Προκήρυξη ΑΣΕΠ 2ΓΕ/2019

[math22]

Θα βγάλετε συμπέρασμα τώρα στην ειδική προσκληση για το πόσα μόρια θέλει για αναπληρωση

[PDE ads]

[konstantinos1]

Σχεδόν οι μισοί αναπληρωτές θα εξακολουθήσουν να μην επιλέγουν μακρινές περιοχές ή να αρνούνται πρόσληψη.....η βάση αναπλήρωσης σε φιλολόγους θα είναι πολύ πιο χαμηλά από τον αριθμό μορίων που πιστεύετε οι περισσότεροι ότι θα αποτελεί τη βάση....

[kgiannis]

Πραγματικά όσο και να έχω προσπαθήσει και εγώ να κάνω υπολογισμούς για τη βάση αναπλήρωσης η διορισμού που λέτε δεν βγάζω άκρη και αρνούμαι να το κάνω.

Υποστηριζετε ορισμένοι το συστημα προσλήψεων με την ψευδαίσθηση (και λίγη ανθρωποφάγα διάθεση) ότι θα διοριστειτε ελπίζοντας ότι θα προσπερασετε κάποιον που ήδη εργάζεται επειδή έχει λίγη προϋπηρεσία και (ελπίζετε αφελώς) λίγα ακαδημαικα. Λες και οι αναπληρωτές με προϋπηρεσία δεν έχουν προσόντα.

Αρνουμε να μπω σε αυτή τη "λογική".

Ελπίζω μετά όσοι έχουν παρασυρθεί από αυτόν τον κανιβαλισμό να βρουν λίγη ανθρωπιά μέσα τους (οση και αν απομείνει) για να κάνουν μάθημα .

Εκεί ελπίζω να λένε στους μαθητές για το δικαίωμα στην εργασία και να μην τους πιπιλιζουν το μυαλό με ύμνους στην "αξία" του ανταγωνισμού.

Τις "αξίες" σας όσοι υποστηριζετε τον παλιό γραπτό διαγωνισμό (υποτιμώντας με αυτό τον τροπο το πτυχίο) η το καινούριο σύστημα (κανιβαλιζοντας ότι θα χαρείτε να χάσει κάποιος τη δουλειά του για να πάρουν εσάς)  να τις αφήσετε εκτός ύλης.

[pan1983]

Ακριβώς όπως συμβαίνει και με τη 2Κ η οποία ουσιαστικά θα μονιμοποιησει τους  ήδη συμβασιούχους στις θέσεις που δούλευαν κ οι οποίοι προσληφθηκαν ως επικουρικό προσωπικό με αδιαφανεις διαδικασίες. Το ίδιο συμβαίνει τώρα κ με τις δικές μας προκηρύξεις. Θα μονιμοποιηθουν αυτοί που έχουν πολύ πολύ ηψηλη προϋπηρεσία και μόνο, παρόλο που στις περισσότερες περιπτωσεις δε γνωρίζουμε πως τους δόθηκε αρχικά αυτή η ευκαιρία κ την απεκτησαν.
Κρίμα..... Κάποτε στις προκηρύξεις άσεπ υπήρχε μια αξιοκρατία κ δινονταν ίσες ευκαιρίες...

Λοιπόν για να τελειώνουμε..
Δεν υπάρχει διαγωνισμός και θέση εργασίας που να μην υπάρχει μοριοδοτηση στην προϋπηρεσία είτε στον ιδιωτικό είτε στο δημόσιο είτε σε χαλάει είτε όχι.
Όσοι δουλεύουνε πάνω από 10 χρόνια ως ωρομισθιοι και αναπληρωτές έπρεπε να έχουν διορισθεί αυτεπάγγελτα γιατί παρά πολύ απλά οι περισσότεροι έδωσαν και έχτισαν την ζωή τους για να πηγαίνουν από περιοχή σε περιοχή..
Όσο για τους νέους ας περιμένουν όπως περιμέναμε και μέις..
Άντε τώρα που θες "αξιοκρατία" για να πεταχτεί εκτός εκπαίδευσης κόσμος με 10 και 15 χρόνια προϋπηρεσίας για να μπει ο "νέος" που έχει πληρωτο εξ αποστάσεως μεταπτυχιακό.

