0 μέλη και 1 επισκέπτης διαβάζουν αυτό το θέμα.
Οι νόμοι που ισχύουν για την αναρρωτική άδεια και κυήσεως είναι οι: Αρθρο 52, παραγρ. 3 Ν. 3528/2007, και Ν. 3205/2003.
Μα η επαπειλούμενη δεν παίρνεται γιατί υπάρχει κάποιο πρόβλημα με την εγκυμοσύνη;Πώς γίνεται να υπάρχει για 1 εβδομάδα, να σταματά το ΣΚ, και να επανέρχεται.....
Παράθεση από: emmaki στις Οκτωβρίου 11, 2011, 06:47:30 pmΜα η επαπειλούμενη δεν παίρνεται γιατί υπάρχει κάποιο πρόβλημα με την εγκυμοσύνη;Πώς γίνεται να υπάρχει για 1 εβδομάδα, να σταματά το ΣΚ, και να επανέρχεται.....Καλά σου λέει mitsy. Τουλάχιστον μην προκαλείς το κοινό αίσθημα και τις συναδέλφισσες που έχουν προβλήματα υγείας με τα μωράκια τους.
Μεγάλη προσοχή μέχρι να πάρεις την άδειά σου και με το καλό το μωράκι σου, mitsy
ρωτάω για να ενημερωθώ!το αν έχω πρόβλημα ή όχι το γνωρίζω μόνο εγώ και δεν αφορά το forum ούτε το βοηθά να με ενημερωσει καλύτερα! Σας ευχαριστώ όλους!
Γνωρίζετε αν η ανναρωτική άδεια λόγω επαπειλούμενης εγκυμοσύνης δινεται για 1 μήνα και μετά πρέπει να επανέλθει η υπάλληλος με νέα αίτηση, ή αν δίνεται για το σύνολο των μηνών που χρειάζεται να μείνει κλινήρης;