0 μέλη και 1 επισκέπτης διαβάζουν αυτό το θέμα.
Οσους ξερω ΠΕ07 κάνουν ιδιαιτερα μαυρα πρωι μεσημερι και βραδυ! Με την τελευταια κριση ολοι θελουν να φυγουν και μαθαινουν σαν τρελοι..
ΑΔΑ: 6ΧΨΖ46ΜΤΛΗ-ΤΧΔΑπό τις ως άνω διατάξεις προκύπτει ότι για την παροχή διδακτικού έργου σεπρογράμματα πρώτου και δεύτερου κύκλου σπουδών, ξενόγλωσσα προγράμματασπουδών και εκπαιδευτικά προγράμματα των Κέντρων Επιμόρφωσης και Διά ΒίουΜάθησης (Κ.Ε.ΔΙ.ΒΙ.Μ.) των Ανώτατων Εκπαιδευτικών Ιδρυμάτων (Α.Ε.Ι.), καθώς καιτην παροχή ερευνητικού έργου προς τα Α.Ε.Ι., από υπαλλήλους φορέων του δημόσιουτομέα, δεν απαιτείται η προσκόμιση άδειας άσκησης πρόσθετου επ’ αμοιβή σύμφωναμε το άρθρο 31 του ν. 3528/2007, υπό την προϋπόθεση ότι η παροχή του διδακτικού ήερευνητικού έργου παρέχεται εκτός του ωραρίου εργασίας τους. Για την εφαρμογή τηςως άνω διάταξης έχει εκδοθεί η με αριθμ. ΔΙΔΑΔ/Φ.69/212/οικ. 13260/12.8.2022εγκύκλιος του Υπουργείου Εσωτερικών (ΑΔΑ: 694Δ46ΜΤΛ6-ΨΒΒ).11Για την ορθή και ενιαία εφαρμογή της ως άνω διάταξης διευκρινίζεται ότι:α) το άρθρο 127 του ν. 4957/2022 τυγχάνει ανάλογης εφαρμογής και για τουςεκπαιδευτικούς της δημόσιας πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης σεπερίπτωση ανάληψης καθηκόντων που αφορούν στην εκτέλεση διδακτικού ήερευνητικού έργου προς τα Α.Ε.Ι....γ) η υποχρέωση ενημέρωσης και γνωστοποίησης των στοιχείων της παρ. 2 του άρθρου127 προς τον φορέα που υπηρετεί ο υπάλληλος θα πρέπει να λαμβάνει χώρα πριν τηνανάληψη της σχετικής δραστηριότητας και την κατάρτιση της σχετικής σύμβασης με τοΑ.Ε.Ι. ή τον Ε.Λ.Κ.Ε. του Α.Ε.Ι..
1. Για το διδακτικό έργο σε προγράμματα πρώτου και δεύτερου κύκλου σπουδών, ξενόγλωσσα προγράμματα σπουδών και εκπαιδευτικά προγράμματα των Κέντρων Επιμόρφωσης και Διά Βίου Μάθησης (Κ.Ε.ΔΙ.ΒΙ.Μ.) των Ανώτατων Εκπαιδευτικών Ιδρυμάτων (Α.Ε.Ι.), καθώς και για το ερευνητικό έργο προς τα Α.Ε.Ι. και ερευνητικούς και τεχνολογικούς φορείς, το οποίο παρέχεται από υπαλλήλους φορέων του δημόσιου τομέα, όπως αυτός οριοθετείται στην περ. α) της παρ. 1 του άρθρου 14 του ν. 4270/2014 (Α’ 143), δεν εφαρμόζεται το άρθρο 31 του Κώδικα Κατάστασης Δημοσίων Πολιτικών Υπαλλήλων και Υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ. (ν. 3528/2007 Α’ 26), περί της άδειας άσκησης ιδιωτικού έργου με αμοιβή, ή άλλες αντίστοιχες διατάξεις, υπό την προϋπόθεση ότι εκτελείται εκτός του ωραρίου εργασίας των υπαλλήλων. Σε κάθε άλλη περίπτωση απαιτείται προηγούμενη άδεια άσκησης ιδιωτικού έργου με αμοιβή.
2. Οι δημόσιοι υπάλληλοι της παρ. 1 διατηρούν την υποχρέωση έγγραφης ενημέρωσης της υπηρεσίας τους, αν αναλάβουν σχετική δραστηριότητα, γνωστοποιώντας τα ακόλουθα στοιχεία: α) το Α.Ε.Ι. ή τον ερευνητικό ή τεχνολογικό φορέα προς το οποίο θα παρασχεθεί το διδακτικό ή ερευνητικό έργο, β) το ακριβές αντικείμενο, γ) τη χρονική διάρκεια και δ) τις ημέρες και ώρες απασχόλησής τους ανά εβδομάδα. Η παράλειψη ενημέρωσης της υπηρεσίας εκ μέρους του υπαλλήλου συνιστά πειθαρχικό παράπτωμα, σύμφωνα με την περ. κε) της παρ. 1 του άρθρου 107 του ν. 3528/2007.