[PDE ads]

[ΚΠ]

Πολύ σωστά, η προϋπηρεσία μοριοδοτείται, αλλά με τέτοιον τρόπο ώστε να μην υπερέχει όλων των άλλων προσόντων. Αλλως τε το ΣτΕ είπε ξεκάθαρα τι θα πρέπει να ισχύει και πώς πρέπει να μοριοδοτείται η προϋπηρεσία, γι αυτό πολλοί προσέφυγαν εκ νέου στο ΣτΕ για το νόμο Γαβρόγλου - Κεραμέως

[math22]

Εκτός εκπαίδευσης άτομα με 10 χρόνια προϋπηρεσία πως γίνεται?

[kgiannis]

Δηλαδή math22  αν κάποιος στα 35 πρωτοδιοριατηκε αναπληρωτής και κάνει 10 χρόνια αναπληρωτής και κάποιες φορές είναι ΑΜΩ επομένως έχει 80 μόρια. Αν υποθέσουμε ότι έχει κάποιος 2 μεταπτυχιακά (28), ένα διδακτορικό (40), (δεύτερο πτυχίο (, μια παραπάνω άριστη γλώσσα (7 μόρια). Σύνολο 83.
Έχει νόημα τον επί δεκαετία εκπαιδευτικό που την ξέρει τη δουλειά να τον πετάξεις για να πάρεις τον άλλον;
Είστε σίγουροι ότι οι προσοντουχοι είναι απαραίτητα καλυτεροι από αυτόν που είναι 10 χρόνια οπουδήποτε;
Εγώ θεωρώ ότι οι επί δεκαετία συναδελφοι μου προηγούνται από αυτούς που δεν είναι μέσα στην αίθουσα.

[no.hope]

Λοιπόν για να τελειώνουμε..
Δεν υπάρχει διαγωνισμός και θέση εργασίας που να μην υπάρχει μοριοδοτηση στην προϋπηρεσία είτε στον ιδιωτικό είτε στο δημόσιο είτε σε χαλάει είτε όχι.
Όσοι δουλεύουνε πάνω από 10 χρόνια ως ωρομισθιοι και αναπληρωτές έπρεπε να έχουν διορισθεί αυτεπάγγελτα γιατί παρά πολύ απλά οι περισσότεροι έδωσαν και έχτισαν την ζωή τους για να πηγαίνουν από περιοχή σε περιοχή..
Όσο για τους νέους ας περιμένουν όπως περιμέναμε και μέις..
Άντε τώρα που θες "αξιοκρατία" για να πεταχτεί εκτός εκπαίδευσης κόσμος με 10 και 15 χρόνια προϋπηρεσίας για να μπει ο "νέος" που έχει πληρωτο εξ αποστάσεως μεταπτυχιακό.

Είσαι σίγουρος ότι διάβασες κ κατάλαβες αυτά που λέω; πού είπα να μην μετράει η προϋπηρεσία;
Λοιπόν, 1ον: το πρόβλημα είναι η υπέρμετρη μοριοδοτηση της προϋπηρεσίας έναντι των υπολοίπων προσόντων και 2ον: φυσικά και να μην πεταχτούν οι έχοντες 10 και 15 χρόνια προϋπηρεσία ΕΦΌΣΟΝ αυτή έχει αξιολογηθει κ έχουν κ πιθανοτατα πρόσθετα προσόντα. Μακάρι να διοριστουν

[kgiannis]

Μπορεις να εξηγήσεις τι εννοείς υπέρμετρη;
1 χρόνο μεταπτυχιακο ισοδυναμεί με 20 μόρια.
1 πλήρες έτος προϋπηρεσία ισοδυναμεί με τα μισά και πιο κάτω.
Πώς είναι υπερμετρη λοιπόν;

[no.hope]

Εννοώ το όριο των 120 μορίων!! Που δεν υπάρχει σε καμία άλλη προκυρηξη Άσεπ και η οποία μπήκε εδώ για να είναι ο καθοριστικός παράγοντας διορισμού οι περισσότεροι από τους οποίους στις μέρες μας έχουν και από τα υπόλοιπα προσόντα οπότε κανένας άλλος όχι να τους προσπεράσει δεν μπορεί αλλά ούτε κ να τους ανταγωνιστεί ισάξια.
Σημειωτέον κ αναφορικα με τις προκηρύξεις ΑΣΕΠ μοριοδοτειται η ΣΥΝΑΦΗΣ προϋπηρεσία είτε ιδιωτικού είτε δημοσίου τομέα... Ένα ακόμη μεμπτό σημείο της προκήρυξης μας..

[rrrrrr]

Γενικά σχόλια:

1) Άνθρωποι δεν μπορούν -συνειδητά και αντικειμενικά πλέον- να κατανοήσουν τί εστί Σύνταγμα και αξιοκρατία. Στο μυαλό τους η αξιοκρατία ισούται με έννοιες ανταγωνισμός και κανιβαλισμός (sic)! No comment. Καμία ελπίδα.

