Διορισμοί 2022

[vagg99]

Όντως το θέμα αυτό έχει μείνει ακόμα και με τα ερωτηματικά.. Νέοι διορισμοί;;;
Ας μετονομαστεί σε Διορισμοί 2022 και ας ανοίξει νέο με θέμα νεοι διορισμοί 2023;;;;;;;;;;

[PDE ads]

[Alan Turing]

Υπάρχει σχετικό vagg99: Διορισμοί και το 2023;

[vagg99]

Καλό αυτό. Θα μετακινηθούν εκεί οι αναρτήσεις για νέους διορισμους

[Patreas]

https://www.esos.gr/arthra/79338/desmeysi-n-fili-gia-neoys-diorismoys-ean-o-syriza-ginei-kyvernisi
Τώρα ξύπνησαν  αυτοί...  έρχονται εκλογές..τωρα είναι η ώρα που πρεπει να απαιτησουμε να δεσμευτούν για διορισμούς κάθε χρόνο.

Θα σταθώ σε αυτό που λέει "να περιοριστούν σε μονοψήφια τα ποσοστά των αναπληρωτών"
Αυτό δεν είναι δυνατόν να γίνει με το ισχύον πλαίσιο λειτουργίας. Ας δούμε ένα στιγμιότυπο της χρονιάς που τέλειωσε (τα νούμερα χονδρικά αλλά πολύ κοντά στα πραγματικά):

1) το 10% των μονίμων ήταν εκτός σχολικών αιθουσών Α/βάθμιας και Β/βάθμιας της επικράτειας:
α) 6.000 είχαν διαφόρων ειδών μακροχρόνιες άδειες (αναρρωτικές, κύησης, λοχείας, ανατροφής, άνευ αποδοχών κ.ά.)
β) 6.000 ήταν με θητεία/απόσπαση/διάθεση (στελέχη, ΚΥ, φορείς εντός/εκτός ΥΠΑΙΘ, ΔΙΕΚ, ΣΔΕ, A.E.I., Βουλευτές/Κόμματα κ.ά.)
γ) 1.000 ήταν αποσπασμένοι στο εξωτερικό
2) 1.500 ήταν με θητεία σε Πρότυπα και Πειραματικά Σχολεία (και καμιά 150αριά ακόμα με μονοετή απόσπαση)
3) Περίπου 14.500 Αναπληρωτές προσλήφθηκαν σε δράσεις που δεν έχουν οργανικές θέσεις (Παράλληλη Στήριξη, Αγγλικά στο Νηπιαγωγείο, ΖΕΠ, ΔΥΕΠ, ΜΝΑΕ, Μαθητεία, Ενισχυτική Διδασκαλία)
4) το 3%-4% των προσληφθέντων Αναπληρωτών έλαβαν επίσης μακροχρόνιες άδειες (περίπου 1400 άτομα).

Με το καλημέρα, λοιπόν, στην Εκπαίδευση χρειάζονται 30.000+ Αναπληρωτές, ακόμα και με όλα τα οργανικά κενά καλυμμένα (και τα νυν και αυτά που θα προκύψουν από σύσταση νέων οργανικών). Συνεπώς το "να περιοριστούν σε μονοψήφια τα ποσοστά των αναπληρωτών" δεν είναι εφικτό (επαναλαμβάνω: με το ισχύον πλαίσιο λειτουργίας).

[PDE ads]

[Marphil]

Έχουμε εικόνα για το πότε θα βγει το ΦΕΚ;

[vagg99]

Μέχρι και τη Δευτέρα θα πρέπει οι διευθύνσεις να περάσουν τα στοιχεία των νεοδιοριζομενων στο μητρώο ανθρώπινου δυναμικού του δημοσίου και να λάβουν τον σχετικό κωδικό. Στη συνέχεια θα στείλουν τους πίνακες στο υπουργείο για να κάνει τις απαραίτητες προετοιμασιες για να στείλει τα ονόματα μαζί με τους κωδικούς του μητρώου ανθρώπινου δυναμικού για φεκ. Από Τρίτη - Τετάρτη πρέπει να μάθουμε τον ΚΑΔ του φεκ για να παρακολουθούμε την πορεία του.
Εκτιμώ ότι μέχρι την άλλη Παρασκευή θα βγει το Φεκ, που θα ορίζει 5 μέρες προθεσμία ορκωμοσίας αρχής γενομένης από την επόμενη εργάσιμη της έκδοσής του. Ήδη λέγεται ότι οι ορκωμοσίες  θα ξεκινήσουν από 16 ή 17/8

[Lucifer]

Πέρυσι με 2/8 ανακοίνωση ονομάτων το ΦΕΚ βγήκε 10/8 αργά το βράδυ. Οι ορκωμοσιες ξεκίνησαν άμεσα στις 11/8.

