0 μέλη και 1 επισκέπτης διαβάζουν αυτό το θέμα.
Ισχύει αυτό που λέει ο gio.tsil. Με βάση τη νέα εγκύκλιο που αναφέρει και βγήκε πέρυσι, ΟΛΟΙ ανεξαιρέτως είτε θέλουν να ανανεώσουν θητεία είτε θέλουν να φύγουν και να γυρίσουν στην οργανική τους, περνούν αξιολόγηση στο πλαίσιο της μονοετούς τους θητείας/απόσπασης.Αυτό γίνεται διότι πλέον για να επικυρωθεί στον φάκελο μας η παρουσία σε Πρότυπο Πειραματικό δεν αρκεί απλώς το να είμαστε σε ένα σχολείο για ένα έτος, αλλά να υπάρχει θετική αξιολόγηση για αυτό το έτος!Για αυτό σε προκηρύξεις για θέσεις ευθύνης λέει πλέον : μοριοδοτηση θητείας σε πειραματικά θετικά αξιολογημενης
Υπάρχει όμως ένα ζήτημα...Σε περίπτωση κάποιου που υπηρετεί με διετή ή τετραετή θητεία πρέπει να αξιολογηθεί τον δεύτερο ή τέταρτο χρόνο (συνήθως). Αν αποφασίσει να φύγει νωρίτερα πριν αξιολογηθεί, τι γίνεται;
δηλ υπαρχει περιπτωση να τοποθετηθεις με 4ετη θητεια και να μην εχεις περασει αξιολογηση στο 1ο ετος? και το ρωταω αυτο διαβαζοντας το αρ 19 παρ 14 του 4692
Ζητώ συγγνώμη για την ερώτηση που δηλώνει άγνοια, αλλά θα εκτιμούσα μια γρήγορη απάντηση ώστε να μην ψάχνω: Οι εκπαιδευτικοί που θα υπηρετήσουν με απόσπαση σε Π.Σ & ΠΕΙ.Σ θα περάσουν συνέντευξη ή η συνέντευξη αφορά μόνο σε θητεία;
Κάθε χρόνο οι αποσπάσεις γίνονται χωρίς συνέντευξη, δεν είναι κάτι νέο. Άλλο το καθεστώς της απόσπασης, άλλο της μονοετούς θητείας... Μια εξήγηση που μπορώ να δώσω είναι ότι η απόσπαση είναι κάτι έκτακτο, ενώ η μονοετής θητεία ανοίγει τον δρόμο για τετραετή (συν ότι ξεχρεώνεις και οργανική)....
Καλημέρα σε όλες και όλους. Έστω ότι κάποιος υπηρέτησε την τετραετή του θητεία στα Πειραματικά και όλα έβησαν καλώς με αξιολογήσεις κλπ. και θέλει να εξακολουθήσει να υπηρετεί στο ίδιο σχολείο.Τι γίνεται τότε; Πώς ανανεώνεται η θητεία; Ξαναμπαίνει στη διαδικασία για μονοετή δοκιμαστική κλπ; Συγγνώμη αν η ερώτηση είναι αφελής αλλά δεν μου είναι σαφές. Ευχαριστώ.
στην 11200 /Δ6/31-1-25 λεει οτι "το εκπαιδευτικό προσωπικό των Πρότυπων Σχολείων και Πειραματικών Σχολείων αξιολογείται για το εκπαιδευτικό και διδακτικό του έργο, καθώς και για την εν γένει παρουσία και προσφορά του στο Π.Σ. ή το ΠΕΙ.Σ., στη διάρκεια της μονοετούς θητείας και στη διάρκεια του τελευταίου έτους της διετούς ή τετραετούς θητείας του, κατά περίπτωση, σύμφωνα με την παρ.1 του άρθρου 20 του ν. 4692/2020 (Α’ 111). Οι εκπαιδευτικοί επί θητεία αξιολογούνται ακόμα και αν δεν σκοπεύουν να ανανεώσουν τη θητεία τους" . Απο αυτο καταλαβαινω οτι για οσους υπηρετουν με μονοετη θητεια ειναι υποχρεωτικη η αξιολογηση τους με βαση τη διαδικασια που προβλεπει ο 4692. Εσυ, με βαση την εμπειρια σου σε προτυπα, ειδες οτι δεν ισχυει αυτοΕνω για τους αποσπασμενους παρακατω γραφει οτι "Εκπαιδευτικοί, οι οποίοι υπηρετούν σε Π.Σ & ΠΕΙ.Σ με απόσπαση ή έχουν διατεθεί για κάλυψη λειτουργικού κενού ή συμπλήρωση ωραρίου τους, και αξιολογηθούν σε αυτό δεν εκπληρώνουν μονοετή εισαγωγική θητεία σε περίπτωση θετικής αξιολόγησης, αν τοποθετηθούν μεταγενέστερα με θητεία σε Π.Σ & ΠΕΙ.Σ σύμφωνα με τις διατάξεις των παρ. 20 και 21 του άρθρου 19 του νόμου 4692/2020 (Α’ 111)" και απο το οποιο, με βαση την ερμηνεία μου, δε διαφαινεται να υποχρεωνει τους αποσπασμενους σε αξιολογηση