονικά κενά?

[aporias]

ας πω κι εγώ τη βλακεία μου : συμφωνώ για τη διαφάνεια και επαυξάνω. συγκεκριμένα κενά σε σχολεία για μετάθεση (*αλλά και αποσπάσεις με σύστημα αμοιβαίων από κεντρική βάση δεδομένων) , όπου θα φαίνονται όλα : κενά , μόρια, επιλογές  όσων έκαναν αίτηση. με ένα κουμπί κουμπώνουν με τις προτιμήσεις γρήγορα και απλά. άιντε και μετά ένας αλγόριθμος για ολίγες παραπάνω θέσεις-μεταθέσεις για έκτακτες περιπτώσεις (εδώ θα μπουν αναγκαστικά και τα χατιράκια- ελλαντα είμεθα). ποιον δεν συμφέρει αυτό; γιατί δεν ευνοούνται οι αμοιβαίες με σύστημα προσφοράς-ζήτησης από το υπουργείο; και επαναλαμβάνω ΚΑΙ στις αποσπάσεις (πολλά πρακτικά προβλήματα θα λυθούν έστω και περιστασιακά : οικονομικά, έκτακτα, οικογενειακά , υπηρεσιακά σε περίπτωση προβληματικών συλλόγων-διευθυντών κλπ κλπ).

[Leviathan]

ας πω κι εγώ τη βλακεία μου : συμφωνώ για τη διαφάνεια και επαυξάνω. συγκεκριμένα κενά σε σχολεία για μετάθεση (*αλλά και αποσπάσεις με σύστημα αμοιβαίων από κεντρική βάση δεδομένων) , όπου θα φαίνονται όλα : κενά , μόρια, επιλογές  όσων έκαναν αίτηση. με ένα κουμπί κουμπώνουν με τις προτιμήσεις γρήγορα και απλά. άιντε και μετά ένας αλγόριθμος για ολίγες παραπάνω θέσεις-μεταθέσεις για έκτακτες περιπτώσεις (εδώ θα μπουν αναγκαστικά και τα χατιράκια- ελλαντα είμεθα). ποιον δεν συμφέρει αυτό; γιατί δεν ευνοούνται οι αμοιβαίες με σύστημα προσφοράς-ζήτησης από το υπουργείο; και επαναλαμβάνω ΚΑΙ στις αποσπάσεις (πολλά πρακτικά προβλήματα θα λυθούν έστω και περιστασιακά : οικονομικά, έκτακτα, οικογενειακά , υπηρεσιακά σε περίπτωση προβληματικών συλλόγων-διευθυντών κλπ κλπ).

Με μια πρόταση.
Αυτό ενοχλεί την καριέρα και την ανέλιξη ορισμένων αιρετών (πάσης φύσεως).

[thriskeftika]

Οργανικά κενά και πλεονάσματα ΔΔΕ Ημαθίας

http://dideimathias.gr/images/apofaseis_pisde/_%CE%93_%CE%9A%CE%95%CE%9D%CE%A9%CE%9D_%CE%9C%CE%95%CE%A4_2019.pdf

[thriskeftika]

Οργανικά κενά και πλεονάσματα ΠΥΣΠΕ Δωδεκανήσου

https://goutziamanis.files.wordpress.com/2019/03/organiki-synthesi-pe-dodekanisoy-genikis-kai-eidikis.xls