[vagg99]

οι ορκωμοσίες ξεκινούν από την επόμενη μέρα του ΦΕΚ, όπως έγινε και πέρυσι. Άρα επειδή ήδη έχει διαρρεύσει το 17/8 για έναρξη ορκωμοσίας,σύμφωνα με τον προγραμματισμό που είδαμε στο esos(άσχετα αν τα σκ@#€&ωσε το esos με τα περί ανάληψης υπηρεσίας), θεωρώ πως είτε θα βγει την Παρασκευή 12/8 είτε την Τρίτη 16/8 για να ξεκινήσουν αμέσως οι αναλήψεις υπηρεσίας.

[andreestander]

Μέχρι και τη Δευτέρα θα πρέπει οι διευθύνσεις να περάσουν τα στοιχεία των νεοδιοριζομενων στο μητρώο ανθρώπινου δυναμικού του δημοσίου και να λάβουν τον σχετικό κωδικό. Στη συνέχεια θα στείλουν τους πίνακες στο υπουργείο για να κάνει τις απαραίτητες προετοιμασιες για να στείλει τα ονόματα μαζί με τους κωδικούς του μητρώου ανθρώπινου δυναμικού για φεκ. Από Τρίτη - Τετάρτη πρέπει να μάθουμε τον ΚΑΔ του φεκ για να παρακολουθούμε την πορεία του.
Εκτιμώ ότι μέχρι την άλλη Παρασκευή θα βγει το Φεκ, που θα ορίζει 5 μέρες προθεσμία ορκωμοσίας αρχής γενομένης από την επόμενη εργάσιμη της έκδοσής του. Ήδη λέγεται ότι οι ορκωμοσίες  θα ξεκινήσουν από 16 ή 17/8

Βλέποντας το περυσινό ΦΕΚ 1818/τ.Γ/10-8-2021, η απώτερη ημερομηνία για την οποία εκδόθηκαν οι σχετικές Βεβαιώσεις για τους νεοδιόριστους ήταν 4-8-2021, δηλαδή σαν σήμερα ένα χρόνο μετά. Μάλιστα βλέπω ότι, ακόμα και την ημέρα που ανακοινώθηκαν οι Πίνακες πέρυσι, δηλαδή στις 2-8-2021, οι Διευθύνσεις τότε είχαν κάνει αυθημερόν τις σχετικές καταχωρίσεις σε πολλούς/πολλές νεοδιόριστους. Δεν κατανοώ για ποιο λόγο φέτος υπάρχει αυτή η ελαστικότητα στις ημερομηνίες καταχώρισης των νεοδιόριστων στο Μητρώο Μισθοδοτούμενων του Δημοσίου, ώστε  οι Διευθύνσεις να φτάσουν να δίνουν στοιχεία ακόμα και μέχρι την ερχόμενη Δευτέρα 8/8/2022. Όλη αυτή η καθυστέρηση έχει επίπτωση και στην έκδοση του ΦΕΚ διορισμού μας και εννοείται και στην ορκωμοσία. Γνώμη μου είναι ότι - για πολλούς και διάφορους λόγους - όσο νωρίτερα τρέξουν οι διαδικασίες, τόσο καλύτερα για όλους τους νεοδιόριστους.

[vagg99]

Όντως πέρυσι με 3100 περισσότερους διορισμούς έγιναν οι εγγραφές στο μητρώο δημοσίου σχεδόν αυθημερόν. χθες είδα εγκύκλιο του υπουργείου που τους δίνει προθεσμία ως τη Δευτέρα.
Η καθυστέρηση οφείλεται μάλλον στην πίεση των διευθύνσεων που λόγω αδειών δεν έχουν προσωπικό και ζήτησαν να γίνουν οι διαδικασίες πιο αργά και οι ορκωμοσίες μετά τον 15αυγουστο. (έχουν ζητήσει να ξεκινήσουν οι ορκωμοσίες από 22/8!)

[evaggelia1318]

Καλησπέρα υπάρχει κάποιο συγκεκριμένο κείμενο που πρέπει να γράφουν οι γνωματεύσεις που θα προσκομίσουμε στις διευθύνσεις;;;

[tam tam]

Καλησπέρα υπάρχει κάποιο συγκεκριμένο κείμενο που πρέπει να γράφουν οι γνωματεύσεις που θα προσκομίσουμε στις διευθύνσεις;;;

Επικοινώνησε με τη διεύθυνση που διορίστηκες κάποιες ζητάν κάποιες όχι

[anti_08]

Συνάδελφοι, επειδή θα με τρελάνουν με τα αντιφατικά που μου λένε, έχω να σας ρωτήσω το εξής:

Για την αναγνώριση προϋπηρεσίας μετράνε οι εκπαιδευτικές προϋπηρεσίες που έχουμε κάθε χρόνο και οποιαδήποτε άλλη προϋπηρεσία στο γενικότερο δημόσιο τομέα (είτε εκπαιδευτική σε άλλες δομές, είτε στον κλάδο μας σε άλλο αντικείμενο όχι διδακτικό) αρκεί να υπάγονται οι φορείς αυτοί στην παρ.1 του αρ. 7 του ν. 4354/2015. Κατά τα γνωστά δηλαδή που ξέρουμε και από αναπληρωτές; (Ωστόσο τα χρόνια 2016 και 2017 παραμένουν τα παγωμένα χρόνια της μισθολογικής εξέλιξης).