Σε καμιά περίπτωση δεν μπορεί να δοθεί άδεια ασκήσεως ιδιωτικού έργου, για εργασία σε φροντιστήριο, ακόμα κι αν υποτίθεται είναι δηλωμένος ως γραμματειακή υποστήριξη. Η λέξη φροντιστήριο είναι απαγορευτική εξ ορισμού.
Ευχαριστω πολυ γοα την απαντηση! αν παραδειγμα ο ΚΑΔ της επιχειρησης ειναι γενικα "υπηρεσιες εκπαιδευσης" ή "Υπηρεσίες εκπαίδευσης μέσω επιμορφωτικών σεμιναρίων" (υπαρχουν παρα πολλες παραλλαγες) και όχι "φροντιστήριο" αυτό λύνει το πρόβλημα;
Για το διδακτικό έργο, που εκτελείται εκτός του ωραρίου εργασίας των υπαλλήλων, σε προγράμματα πρώτου και δεύτερου κύκλου σπουδών, ξενόγλωσσα προγράμματα σπουδών και εκπαιδευτικά προγράμματα των Κέντρων Επιμόρφωσης και Διά Βίου Μάθησης (Κ.Ε.ΔΙ.ΒΙ.Μ.) των Ανώτατων Εκπαιδευτικών Ιδρυμάτων (Α.Ε.Ι.), καθώς και για το ερευνητικό έργο προς τα Α.Ε.Ι. και ερευνητικούς και τεχνολογικούς φορείς, το οποίο παρέχεται από υπαλλήλους φορέων του δημόσιου τομέα, δεν απαιτείται προηγούμενη άδεια άσκησης ιδιωτικού έργου με αμοιβή.Οι δημόσιοι υπάλληλοι διατηρούν την υποχρέωση έγγραφης ενημέρωσης της υπηρεσίας τους, αν αναλάβουν σχετική δραστηριότητα, γνωστοποιώντας τα ακόλουθα στοιχεία: α) το Α.Ε.Ι. ή τον ερευνητικό ή τεχνολογικό φορέα προς το οποίο θα παρασχεθεί το διδακτικό ή ερευνητικό έργο, β) το ακριβές αντικείμενο, γ) τη χρονική διάρκεια και δ) τις ημέρες και ώρες απασχόλησής τους ανά εβδομάδα.
Καλησπέρα σε όλους!Ήθελα να ρωτήσω αν κάποιος από εσάς έχει εφαρμόσει το άρθρο 127 του ν. 4957/2022 με απλή ενημέρωση της δευτεροβάθμιάς του αλλά για παροχή ερευνητικού έργου σε ΑΕΙ (σε προγραμμα εκτός ΕΣΠΑ).Τι είδους σύμβαση σύναψε με το ΑΕΙ; Πρέπει να είναι υποχρεωτικά με δελτίο παροχής υπηρεσιών (η λέξη παροχή στον νόμο σαν να το υπονοει) ή είναι δυνατή η σύμβαση εργασίας. Εφόσον δεν χρειάζεται άδεια που να πρέπει εγκριθεί από το ΠΥΣΔΕ και είναι απλή ενημέρωση, θα μπορουσε να είναι συμβαση εργασίας πλήρους ωραρίου; (Αν είναι κάποιος που θέλει να δουλευει 2μμ με 10μμ, λέμε τώρα υποθετικά...).Ευχαριστώ
Καλησπέρα cinnamon_girl!Η σύμβαση για παροχή διδακτικού έργου είναι "Σύμβαση Μίσθωσης Έργου Εκπαιδευτή" και, από τη στιγμή που είσαι δημόσιος υπάλληλος (αναπληρωτής ή μόνιμος), δε χρειάζεσαι ΔΠΥ. Η αμοιβή σου γίνεται με "τίτλο κτήσης" (παραστατικό παρεχόμενων υπηρεσιών) τον οποίο εκδίδει ο εργοδότης με τον οποίο υπογράφεις τη σύμβαση.Παραμένει η υποχρέωση να μην απασχολείσαι για περισσότερες ώρες απ' όσες στο σχολείο (αν και, εφ' όσον θα δουλεύεις εκτός διδακτικού ωραρίου, μπορεί να κάνουν τα στραβά μάτια) και οι αποδοχές σου να μην είναι (δεν ξέρω αναλογικά ή συνολικά - το 2ο είναι πιο λογικό) περισσότερες από τις αποδοχές σου από το σχολείο.Επιπλέον, κάτι για το οποίο δεν είμαι σίγουρος είναι το κατά πόσο μπορεί να αρχίζει η ευκαιριακή απασχόληση (η εκτός σχολείου) στις 14:00. Έχω την εντύπωση πως πρέπει να μεσολαβεί ένα ελάχιστο χρονικό διάστημα 30'.Τέλος, είμαι σχεδόν βέβαιος πως δεν μπορείς / είναι παράνομο να υπογράψεις και δεύτερη σύμβαση εργασίας (και δη πλήρους ωραρίου) με έτερο εργοδότη.Καθώς, όμως, δεν έχω να παραθέσω στοιχεία για τα τελευταία, αν υπάρχει κάποια/ος που γνωρίζει καλύτερα και έχει, ας με διορθώσει.