2) Άνθρωποι δεν μπορούν -συνειδητά και αντικειμενικά πλέον- να κατανοήσουν ότι η αξιοκρατία δεν αποτελεί χαρτάκι σε τράπεζα για να προηγούνται υποχρεωτικά κάποιοι γηραιότεροι εργαζόμενοι εκπαιδευτικοί έναντι κάποιων άλλων νεότερων μη εργαζόμενων. Επετηρίδα του '80, my ass.

3) Άνθρωποι δεν μπορούν -συνειδητά και αντικειμενικά πλέον- να κατανοήσουν ότι όταν η προϋπηρεσία, από μόνη της, ως ένα (1) και μοναδικό και αυτόνομο κριτήριο, δίνει 120 μόρια, απέναντι σε άλλα έντεκα (11)... έντεκα, όχι ένα... έντεκα (11) άλλα κριτήρια που δίνουν, όλα μαζί, όχι ξεχωριστά, 120 μόρια, αυτό αποτελεί αντικεμενική υπερ-μοριοδότηση μεταξύ κριτηρίων εντός συγκεκριμένου πλαισίου. Καμία ελπίδα.

4) Άνθρωποι αρνούνται να δεχτούν ότι η ανώτατη δικαστική εξουσία και νομολογιακή κρίση μπροστά σε κανένα υποκριτικό δικαίωμα στην εργασία, (που δεκαετίες έχει κάνει παντιέρα ο σάπιος εκπαιδευτικός συνδικαλισμός, τύπου απαξιώση πτυχίου και προϋπηρεσίας, my ass…), ΔΕΝ έχει καταπατήσει διαχρονικά -όπως επιθυμείτε- την αρχή και την πιστή εφαρμογή της συνταγματικής αξιοκρατίας. Να το πω αλλιώς; Μπροστά στην αρχή της αξιοκρατίας, (a.k.a. κανιβαλισμός τύπου), δεν έχει δικαιώσει κανένα δικαίωμα στην εργασία καταλύοντας προκλητικά την πρώτη. Μεσάνυχτα για τις αποφάσεις της ανώτατης δικαιοσύνης. Καμία ελπίδα.

ΥΓ1: Ευτυχώς, σε αυτή τη χώρα που η δικαστική εξουσία, για τέτοια θέματα, θα λειτουργεί ορθά για να ακυρώνει μερικές από τις παραπάνω αφελείς και παραπειστικές (ή επικίνδυνες) για ένα κράτος δικαίου «απόψεις». Νοοτροπίες που έφτασαν τη χώρα στην κατάντια που την έφτασαν.

ΥΓ2: Ευτυχώς που παραπλανητικές απόψεις -ως προς την πραγματική έννοια της αξιοκρατίας- λαμβάνουν χώρα, απλώς, σε ανώφελες συζητήσεις σε ένα φόρουμ από όσους αρέσκονται σε καθημερινό διαδικτυακό κάψιμο, χειρότερα από 15χρονους μαθητές τους σε αποχαύνωση μπροστά από οθόνες video-games σε τοπικά internet-cafes.

[math22]

Ε τώρα  ποιος έχει δύο μεταπτυχιακά και διδακτορικο? Για μένα κανένας δεν είναι καλός γιατί το ίδιο το εκπαιδευτικό σύστημα δεν αφήνει να γίνεις καλός. Και να κρίνουμε από τα αποτελέσματα Pisa τότε όλοι κάνουν χάλια την δουλειά τους

[kostasMath]

@kostasMath
Στους ΠΕ02 και ολα τα ακαδημαικα να εχει καποιος,αν δεν εχει προυπηρεσια,δεν εχει ελπιδες. Προσωπικη εκτιμηση-ειθε να διαψευστω.

Έχω αποδείξεις με λίγη αναζήτηση βρήκα 3 περιπτώσεις  φιλόλογος με προϋπηρεσία 2,88 μόρια  υπέγραψε σύμβαση με  15 ώρες!!!
ΑΔΑ: 6ΚΙ346ΜΤΛΗ-

[SantaZ]

Καλησπέρα σε όλους.Διαβασα πιο πάνω ότι στην αίτηση που θα καταθέσουμε στη ββαθμια μαζί με τα δικαιολογητικά πρέπει να προσδιορίσουμε και την προϋπηρεσία σε μόρια...Σε ποιο σημείο της πρόσκλησης το λέει αυτό;Εγώ μόνο στην ηλεκτρονική αίτηση βλέπω να πρέπει να το αναγράψουμε.