Προϋπηρεσίες ως μισθωτός στον ιδιωτικό τομέα (όχι φροντιστήρια και ιδιωτικά σχολεία) μετράνε;
Προϋπηρεσίες με "μπλοκάκι" στον ιδιωτικό τομέα μετράνε;

Αυτό που γνώριζα εγώ είναι ότι δεν μετράνε τα τελευταία μισθολογικά αλλά μπορείς να τα αναγνωρίσεις βαθμολογικά μετά τον διορισμό. Και αυτό δεν είναι απαραίτητο να γίνει άμεσα, αλλά μπορείς να το κάνεις οποιαδήποτε στιγμή μελλοντικά.

Ξέρετε τι ισχύει τελικά;
 

[andreestander]

Συνάδελφοι, επειδή θα με τρελάνουν με τα αντιφατικά που μου λένε, έχω να σας ρωτήσω το εξής:

Για την αναγνώριση προϋπηρεσίας μετράνε οι εκπαιδευτικές προϋπηρεσίες που έχουμε κάθε χρόνο και οποιαδήποτε άλλη προϋπηρεσία στο γενικότερο δημόσιο τομέα (είτε εκπαιδευτική σε άλλες δομές, είτε στον κλάδο μας σε άλλο αντικείμενο όχι διδακτικό) αρκεί να υπάγονται οι φορείς αυτοί στην παρ.1 του αρ. 7 του ν. 4354/2015. Κατά τα γνωστά δηλαδή που ξέρουμε και από αναπληρωτές; (Ωστόσο τα χρόνια 2016 και 2017 παραμένουν τα παγωμένα χρόνια της μισθολογικής εξέλιξης).

Προϋπηρεσίες ως μισθωτός στον ιδιωτικό τομέα (όχι φροντιστήρια και ιδιωτικά σχολεία) μετράνε;
Προϋπηρεσίες με "μπλοκάκι" στον ιδιωτικό τομέα μετράνε;

Αυτό που γνώριζα εγώ είναι ότι δεν μετράνε τα τελευταία μισθολογικά αλλά μπορείς να τα αναγνωρίσεις βαθμολογικά μετά τον διορισμό. Και αυτό δεν είναι απαραίτητο να γίνει άμεσα, αλλά μπορείς να το κάνεις οποιαδήποτε στιγμή μελλοντικά.

Ξέρετε τι ισχύει τελικά;

Η αναγνώριση προϋπηρεσίας από το Δημόσιο, που διανύθηκε στον ιδιωτικό τομέα, διέπεται από τις διατάξεις του Π.Δ. 69/2016. Συνοπτικά, μπορείς να αναγνωρίσεις μέχρι 7 έτη τα οποία όμως προσμετρούνται βαθμολογικά και όχι μισθολογικά. Επίσης χρειάζεται να έχεις μονιμοποιηθεί, άρα εκ πρώτης θεωρώ ότι δεν μας καταλαμβάνει εμάς τους νεοδιόριστους. Επίσης - μετά από 2 χρόνια - θα χρειαστεί απόφαση του οικείου ΠΥΣΠΕ ή  ΠΥΣΔΕ, για να κριθεί η συνάφεια της προϋπηρεσίας με το αντικείμενο που ασκείς στο Δημόσιο, δηλαδή του εκπαιδευτικού. Άρα μόνο προϋπηρεσία στον ιδιωτικό τομέα που έχει να κάνει με την εκπαίδευση (ιδιωτικό σχολείο, φροντιστήριο, αυτοαπασχολούμενος κλπ.) μπορεί να αναγνωριστεί. Κοινώς, έχουμε δρόμο ακόμη μπροστά μας. Για το Δημόσιο νομίζω είναι πιο εύκολα τα πράγματα, εφόσον είναι όλα καταγεγραμμένα στον ΟΠΣΥΔ και βέβαια οι βεβαιώσεις που κατά καιρούς έχουμε μαζέψει, όσο εργαζόμασταν σαν αναπληρωτές ή ωρομίσθιοι.   Το παρακάτω link νομίζω είναι αρκετά βοηθητικό

https://www.google.com/amp/s/www.aftodioikisi.gr/dimosio/anagnorisi-proypiresias-ektos-dimosioy-tomea-ti-ischyei/amp/